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總結(jié)是應(yīng)用寫作的一種,是對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思考。總結(jié)與計劃是相輔相成的,要以工作計劃為依據(jù),訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進(jìn)行的??偨Y(jié)的寫作過程,既是對自身社會實(shí)踐活動的回顧過程,又是人們思想認(rèn)識提高的過程。本站為大家整理的相關(guān)的女職工權(quán)益保護(hù)活動總結(jié)3篇,供大家參考選擇。
女職工權(quán)益保護(hù)活動總結(jié)1
為了總結(jié)好今年各級工會開展女職工工作的情況,對明年工作做出務(wù)實(shí)的安排,請你們按照以下要求,結(jié)合實(shí)際,對本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)2012年度開展工會女職工作的情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),提出20XX年開展女職工工作意見和建議。
一、重點(diǎn)總結(jié)的內(nèi)容
(一)深入實(shí)施“女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程”的情況
1.開展女職工崗位練兵、技術(shù)比武,創(chuàng)新女職工技能大賽的情況;開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)、建功十二五”(我學(xué)、我練、我能)活動情況;以建立社會主義核心價值體系為重點(diǎn)內(nèi)容,開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型、技能型職工”等創(chuàng)建活動的情況;開展豐富多彩的女職工文體活動的情況。
2.開展“三八”節(jié)活動,宣傳選樹女勞模、女先進(jìn)情況。
(二)切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益的情況
1.推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同在企業(yè)特別是在非公有制企業(yè)簽訂的情況;女職工專項集體合同規(guī)范、完善、履約情況。
2.加強(qiáng)源頭維權(quán)的情況:參與制定涉及女職工合法權(quán)益的政策法規(guī)情況;檢查督促企業(yè)改善女職勞動安全衛(wèi)生條件、減少或避免職業(yè)因素對女職工身體健康、生命安全造成危害的情況。
3.維護(hù)女農(nóng)民工合法權(quán)益情況:開展女農(nóng)民工四期保護(hù)情況;在農(nóng)民工中開展預(yù)防艾滋病等衛(wèi)生知識宣傳教育工作情況。
4.《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》宣傳貫徹情況。
(三)開展女職工幫扶系列活動情況
1.開展金秋助學(xué)活動的情況。
2.開展關(guān)心關(guān)愛幫扶單親困難女職工的情況,元旦、春節(jié)期間開展各種慰問活動情況。
3.“六一”期間開展多種形式的慰問活動情況;為留守兒童做好事、辦實(shí)事情況。
(四)推進(jìn)工會女職工組織建設(shè)工程情況
1.推進(jìn)女職工組織建設(shè)“兩個普遍”,貫徹落實(shí)《四川省總工會辦公室關(guān)于規(guī)范女職工組織與工會組織同步組建工作的意見》,建立健全女職工組織情況:基層企事業(yè)單位女職工組織組建與企業(yè)工會組建“三同時”情況;基層企事業(yè)工會女職工組織覆蓋和女職工干部配備情況。
2.開展市縣兩級女職工委員會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況。
(五)創(chuàng)造性開展女職工工作的情況
各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。
二、2017年開展女職工工作的打算
(一)本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)2013年女職工工作計劃。各區(qū)市縣總工會、產(chǎn)業(yè)工會要根據(jù)自身實(shí)際,確定一項彰顯本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)女職工工作優(yōu)勢和成效的特色工作,重點(diǎn)抓實(shí)抓好;
(二)對市總女職工工作的意見和建議。
三、工作要求
(一)各區(qū)(市)縣總工會(辦事處)在總結(jié)今年工作和提出明年工作打算時,要做到材料具體,用數(shù)據(jù)說話。重點(diǎn)突出本地區(qū)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。字?jǐn)?shù)在3000字以內(nèi)。
(二)產(chǎn)業(yè)工委(會)要組織所屬基層工會女職工委員會做好今年
工作總結(jié)和明年工作安排,并推薦報送一份特色工作經(jīng)驗材料,字?jǐn)?shù)在2000字以內(nèi)。
(三)工作照片3—5張。
(四)所有材料請于11月30日前報市總女工部。書面材料一份需蓋章,同時報送電子文檔。
為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于工會工作和婦女工作重要指示精神,全面落實(shí)中國工會十七大精神,推動男女平等基本國策貫徹落實(shí),按照麥積區(qū)總工會轉(zhuǎn)發(fā)《天水市總工會關(guān)于開展2020年女職工維權(quán)行動月活動的通知》(天工女發(fā)〔2020〕1號)的文件要求,XXXX工會在“三八”國際虧動女節(jié)期間積極開展女職工雄權(quán)行動月系列活動,并取得了良好的效果,現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)普法宣傳工作,提高女職工維權(quán)意識
一是在疫情防控特殊時期,組織廣大女職工通過線上學(xué)習(xí),加深對文件精神的學(xué)習(xí)和理解。二是通過專題學(xué)習(xí)、撰寫心得體、開展談心談話等形式,積極向廣大女職工做好《反家庭暴力法》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)的宣傳教育工作,將普法與宣傳男女平等基本國策相結(jié)合、與直接保護(hù)女職工合法權(quán)益的相關(guān)法律法規(guī)相結(jié)合,不斷加強(qiáng)普法宣傳工作、擴(kuò)大普法教育覆蓋面,積極引導(dǎo)廣大女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法,依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。四是由專人負(fù)責(zé)女職工維權(quán)工作,從女職工最關(guān)心、最迫切需要解決的問題入手,廣泛征求女職工意見,落實(shí)相關(guān)工作制度,不斷提升女職工維權(quán)工作規(guī)范化程度。
二、關(guān)注女職工健康
關(guān)注女職工健康,幫助女職工解決工作和生活中遇到的困難,維護(hù)女職工權(quán)益。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),在維護(hù)職工合法權(quán)益、幫扶困難職工的前提下,進(jìn)一步加大對困難女職工、及其家庭的幫扶力度。二是建立健全困難女職工檔案,深入基層、深入女職工群體,了解和掌握困難女職工的生活狀況,摸清困難女職工人數(shù),讓所有符合條件的困難女職工都進(jìn)入工會幫扶系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫。
通過此次活動的開展,我會女職工的法律意識和自我保護(hù)意識大大提高,女職工維權(quán)工作取得新進(jìn)展。XXXX局上下形成了良好的維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的氛圍。
根據(jù)省總工會《關(guān)于開展2017年女職工維權(quán)行動月活動的通知》要求,為進(jìn)一步做好維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益工作,深化女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同工作,提高女職工對《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》的知曉率,擴(kuò)大社會影響面,不斷增強(qiáng)廣大女職工知法、學(xué)法、用法和依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識和能力,長沙市總工會組織全市各級工會在3月扎實(shí)開展了女職工維權(quán)行動月活動。
一、高度重視,精心組織。
為普及女職工勞動保護(hù)法律法規(guī)知識,促進(jìn)保護(hù)女職工權(quán)益法律法規(guī)的貫徹落實(shí),在廣大女職工中大力弘揚(yáng)法治精神,大力普及法治知識,積極引導(dǎo)廣大女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法,依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。長沙市總工會按照省總女職工委員會確定的活動內(nèi)容和工作要求,將開展維權(quán)行動月活動作為2017年女職工重點(diǎn)工作,為確?;顒娱_展得扎實(shí)有效,專門召開女職委會議進(jìn)行部署安排,制定下發(fā)活動文件,發(fā)動全市各級工會開展相關(guān)活動。
二、突出重點(diǎn),注重宣傳
1、以維權(quán)行動月活動為契機(jī),送法到基層。為了擴(kuò)大女職工維權(quán)行動月的影響面和提高法制宣傳的扎實(shí)性,我市各級工會開展了送法下基層活動。芙蓉區(qū)總工會設(shè)立宣傳點(diǎn),利用宣傳欄、顯示屏、微信等形式,對涉及女職工合法利益和特殊利益的法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行了大張旗鼓地宣傳。并通過各種形式廣泛動員女職工學(xué)習(xí)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》、《勞動法》、《《工會法》、《婚姻法》、《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項集體合同》等法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,還發(fā)放了相關(guān)圖冊宣傳資料1000多份,為100多名婦女群眾現(xiàn)場解答了法律、健康、心理、勞動就業(yè)等相關(guān)咨詢,依法維護(hù)婦女合法權(quán)益。營造了維護(hù)女性合法權(quán)益的良好氛圍,提高了維權(quán)周活動的影響力。
開福區(qū)總工會聯(lián)合各街道工會聯(lián)合會,將法律知識送到基層,送到女職工身邊。一是廣泛宣傳,營造氛圍,充分利用信息專欄、宣傳手冊等,深入企業(yè)為廣大基層女職工派發(fā)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)知識的宣傳單,讓她們能夠更清楚的了解女職工特殊勞動保護(hù)的相關(guān)規(guī)定,提高她們的法律維權(quán)意識;二是到人流密集的公共場所設(shè)點(diǎn),為過往女同胞進(jìn)行法律宣傳服務(wù),發(fā)放宣傳小冊,制作宣傳櫥窗,大力宣傳依法治國理念,宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《特別規(guī)定》等法律法規(guī)。新河街道工會聯(lián)合會和司法所在北辰三角洲小區(qū)的門口發(fā)放法律維權(quán)宣傳冊,并有專職調(diào)解員和社區(qū)法律援助律師向廣大群眾免費(fèi)提供了法律維權(quán)等方面的法律知識咨詢。不少女職工來到現(xiàn)場詢問法律知識,活動當(dāng)天共散發(fā)了法制宣傳小冊子三百余份。
2、開設(shè)知識講座,提高法律意識。為了提高女職工的法律素質(zhì),增強(qiáng)她們知法、守法、用法的能力。長沙市總工會以長沙市總工會女職工素質(zhì)教育大講堂為平臺宣講女職工權(quán)益維護(hù)知識。望城區(qū)總工會向各系統(tǒng)工會、直屬工會、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))工會聯(lián)合會下發(fā)《關(guān)于開展2017年女職工維權(quán)行動月活動的通知》(望工發(fā)〔2017〕1號)紅頭文件,由區(qū)總女職工委員會統(tǒng)一部署,在 三八國際勞動婦女節(jié)期間開展女職工維權(quán)行動月活動。各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))工會聯(lián)合會、系統(tǒng)工會、部分直屬工會通過組織女職工參加專題講座、座談會、法律咨詢、免費(fèi)發(fā)放《反家庭暴力法》、《勞動合同法》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等宣傳資料,大力宣傳維護(hù)女職工合法權(quán)益的法律、法規(guī),增強(qiáng)女職工的維權(quán)意識。
開福區(qū)專門聘請了司法人員在企業(yè)開設(shè)了法制講座班,講座內(nèi)容主要以《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《工會法》等為主要內(nèi)容。針對近日,中國首部反家暴法正式實(shí)施,在國際三八婦女節(jié)來臨之際,特邀請女權(quán)專家在通泰街街道連升街社區(qū)工會聯(lián)合會、清水塘街道四季花城社區(qū)工會聯(lián)合會為轄區(qū)女職工舉辦了題為關(guān)愛女性,拒絕家暴的專題講座2場,從關(guān)愛女性,挖掘更美的自己;提倡女生生活新概念,培養(yǎng)自尊,自信,自強(qiáng),自立;預(yù)防家庭暴力,創(chuàng)造和諧幸福家庭三個方面進(jìn)行了闡述。講座結(jié)束后,社區(qū)工會給參與活動的女職工派發(fā)了紀(jì)念品,并發(fā)放了宣傳資料。
3、深入基層,周到服務(wù)。結(jié)合我市安全生產(chǎn)檢查工作的開展,我們深入基層,去到企業(yè)、工廠進(jìn)行安全隱患排查工作,切實(shí)保障廣大女職工生產(chǎn)工作環(huán)境的安全,還為她們講解職業(yè)安全衛(wèi)生和生育健康知識,普及關(guān)于保障女職工合法權(quán)益和特殊利益的相關(guān)法規(guī)政策,增強(qiáng)她們的法律意識與運(yùn)用法律武器保護(hù)自身的能力。望麓園街道工會聯(lián)合會對女職工相對集中的企業(yè),進(jìn)行安全隱患排查,通過普法宣傳教育、安全隱患自查和集中整改相結(jié)合的方式,推動解決女職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的突出問題和實(shí)際困難。
望城區(qū)總工會通過摸底,審核資料等環(huán)節(jié),2017年三八節(jié)期間共救助了80名困難女職工、女農(nóng)民工,共發(fā)放救助款8萬元。救助女環(huán)衛(wèi)工10名,一線教師(優(yōu)秀的、困難的)20名,患癌癥的女職工8名,其他企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和系統(tǒng)工會、直屬工會困難女職工、女農(nóng)民工42名,每人發(fā)放救助金1000元。
4、以推行女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同為重點(diǎn),逐步建立健全女職工維權(quán)機(jī)制。依法推動企業(yè)深入開展平等協(xié)商與集體合同,將《特別規(guī)定》內(nèi)容納入女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同,切實(shí)履行職責(zé),努力代表、維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。借助長沙市總工會工資集體協(xié)商春季要約行動,推動建立完善女職工工資協(xié)商、四期保護(hù)、福利待遇保障機(jī)制,不斷提高女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同簽約履約率,切實(shí)保障女職工同工同酬、同職同權(quán)。并對參加啟動儀式的近200家企業(yè)工會主席和行政負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn),發(fā)放《特別規(guī)定》200余份。芙蓉區(qū)總工會在林子翔天培訓(xùn)中心舉行工資集體協(xié)商推進(jìn)會。依托各地工會集體協(xié)商要約行動,以中小非公企業(yè)和女職工相對集中行業(yè)為重點(diǎn),對未簽訂女職工專項合同企業(yè)、合同到期未續(xù)約企業(yè)集中開展要約行動,著力推動區(qū)域性、行業(yè)性和中小非公企業(yè)女職工專項合同工作。
這次女職工維權(quán)行動月系列活動的開展,擴(kuò)大了保障女職工權(quán)益的法律法規(guī)的普及度,提高了女職工的法律維權(quán)意識,更是增強(qiáng)了她們在本職工作上繼續(xù)勤懇工作建功立業(yè)的信心,同時也為女職工工作全面發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
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