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　　疫情期間教職工外出審批制度

　　一、審批范圍：Xxxx小學全體教職工

　　二、審批內容

　　主要包括：外出人員、事由、時間、地點及聯系方式。

　　三、審批程序：

　　1、教職工外出，請持相關證明材料，填寫《Xxxx小學教職工外出報告表》并以書面形式向學校報備。

　　2、《Xxxx小學教職工外出報告表》經上級審批通過，方可外出。

　　四、要求：

　　1、教職工外出，必須并做好體溫檢測工作，急時報備單位負責人。

　　2、全體教職工要按要求執(zhí)行審批制度，對外出審批制度規(guī)定落實不到位的、執(zhí)行不嚴格的和聯系方式不暢通的教師，將予以通報批評。

　　3、凡申請外出疫情重災區(qū)一律不予批準。

　　疫情期間教職工外出審批制度

　　為加強寒假期間及開學后的疾病預防與控制管理，結合當前防疫形勢、上級有關要求及我校的實際情況，特制定新冠肺炎疫情期間教職員工外出報批管理制度,具體如下：

　　1.疫情防控期間學校實行封閉式管理，教職員工原則上不能離開寧波大市區(qū)，因特殊原因確實需要離開寧波大市區(qū)去外地的，須實行外出審批及報備手續(xù)。各單位要密切關注疫情變化情況，對于預進入疫情中高風險地區(qū)的要嚴格審核。

　　2.手續(xù)辦理。教職工本人需在出行前如實填寫《疫情期間教職員工外出審批表》并提交所在二級單位審批；二級單位統(tǒng)一匯總并在審批當天填寫外出匯總表（釘釘工作群內），將有關情況報人事處備案。

　　3.教職工每日自覺在“微信-寧波大學公眾號-教職工健康申報”記錄每日行程和健康狀況。

　　4.教職工外出期間要自覺做好自身防護，要遵守當地的各項防疫規(guī)定，不參加聚集性活動，回甬后及時告知所在單位，按規(guī)定實施醫(yī)學觀察或居家觀察，配合社區(qū)（村）做好健康管理；密切關注自己的身體健康狀況和“健康碼”的變化，符合進校條件后方可返校工作。

　　5.二級單位須認真落實教職工的外出報批制度，及時向人事處報備外出人員信息，并將相關報批資料留檔。

　　6.各單位應及時關注教職工外出后返甬情況；對于未及時返回的，要及時聯絡跟進，并將有關情況報人事處備案。

　　7.疫情防控期間教職工應做到如實報告信息，隱瞞、謊報或阻礙疫情防控工作的，將依法承擔法律責任。

　　疫情期間教職工外出審批制度

　　為進一步加強新冠肺炎疫情防控期間教職工外出管理，結合當前防疫形勢、上級有關要求及我校的實際情況，特制定新冠肺炎疫情期間教職工外出報批管理辦法，具體如下：

　　1.疫情防控期間學校實行封閉式管理，教職工原則上不離開阜陽市，因特殊原因確實需要離開阜陽市去外地的，須嚴格履行外出審批及報備手續(xù)。各教學單位、各部門要密切關注疫情變化情況，對于預進入疫情中高風險地區(qū)的要嚴格審核。

　　2.實行教職工的外出報批制度，需在出行前如實填寫《疫情期間教職工離阜審批表》并提交審批。外出一天以內（含一天）由教學單位（部門）審批，報組織人事部備案；一天以上三天以內送組織人事部簽署意見后報分管院領導審批；三天以上須經分管院領導簽署意見后報書記或院長審批。

　　3.各教學單位、各部門須認真落實教職工的外出報批制度，統(tǒng)一匯總并在審批當天填寫《教職工外出統(tǒng)計表》（電子表發(fā)送至防控工作群內），并將審批表等相關材料交送組織人事部備案。

　　4.外出期間，教職工要自覺做好自身防護，遵守當地的各項防疫規(guī)定，不參加聚集性活動，自覺記錄每日行程和健康狀況?；馗泛蠹皶r告知所在單位，按規(guī)定實施醫(yī)學觀察或居家觀察，配合社區(qū)（村）做好健康管理；密切關注自身健康狀況和“健康碼”的變化，根據阜陽市疫情防控相關要求，回阜后做好核酸檢測，符合進校條件后方可返校工作。

　　5.各教學單位、各部門應及時關注教職工外出后返阜情況；對于未及時返回的，要及時聯絡跟進，并將有關情況報組織人事部備案。

　　6.疫情防控期間，應嚴格遵守外出請假審批制度，如實報告信息，對違反規(guī)定影響校園疫情防控工作的人員，將予以追責處理。

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