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政治擔(dān)當(dāng)方面篇1

　　中國共產(chǎn)黨是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)鸟R克思主義政黨，敢于擔(dān)當(dāng)是幾代中國共產(chǎn)黨員人的政治本色，在革命、建設(shè)、改革的歷史進程中，無數(shù)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員在不同崗位上展現(xiàn)了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膶氋F品格，他們已成為中國人民心中“永久的豐碑”。此刻，我黨絕大多數(shù)干部依然持續(xù)著黨的這一優(yōu)良作風(fēng)和優(yōu)秀品格，但也有不少干部身上或多或少地存在著不敢擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象，不同程度地影響了干部的履職，影響了黨的事業(yè)的發(fā)展，具體主要表此刻:

　　 不講是非，只講世故。信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學(xué)和所謂的“潛規(guī)則”，不講原則、不顧真理，只講關(guān)系，只看領(lǐng)導(dǎo)怎樣說，只聽他人怎樣講，或看書面材料怎樣寫，就是不看事情本身的是非曲直。唯恐得罪領(lǐng)導(dǎo)得罪他人，明哲保身，置危害黨的事業(yè)、損害群眾利益于不顧。其根本在于把個人的利害得失看得高于一切，自私自利，損人利己。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇2

　　按照省委《關(guān)于認(rèn)真開好全省縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》等文件精神和院黨委要求，圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神這個主題，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列講話精神特別是在黨的十八屆六中全會上的重要講話精神，對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，對照政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格要求，緊密結(jié)合個人思想和工作實際，通過征求意見、談心交流和個人自查，深入查擺、剖析了存在的問題，認(rèn)真制定了整改措施，明確了下步努力方向?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
　　一、存在的問題和不足
　　1、理想信念方面。習(xí)近平總書記指出，“形象地說，理想信念就是共產(chǎn)黨人的精神之‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。”我作為一名有著10多年黨齡的黨員干部，理想信念應(yīng)該說是比較堅定的，能夠注重用馬克思主義加強世界觀改造，能夠在大是大非面前保持堅定立場，旗幟鮮明，特別是近年來通過參加黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，持續(xù)“補鈣”、“加油”，對理想信念的理解更加透徹，認(rèn)識更加深刻。但是通過學(xué)習(xí)，也深刻認(rèn)識到自己在理想追求上的定力還不夠，對理想信念的堅守還不夠，還沒有真正把理想信念上升到共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待，沒有完全內(nèi)化為一種科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，沒有完全把理想信念轉(zhuǎn)化為推進“四個全面”、促進經(jīng)濟社會發(fā)展的實際行動和內(nèi)在動力，沒有認(rèn)識到堅定理想信念是一個曲折反復(fù)的長期過程，需要天天“補鈣”。特別是對照習(xí)近平總書記提出的“四個能否”衡量標(biāo)準(zhǔn)還有差距，總認(rèn)為理想信念比較抽象，共產(chǎn)主義比較遙遠，工作生活中有一定的現(xiàn)實主義和功利主義思想，沒有自覺做到像老一輩革命家、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員那樣為理想而奮不顧身去拼搏、去奮斗、去獻出自己的全部精力乃至生命。
　　2、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，加深了對習(xí)近平總書記系列重要講話和黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)理解，提高了自己崇規(guī)、守規(guī)、執(zhí)規(guī)意識，增強了看齊意識，能夠在思想上政治上行動上更加自覺地同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，對黨忠誠，堅持民主集中制，堅持“四個服從”，沒有搞任人唯親、團團伙伙、拉幫結(jié)派等問題。但是對照相關(guān)要求特別是習(xí)近平總書記提出的“五個必須”，仍存在一些差距和不足。一是從嚴(yán)自律學(xué)習(xí)不夠。平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)一些有關(guān)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的文章，但學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)和全面，黨章意識還有待加強，對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒有真正做到“內(nèi)化于心，外化于行”。二是對政治紀(jì)律認(rèn)識不夠深。有時認(rèn)為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識不重要，對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制，存在麻痹思想。三是個人修養(yǎng)需進一步加強。工作中看到問題就直接講出來，沒有及時溝通，有時會傷害一些同志的感情，維護團結(jié)方面做得不夠好。四是有關(guān)規(guī)定執(zhí)行不夠嚴(yán)格。一些時候由于工作緊急，沒有嚴(yán)格執(zhí)行落實請示報告制度;平時工作中，對于個人重大事項的變動疏于及時請示報告。
　　3、作風(fēng)方面。近年來，通過各方面學(xué)習(xí)特別是參加黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育，對作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識持續(xù)增強，自身作風(fēng)建設(shè)有了很大提高，但“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”，對照新形勢新任務(wù)新要求，仍存在一些不容忽視的問題。一是工作中深入基層調(diào)查研究不夠，沒有掌握第一手資料，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。二是在聯(lián)系群眾方面，與群眾見面，針對性、目的性的多，真正與群眾溝通思想的少;對于群眾的呼聲和訴求，特別難以解決的人和事，有時思想上有嫌麻煩的傾向，向上級反映得不夠，沒能站在群眾的利益上想問題，解決具體情況和困難的情況少。三是雖然能較好落實中央八項規(guī)定精神，但領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下的作用還沒有充分發(fā)揮;對“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠，批評不夠，反擊不夠，特別是在公務(wù)接待方面，有時礙于情面，有被動陪餐和超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。
　　4、擔(dān)當(dāng)作為方面。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠。在推進工作中，有時存在不求有功、但求無過、回避矛盾的現(xiàn)象。如，對一些信訪案件舊賬，由于缺乏擔(dān)當(dāng)意識，以已經(jīng)有領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)過不愿過多參與其中，只是把功夫下在勸返、“滅火”上，主動擔(dān)當(dāng)意愿不足。二是工作標(biāo)準(zhǔn)還有待提高。很多情況下，任務(wù)要求時間緊、工作量大，有時感覺疲于應(yīng)付，放松了對工作標(biāo)準(zhǔn)的要求，滿足于不出錯、過得去;有時感覺這些年的努力也取得了一些成績，滋生了安于現(xiàn)狀思想，積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動性和創(chuàng)新精神有所減退。三是拼搏進取精神減退。工作缺乏主動性和創(chuàng)造性，有時習(xí)慣于憑經(jīng)驗考慮問題，習(xí)慣于用老辦法解決新問題，用老經(jīng)驗解決新矛盾，大膽探索的方式方法比較少;有時習(xí)慣于“等”，等工作部署，等紅頭文件，等外力推動，緊迫感、壓力感和憂患意識不強，超前意識不夠強。
　　5、組織生活方面。能夠主動參加黨的組織生活，按規(guī)定自覺交納黨費，及時報告?zhèn)€人有關(guān)事項，但是在一些具體方面還需要進一步加強和改進。一是沒有從思想深處認(rèn)識到黨的組織生活的重要意義，一些時候準(zhǔn)備不夠充分，標(biāo)準(zhǔn)不高，有完成上級任務(wù)的“過關(guān)”思想和“走過場”現(xiàn)象存在。二是批評與自我批評不到位。在民主生活會或組織生活會上，有時缺乏當(dāng)面批評的勇氣，顧面子、講人情。如，面對別人的缺點和問題，總是以提醒代替批評，缺少了批評的力度，存在“只栽花不挑刺”的好人主義現(xiàn)象，黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性還有待提升。三是黨費繳納還不夠規(guī)范，雖然足額繳納，但有時因工作任務(wù)較重而貽誤了繳納時間，有補繳、代繳現(xiàn)象，還有時嫌麻煩，一次交幾個月的黨費。
　　6.落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。通過近期對十八屆六中全會精神的一系列學(xué)習(xí)，對全面從嚴(yán)治黨有了更為全面的認(rèn)識，但在具體工作上與全面從嚴(yán)治黨的政治要求仍有一定偏差，一是對責(zé)任理解還不透徹。對全面從嚴(yán)治黨是重大政治責(zé)任，主體責(zé)任是分內(nèi)責(zé)任、全面責(zé)任、直接責(zé)任的認(rèn)識還不夠準(zhǔn)確和深刻;存在等靠和應(yīng)付思想，認(rèn)為從嚴(yán)治黨是黨委和紀(jì)委的事，沒有面向基層做執(zhí)行和推動工作。二是落實責(zé)任方法單一。多是開會、講課、表態(tài)、泛泛提要求;對待上級文件，上行下效、照搬照抄，存在以“文件落實責(zé)任”現(xiàn)象，浮在面上，缺乏有針對性和實效的落實措施。三是“一崗雙責(zé)”落實不到位。雖然有“一崗雙責(zé)”制度，但往往是“憑印象、靠嘴說、看材料”，缺乏針對性和有效性的落實舉措;對分管部門個別黨員干部的一些苗頭性、傾向性問題及時批評指正不夠，責(zé)任意識層層傳遞力度不夠，導(dǎo)致分管部門落實主體責(zé)任的主動性和自覺性不強。
　　二、產(chǎn)生問題的原因剖析
　　認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下幾點：
　　1、理想信念還不夠堅定。習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會上，向全黨提出了“不忘初心”的號召，不忘初心，就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。作為一名20多年黨齡的老黨員，在工作中，我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致，堅定建設(shè)中國特色社會主義的信心，并為之努力奮斗。但是隨著改革開放的縱深發(fā)展、市場經(jīng)濟的不斷推進，外部資產(chǎn)階級思想逐漸滲透到國內(nèi)，社會大眾思想開始呈現(xiàn)多元化，出現(xiàn)了一些非主流的庸俗實用主義者。面對這些社會現(xiàn)象，有時候自己也會感到困惑和不解，對是否該繼續(xù)堅持自己一貫的共產(chǎn)黨人人生觀、價值觀、世界觀有時感到迷茫。捫心自問，為什么會出現(xiàn)這種情況?主要還是理想信念不夠牢固，在名利和進退間放松了對自身建設(shè)的要求，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。
　　2、宗旨意識樹得不牢。隨著參加工作時間的增加，工作環(huán)境的變化，官本位思想滋生，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。下基層聽取干部匯報的多，直接聯(lián)系群眾的少，沒有解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題，造成服務(wù)群眾的能力有所下降。因此，在研究解決一些矛盾和問題時，工作作風(fēng)不夠深入，沒有從實際出發(fā)，沒有從老百姓的所想、所需、所求出發(fā)，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些。由工作中的問題反思思想作風(fēng)方面存在的問題，一個深層次的原因，就是群眾路線堅持得不夠好，為人民服務(wù)宗旨觀有所淡薄。
　　3、黨性修養(yǎng)有所放松。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來，重溫入黨誓詞，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神，對照檢查自己深感無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨中央對新時期黨員干部的要求有較大差距。究其原因，主要是放松了黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高的重視，放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求。有時在追求物質(zhì)享受等不良風(fēng)氣滋長的大環(huán)境影響下，也漸漸產(chǎn)生了思想滑坡，出現(xiàn)講享受、講待遇和講面子、講排場的現(xiàn)象。說到底，還是自身黨性修養(yǎng)不夠牢固，艱苦奮斗、實事求是、求真務(wù)實的精神有所懈怠。
　　4、紀(jì)律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員了，沒有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況。認(rèn)真學(xué)習(xí)省紀(jì)委編發(fā)的《全省深化“兩學(xué)一做”黨風(fēng)黨紀(jì)專題學(xué)習(xí)材料》后，發(fā)現(xiàn)所有犯案人員都是從紀(jì)律觀念淡化、小節(jié)不保上開始的，這既讓我吃驚，更為我敲響了警鐘。深刻反思自身，總的來說，出現(xiàn)這些問題，還是沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活工作，對自身建設(shè)、自身要求有所放松。
　　三、努力方向和整改措施
　　增強發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力是本次民主生活會的出發(fā)點和落腳點。針對查擺出來的問題，在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中，我將結(jié)合十八屆六中全會精神的學(xué)習(xí)貫徹，嚴(yán)格對照《準(zhǔn)則》、《條例》和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改、立行立改、真抓實改，使各項措施落到實處，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動工作、樹好形象。
　　1、進一步加強黨性鍛煉，堅定理想信念。老老實實、原原本本學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系把理想信念建立在對科學(xué)理論的理性認(rèn)同上，建立在對歷史規(guī)律的正確認(rèn)識上，建立在對基本國情的準(zhǔn)確把握上，進一步牢固樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀，解決好“總開關(guān)”問題。自覺同黨中央在思想上政治上保持高度一致，堅決擁護中央和省、市各項決策部署，并全力以赴推動落實。努力提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，克服功利主義和交差應(yīng)付的思想，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、政績觀、利益觀，牢記黨的宗旨，積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門最大限度解決為群眾排憂解難，真心實意地為群眾辦實事、辦好事。牢固樹立擔(dān)當(dāng)意識和責(zé)任意識。努力克服“干累了、歇口氣”的思想，進一步牢固樹立目標(biāo)、振奮精神、敢于擔(dān)當(dāng)，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，嚴(yán)格要求、恪守職責(zé)，面對新形勢、新問題，勇于化解難題，不松勁、不懈怠、不拖拉，盡心竭力完成組織交給的各項任務(wù)。
　　2、進一步加強理論學(xué)習(xí)，努力提高黨性修養(yǎng)。堅持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種日常習(xí)慣，不斷豐富自己的思想內(nèi)涵和精神境界。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)，牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識。做到學(xué)習(xí)與實踐、傳承與創(chuàng)新有機統(tǒng)一，政治理念、業(yè)務(wù)知識、傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)相互融合，通過學(xué)習(xí)堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，錘煉良好作風(fēng)，提升能力素質(zhì)，不斷增強政治定力、思想定力和道德定力，切實做到學(xué)以益智、學(xué)以勵志、學(xué)以立德、學(xué)以致用。同時在學(xué)好政治理論的基礎(chǔ)上，對違紀(jì)違法典型案例進行深入剖析學(xué)習(xí)，思考推進全面從嚴(yán)治黨的過程中存在的問題。以案例為警示、以法律為準(zhǔn)繩，切實增強學(xué)習(xí)貫徹的自覺性和主動性，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺堅守崇高的精神追求。
　　3、進一步改進作風(fēng)，增強宗旨意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央和省、市關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實質(zhì)和重要意義，對照此次民主生活會查找出的問題，本著“有則改之，無則加勉”的原則，進一步加強自身作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民利益至上。正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。在工作上多深入基層，加強對基層的調(diào)研指導(dǎo)，多傾聽群眾意見，多為基層辦實事辦好事，拜群眾為師，在群眾中汲取工作的智慧和力量，在深入群眾中掌握第一手資料，查找工作存在的問題和不足，尋找解決問題的方法和路徑，不斷提高為民服務(wù)的能力。
　　4、進一步強化政治擔(dān)當(dāng)，落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會對全面從嚴(yán)治黨提出的新思想新理念新部署，在形勢判斷上向中央看齊，認(rèn)真落實《準(zhǔn)則》和《條例》。按照”一崗雙責(zé)”要求，建立完善全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，明確和細化責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容、工作措施等，經(jīng)常性開展主體責(zé)任落實的自查自糾，看一看確定的任務(wù)哪些還沒有做，哪些做得還不夠;對檢查中發(fā)現(xiàn)問題較多、群眾來信來訪反映較多、社會反映強烈的突出問題，要依紀(jì)依規(guī)進行整改或處置。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，強化自我監(jiān)督，加強黨內(nèi)監(jiān)督，接受社會監(jiān)督，時刻牢記職責(zé)，帶頭遵紀(jì)守法，不辱使命。
　　5、進一步強化紀(jì)律意識，嚴(yán)格廉潔自律。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律“六大紀(jì)律”，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，不斷凈化自己的思想、校正自己的行為，讓紀(jì)律成為自律，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺。把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求貫穿到平時生活的每個細節(jié)，見微知著、防微杜漸，慎微、慎始、慎欲、慎友、慎獨。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)廉潔自律準(zhǔn)則和黨紀(jì)處分條例，堅持道德高線，嚴(yán)守紀(jì)律底線，特別是把紀(jì)律底線當(dāng)作不可逾越的警戒線，事物質(zhì)變的臨界點。做到自重、自省、自警、自勵，抵得住誘惑、經(jīng)得住考驗，堂堂正正做人，清清白白為官，做黨性強、講操守、重品行、廉潔自律的表率，真正做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。
　　以上是我的分析檢查和整改措施，一些不夠深刻、不夠具體的地方，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評、指正，我一定虛心接受，認(rèn)真整改，今后努力把工作做好，不辜負組織和同志們的信任與期望。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇3

　　近期市委召開了“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”的主題教育部署推進會，要求要以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺抓好專題教育，為新時代追趕超越、高質(zhì)量建設(shè)“三市”匯聚磅礴力量，我就本次專題教育，結(jié)合自身實際，談以下幾點體會，不足之處，請大家批評指正：

　　中國共產(chǎn)黨是馬克思主義的政黨，通過對馬克思主義的學(xué)習(xí)，尤其是對馬克思主義哲學(xué)的學(xué)習(xí)，使我懂得了運用辯證法去看待問題，解決問題。為什么我們要開展這次“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”專題教育，那就說明我們在平時的工作中，沒有做到“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”。首先是“講政治”：黨的十九大報告首次把政治建設(shè)納入黨的建設(shè)總體布局，強調(diào)“把黨的政治建設(shè)擺在首位”。這是習(xí)近平總書記對馬克思主義中國化的又一項重大理論創(chuàng)新。那么，什么是講政治，講政治的內(nèi)涵又是什么，我通過對習(xí)近平新時代

　　中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，總結(jié)了以下內(nèi)容：一要正確把握政治方向：作為黨的干部，不論在什么地方、在哪個崗位上工作，都要自覺同黨中央保持高度一致，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕。二要堅定站穩(wěn)政治立場：人民立場是中國共產(chǎn)黨的根本政治立場，是馬克思主義政黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志。我們只有解決人民的訴求，保障人們的生活、實現(xiàn)人們的理想，才是戰(zhàn)勝一切困難和風(fēng)險的根本保證。三要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩：堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求，牢固樹立“四個意識”，堅決落實“兩個維護”。

　　這就是我理解的講政治。但是我們陜西省前段時間發(fā)生的秦嶺北麓xx境內(nèi)違建別墅問題，想必人人皆知，《中共中央辦公廳關(guān)于陜西省委、xx市委在秦嶺北麓xx境內(nèi)違建別墅問題上嚴(yán)重違反政治紀(jì)律以及開展違建別墅專項整治情況的通報》在上周的例會上我們也已經(jīng)學(xué)習(xí)過，表面上看是沒有認(rèn)識到秦嶺北麓xx境內(nèi)違建別墅問題的嚴(yán)重性，說到底還是沒有做到對核心的絕對忠誠，政治上絕對堅定，落實上絕對堅決，所以，我們作為新時期的共產(chǎn)黨員，一定要深刻汲取秦嶺北麓xx境內(nèi)違建別墅問題教訓(xùn)，引以為戒、舉一反三，在今后工作中，一定要做到“維護核心意志，落實中央指示”。這也是是每一個黨組織、每一個黨員講政治的絕對體現(xiàn)。

　　二是要“敢擔(dān)當(dāng)”：敢于擔(dān)當(dāng)，是我們黨的事業(yè)興旺發(fā)達的原因所在、力量所在。但確有少數(shù)黨員干部雖然常把擔(dān)當(dāng)掛在嘴邊，可一遇到棘手事、觸及自身利益的事、得罪人的事就“裝聾作啞”，不敢擔(dān)當(dāng)。我總結(jié)原因有以下幾點：一怕觸“紅線”：有的感到，如今紀(jì)律規(guī)矩嚴(yán)了，制度的籠子越扎越緊，“多干不如少干，少干不如不干”，“不干事就不出事”。豈不知，只要我們嚴(yán)格遵守制度和規(guī)矩，既為干事創(chuàng)業(yè)提供了準(zhǔn)則，也為我們自身提供了最好的保護。二是“沒好處”：有的把“敢擔(dān)當(dāng)”與“得罪人”劃等號，認(rèn)為改革中難事棘手事處理得多了，得罪的人多了，就沒好處了。

　　我覺得著還是價值觀的問題，這種思維還把個人利益放在集體利益之上，把干事創(chuàng)業(yè)看成了給自己的進步打基礎(chǔ)，把黨和人民賦予你的職務(wù)和權(quán)力變成了謀取利益的工具。說到底，還是一個“私”字作怪，就是怕?lián)p害到個人利益。我們的第一身份是共產(chǎn)黨員、是國家公職人員，也就是俗話所稱的“公家人”，只有把國家利益和集體利益放在第一位，個人利益放在第二位，才能在當(dāng)前的新常態(tài)的政治生態(tài)下適應(yīng)、生存和發(fā)展。

　　三是要“改作風(fēng)”：中央八項規(guī)定已經(jīng)出臺六年了，效果明顯，但不得不承認(rèn)的是，我們的反“四風(fēng)”建設(shè)依然在路上，不然也不會有今天的“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”的專題教育。究其原因是什么，我認(rèn)為還是思想觀念的問題，很多黨員領(lǐng)導(dǎo)干部依然還在用老辦法在解決新問題，比如當(dāng)前我們的基層就面對著各種各樣的檢查、督查、考核、查筆記、翻檔案、看照片、聽匯報等等，下級疲于應(yīng)付的上級的檢查壓力，檢查的人比干事的人多，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一年接受近百次督查檢查，有的企業(yè)迎檢一年要寫上千份材料，個別地區(qū)甚至出現(xiàn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部通宵包網(wǎng)吧補臺賬的現(xiàn)象，這不得不說我們又進入了新的形式主義和官僚主義的怪圈。

　　今年10月，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作的通知》，就相關(guān)檢查考核等工作進行了統(tǒng)一性規(guī)定，黨中央這種對新形勢下的形式主義、官僚主義的的重要舉措贏的了基層干部一致拍手稱快。但我們必須也要認(rèn)識到，這個過程是漫長的，我認(rèn)為還是要從觀念上入手，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的觀念入手，不能把檢查驗收等同于落實工作;也不能把各種材料齊全等同于群眾滿意。

　　新時代要有新辦法，我認(rèn)為我們還是要俯下身子，深入群眾，主動聽聽他們是怎么說的，怎么想的，聽聽群眾對干部的評價，對政府的訴求，而不是“聽匯報、看現(xiàn)場、查資料”老的這三步走，“思路決定出路”，我們必須要有適應(yīng)當(dāng)前社會發(fā)展的新思路、新辦法，才能把干部從各種疲于應(yīng)付的忙亂中解脫出來，才能有更多的時間和精力用在為人民群眾辦實事上。我想這才是新時期我們公職人員進行“改作風(fēng)”專題教育的第一步要走的路

政治擔(dān)當(dāng)方面篇4

　　2020年是新中國歷史上、中華民族歷史上，也是人類歷史上極不尋常的一年。新冠肺炎疫情突如其來，洪澇災(zāi)害多地發(fā)生，經(jīng)濟發(fā)展備受沖擊，外部環(huán)境風(fēng)高浪急，來自政治、經(jīng)濟、文化、軍事、社會、國際、自然等領(lǐng)域的挑戰(zhàn)紛至沓來。回顧今年組織工作，我們在復(fù)雜的環(huán)境和挑戰(zhàn)中堅定四個自信,增強四個意識,做到兩個維護展現(xiàn)了組織工作的政治站位和政治自覺。
　　展現(xiàn)了服務(wù)大局的政治站位。面對突如其來的疫情，省委組織部認(rèn)真貫徹落實黨中央大政方針和省委決策部署，劃撥1900萬元黨費支持疫情防控，出臺《關(guān)于激勵廣大黨員干部人才在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中擔(dān)當(dāng)作為的十條措施》《關(guān)于抓緊做好在新冠肺炎疫情防控第一線發(fā)展黨員工作的通知》等重要文件，細化制定政治激勵、工作激勵、組織激勵和精神激勵“干貨”措施，推動全省各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為,為奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙勝利提供了堅強組織保障。
　　體現(xiàn)了對標(biāo)落實的政治自覺。省委組織部對標(biāo)落實中央十九屆四中全會和省委十一屆六次全會精神，高起點部署成立省委城鄉(xiāng)基層治理委員會，推動各市縣全覆蓋建立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)。實施黨建引領(lǐng)思想教育、改革協(xié)同、為民服務(wù)、隊伍建設(shè)、投入保障“五大行動”，把強化黨建引領(lǐng)貫穿融入到城鄉(xiāng)基層治理中;高標(biāo)準(zhǔn)銜接推進“調(diào)鄉(xiāng)、合村、并組、優(yōu)化社區(qū)”工作，第一批涉改縣調(diào)減鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)1170個、建制村18096個，簡約高效的基層管理體制和高效率的組織體系已初步形成。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇5

　　一、結(jié)合自己的實際工作，存在以下問題

　　1、欠缺對學(xué)習(xí)認(rèn)識的高度。由于平時較多的工作加以延誤，產(chǎn)生了“學(xué)不學(xué)不是很重要，做到工作才重要”的以干代學(xué)的思想，沒有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置，缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神。

　　2、欠缺學(xué)習(xí)知識的廣度和深度。平時的學(xué)習(xí)中，只注重看些時世新聞之類書籍，對政治理論方面的知識涉獵較少；只注重基本的材料整理方面的知識，對有一定深度的業(yè)務(wù)知識涉獵較少。學(xué)習(xí)的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠，學(xué)習(xí)停留在表面上。

　　3、做為一名基層領(lǐng)導(dǎo)，對于自己分管的工作，沒有開創(chuàng)進取的精神，總是用老眼光分析問題，沒有開拓創(chuàng)新意識，安于現(xiàn)狀，不思變革，只注重局部利益而忽視全局利益。

　　4、創(chuàng)新意識不夠強?？创唧w工作習(xí)慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合，有教條主義、本本主義傾向，做事縮手縮腳，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

　　5、工作方法不夠活。自己認(rèn)準(zhǔn)的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應(yīng)變的能力比較差，在處理問題上特別是緊急突發(fā)事件的問題上優(yōu)柔寡斷不夠不夠靈活，方法不夠多。

　　6、作風(fēng)上缺乏批評與自我批評的勇氣，在工作中聽不進不同的批評和意見，自認(rèn)為自己什么都對，對什么都懂，其實都是一知半解，沒有竭力維護好群眾的正當(dāng)利益。自我要求不夠嚴(yán)，嚴(yán)以待人，寬以待己。

　　二、今后的整改的措施

　　結(jié)合自己的工作崗位，明確個人奮斗目標(biāo)，針對個人存在的問題和不足，采取相應(yīng)的整改措施，努力進一步提高覺悟，增強黨性，解放思想，爭創(chuàng)實績。

　　1.強化政治理論學(xué)習(xí)。以“三個代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線，通過學(xué)習(xí)使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變，使之更能適應(yīng)當(dāng)前工作的需要。在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學(xué)習(xí)要突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效。定期與同事學(xué)習(xí)討論敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合存在的問題，積極開展嚴(yán)肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評，使自己能夠適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的要求。

　　2、是全面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。扎實地學(xué)習(xí)分管部門專業(yè)理論知識，并向有經(jīng)驗的前輩們學(xué)習(xí)，翻閱雜志，學(xué)習(xí)關(guān)于農(nóng)業(yè)方面的先進經(jīng)驗。同時，多下基層深入段斗實際調(diào)查，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事，把農(nóng)業(yè)工作搞好。同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)多方面業(yè)務(wù)知識，積極配合其他同志，搞好業(yè)務(wù)工作，努力學(xué)習(xí)各類相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，學(xué)用結(jié)合，不斷增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

　　3、是學(xué)習(xí)和自覺遵守單位制定的規(guī)章制度。經(jīng)常地學(xué)習(xí)單位的各項規(guī)章制度和黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)知識，不斷增強紀(jì)律觀念和責(zé)任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴(yán)格做到遵章守紀(jì)。同時，團結(jié)同志，和大家搞好關(guān)系，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，

　　4、是定期開展自我批評，深入進行自糾自查，階段性地對自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，理清整改思路，邊查邊糾，自責(zé)不自寬，嚴(yán)格要求自己，做到防微杜漸。

　　5、是結(jié)合當(dāng)前的工作，抓好自己主管的農(nóng)業(yè)工作，開拓思路，大膽進取，深入農(nóng)戶，田間地頭，掌握第一手資料，同時，認(rèn)真做好防汛工作，努力把分管的各項工作搞好。

　　我將以這次作風(fēng)整頓為契機，嚴(yán)格按照黨組織的要求，認(rèn)真做好自糾自查工作，找出自己在工作中的缺點和不足，自覺學(xué)習(xí)專業(yè)知識，嚴(yán)格整改，格守本分，潔身自愛，嚴(yán)于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不該吃的不吃，不該去的地方不去，潔身自好，干好自己該干的事。從工作的實際需要出發(fā)，提高依法辦事水平，努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高，為能盡快的適應(yīng)各項其他工作而不斷提高進步。

　　高峻松2009年8月11日

政治擔(dān)當(dāng)方面篇6

　　我就這一年度自己的學(xué)習(xí)、工作以及生活情況，談?wù)勛约旱母惺?，剖析自身的不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事給予批評，以備本人在今后的學(xué)習(xí)、工作和日常生活中不斷鍛煉自己，讓自己各方面完善和進步。

　　一、強化思想修養(yǎng)，加強政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

　　一是，本人在工作之余，積極參加黨支部組織的政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識。在學(xué)習(xí)理論知識的基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)黨的基本知識，堅持用黨的思想理論武裝自己的頭腦，始終保持堅定正確的政治立場和方向。二是認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，在日常生活、工作和學(xué)習(xí)中，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求和規(guī)范自己的言行。三是堅決按照上級的指示，對自己工作中存在的漏洞和隱患予以整改。

　　二、立足本職、認(rèn)真工作

　　在工作上，時刻牢記自己是一名光榮的共產(chǎn)黨員，踏實進取，認(rèn)真謹(jǐn)慎，忠于職守，盡職盡責(zé)，能及時發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的問題，并提出意見建議，努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，吃苦在前、享受在后，努力把全心全意為人民服務(wù)的宗旨體現(xiàn)在每一項工作中。并利用業(yè)余時間不斷提高自身專業(yè)技術(shù)和文化修養(yǎng)，靈活運用所學(xué)知識進行工作。

　　三、存在的問題與不足

　　一是在工作方面，還存在浮躁情緒。二是對一般性的、事務(wù)性的工作，缺少創(chuàng)新和開拓精神，有一定的本位主義傾向。三是對有些突發(fā)事件，應(yīng)急措施不力，解釋不耐心，態(tài)度較生硬。我相信在以后的工作學(xué)習(xí)中，我會在黨組織的關(guān)懷下，在同志們的幫助下，通過自身的不斷學(xué)習(xí)和進步，努力克服不足，更進一步改進工作態(tài)度，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)。今后，我會更加努力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入思考，勤奮工作，讓自己的黨性修養(yǎng)不斷提高、認(rèn)識不斷升華，積極轉(zhuǎn)變觀念，開闊思路，努力向成為更高層次的專業(yè)人才方向發(fā)展。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇7

　　縣委決定舉辦這次新任副科級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，其目的在于通過培訓(xùn)，提高干部的自身素質(zhì)和實際工作能力。參加這次培訓(xùn)的大多數(shù)同志年齡比較輕，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的時間比較短，工作經(jīng)濟和方法還顯不足。面對西部大開發(fā)的新形勢、好機遇，要促進禮泉經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展，在座的各位擔(dān)子重、責(zé)任大，這就要求每個同志都應(yīng)十分重視自我完善，不斷提高自身素質(zhì)。
　　今天，我首先講一下領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)問題。
　　一、什么是領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)
　　素質(zhì)，對于一般人來講，是指一個人的本質(zhì)特征，一個人素質(zhì)的好壞，直接影響這個人的言行。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，則必須具備領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)，在特定條例下，領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的高低，修養(yǎng)的好壞，是領(lǐng)導(dǎo)活動成效大小的決定因素。
　　什么是領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)?領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)，是領(lǐng)導(dǎo)者共同的本質(zhì)特征，也就是指在一定的心理生理條件的基礎(chǔ)上，通過學(xué)習(xí)、教育和實踐的鍛煉而形成的在領(lǐng)導(dǎo)工作中經(jīng)常起作用的那些最基本的特征及所達到的水平。
　　二、領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)包含的基本內(nèi)容
　　領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)包括五個方面基本內(nèi)容。
　　1、政治思想方面：首先要具有堅實的馬克思主義理論功底。要能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法觀察處理實際問題，能夠在錯綜復(fù)雜的矛盾和斗爭中深刻認(rèn)識社會發(fā)展的客觀規(guī)律，堅持正確的理想、信念，堅持正確的政治方向。其次要具有高度的原則性和實事求是精神。對待原則的態(tài)度，表現(xiàn)著一個人的政治素質(zhì)，是一個領(lǐng)導(dǎo)者政治上是否成熟的重要表現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)者要具有高度的原則性，在當(dāng)前主要表現(xiàn)在能夠同黨支部在政治上保持一致。第三要具有強烈的革命性事業(yè)心和政治責(zé)任感。領(lǐng)導(dǎo)者具有強烈的革命事業(yè)和政治責(zé)任感，在現(xiàn)代階段就必須對建設(shè)有中國特色的社會主義事業(yè)滿腔熱情，為改革開放，為發(fā)展生產(chǎn)力、造福人民積極工作;必須具有開拓進取的精神，敢于打破常規(guī)陳規(guī)舊習(xí)的束縛，勇于研究新情況，解決問題問題。
　　2、道德品格方面:一要有全心全意為人民服務(wù)的高尚情操。全心全意為人民服務(wù)是一個領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的基本道德品格。一個領(lǐng)導(dǎo)者有了全心全意為人民服務(wù)的精神境界，就會克己奉公，為人民群眾的利益鞠躬盡瘁，死而后已，就會自覺地同形形色色的官僚主義、形式主義、假公濟私、以權(quán)謀私行為作斗爭。二要有端莊正派的良好作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)者平時的行為應(yīng)該端莊正派，對上不吹不拍，對下不欺不壓。自覺維護團結(jié)和統(tǒng)一，不培植私人勢力，不搞派別組織和小集團活動，不陽奉陰違。帶頭樹立共產(chǎn)主義和社會主義的道德、風(fēng)尚。培養(yǎng)良好的風(fēng)度，注意維護國格、人格。三要有民主謙遜的優(yōu)秀品質(zhì)。遇事走群眾路線，多同群眾商量，虛心聽取專家意見，善于集思廣益，切忌主觀武斷。平易近人，親切和藹。注意“慎獨”，加強自我改造，不居功，不自傲，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。面向?qū)嶋H，面向基層，主動熱情地為基層服務(wù)，虛心向自己的部下和群眾學(xué)習(xí)。四要有謙讓容人的豁達胸襟。能夠團結(jié)自己不喜歡和不愿接近的同志，團結(jié)跟自己意見分岐的，看不起自己的，不尊重自己的，跟自己鬧過別扭的，跟自己作過斗爭的，自己在他面前吃過虧的那一部分人，即使在對立情緒相當(dāng)嚴(yán)重、誤解很深的情況下，也能根據(jù)干部的才智、特點、專長來使用。五要有嚴(yán)于律已的自我批評精神。要經(jīng)常解剖自己，敢于承認(rèn)自己的缺點和錯誤，鄙視別人對自己無原則的阿諛奉承。還要有勇于聽取批評的勇氣，不論是來自上級、同級或下級干部，還是來自普通群眾的批評，都要有“聞過則喜”的胸懷，要廣開言路，倡導(dǎo)并支持自下而上的批評。特別是對于來自下面的批評，更要有“言者無罪，聞?wù)咦憬?rdquo;的氣度。
　　3、文化專業(yè)素質(zhì)方面：首先要有扎實的文化基礎(chǔ)。其次要有精通的專業(yè)知識。領(lǐng)導(dǎo)者的工作特點是組織管理，因此對于經(jīng)濟管理、行政管理、科技管理、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、人才學(xué)、思想政治工作各方面的知識都要比較精通。要具有一定的知識深度，應(yīng)是管理的內(nèi)行。同時對自己所在單位的業(yè)務(wù)知識也要盡可能精通。第三要有比較廣博的知識面。領(lǐng)導(dǎo)者不同于技術(shù)專家，需要認(rèn)識和處理的問題包羅萬象，涉及各個領(lǐng)域。除應(yīng)該具有扎實的文化基礎(chǔ)和精通的專業(yè)知識外，對于天文、地質(zhì)、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商業(yè)、財政、金融、法律、科技、教育、文學(xué)藝術(shù)、體育等知識，也要有所涉獵。四是要有豐富的社會生活實際知識。領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該注意深入了解周圍事物的歷史和現(xiàn)狀，熟悉多種多樣的社會生活實際，積累自己的直接經(jīng)驗。同時要把個別經(jīng)驗向一般知識轉(zhuǎn)化，把實際知識向理論知識升華，把零碎知識向系統(tǒng)知識提高。
　　4、組織能力方面：一是要有統(tǒng)籌全局的思考能力。能夠?qū)?fù)雜的社會現(xiàn)象進行科學(xué)分析、綜合、概括和判斷，能夠從全局出發(fā)，正確認(rèn)識本地區(qū)、本部門、本單位在全局中的層次和地位。二是要有多謀兼聽的探討能力。能善于運用辯證唯物主義觀點，依靠參謀咨詢?nèi)藛T、依靠下級、依靠廣大群眾，注意傾聽各方面的意見、探討問題，以便把自己的意圖通過民主協(xié)商，化為被指揮者的主動行為，并在民主協(xié)商的過程中修正和完善自己的指揮意圖。三是要有權(quán)衡利弊的決斷能力。領(lǐng)導(dǎo)者不有優(yōu)預(yù)柔寡斷，但也要切忌魯莽，盲目拍板定案。要能在周密地權(quán)衡利弊得失的基礎(chǔ)上，不失時機地作出決斷。四是要有突出重點，兼顧一般的籌劃能力。既要能找出帶動整個鏈條的重點環(huán)節(jié)，又要能在整體工作中抓住重點。五是要有調(diào)兵遣將使用干部的能力。能善于因人施用，揚長避短，對下級和群眾既嚴(yán)格要求，又發(fā)揮他們的主動性、創(chuàng)造性。六是要有平等待人、公道處事的協(xié)調(diào)能力。領(lǐng)導(dǎo)者必須能夠自覺地同他的下級和廣大群眾平等相處，具有關(guān)心別人、理解別人的本領(lǐng);能夠把握下級和群眾的思想脈膊，循循善誘，會做思想工作;能夠公正地評價他們的成敗功過，處理好各種矛盾，以便調(diào)動一切積極因素，形成和諧、配合默契的、協(xié)調(diào)一致的集體。七是要有接受反饋，適時反映的應(yīng)變能力。在決策付諸實施以后，領(lǐng)導(dǎo)者要能夠注意信息的反饋，對新事物、新問題有敏銳感知的能力。遇到突然事件，能夠既不驚慌失措、無所適從，又不拘泥刻板，沉著冷靜，應(yīng)付自如。八是要有交流思想的表述能力。領(lǐng)導(dǎo)者必須具有科學(xué)的思維能力。較強的演說和寫作能力。
　　5、心理素質(zhì)方面：首先要有成熟的心理態(tài)度，要既能清醒地認(rèn)識到自己的內(nèi)在需要，又能正確估計外部條件，能夠從動態(tài)追求心理平衡，自覺地把自己的行為控制在適當(dāng)?shù)南薅葍?nèi)。其次是要有敏銳的認(rèn)識能力。也就是說，要有敏銳的感覺、良好的記憶力、豐富的想象力。只有具備敏銳的認(rèn)識能力，才能認(rèn)清形勢，選準(zhǔn)工作的突破口，迅速開創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)工作的新局面。第三要有卓越的思維能力，要能夠運用邏輯的思維、辯證思維、集中思維、發(fā)散思維、超前思維、直覺思維等各種思維形式，作出快速、準(zhǔn)確的推理和判斷。第四要有堅韌不撥的意志。愈是艱巨的任務(wù)和艱險復(fù)雜的環(huán)境，愈需要堅韌的意志。第五要有健全崇高的人格。具備健全崇高的人格，如誠實、勤奮、踏實、認(rèn)真、寬容、謙虛謹(jǐn)慎、豁達開朗，富有強烈的責(zé)任感和犧牲精神等品格，有助于增進領(lǐng)導(dǎo)者的活動效率，而殘缺卑下的人格則會敗壞領(lǐng)導(dǎo)者的形象，貽誤領(lǐng)導(dǎo)工作。人格的形成是一個主觀和客觀相互作用的復(fù)雜過程。社會上各種不健康因素都會侵蝕人們的心靈，干擾形成健全崇高的人格。現(xiàn)在，有些干部存在的言行不一、陽奉陰違、以及妒忌、自私、偏執(zhí)、老好人等殘缺人格，就是這種干擾的表現(xiàn)。合格的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該注意克服這種干擾，努力塑造健全崇高的人格。
　　三、領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的重要性
　　領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)在領(lǐng)導(dǎo)活動中的作用主要表現(xiàn)在以下三個方面：
　　1、領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)和修養(yǎng)狀況決定著領(lǐng)導(dǎo)工作的成敗。領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)活動中處于主導(dǎo)地位，領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的高低、修養(yǎng)的好壞，對于領(lǐng)導(dǎo)工作的成敗關(guān)系極大。俗話說，只有不能打勝仗的將軍，沒有不能打勝仗的戰(zhàn)士，這是從軍事角度上說將軍對于戰(zhàn)爭勝負的重要性。其實，管理經(jīng)濟、教育、科技也都是同樣的道理，古今中外，都是如此。
　　2、領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)功能的基礎(chǔ)。素質(zhì)和功能密切相關(guān)，世界上任何一個事物都是如此。領(lǐng)導(dǎo)功能的發(fā)揮，必須有領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)條件，不同的領(lǐng)導(dǎo)者，之所以履行領(lǐng)導(dǎo)職能的情況不一樣，都與領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)狀況直接相關(guān)。一般來說，領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)愈高，領(lǐng)導(dǎo)功能就能發(fā)揮得越好，而一個素質(zhì)不高的領(lǐng)導(dǎo)者只會把工作弄糟。
　　3、領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)是形成領(lǐng)導(dǎo)影響力的主要因素。從現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)的特點看，領(lǐng)導(dǎo)是一個領(lǐng)導(dǎo)者對被領(lǐng)導(dǎo)者施加影響的過程。領(lǐng)導(dǎo)者之所以能夠率領(lǐng)、引導(dǎo)被領(lǐng)導(dǎo)的群眾朝著既定的目標(biāo)前進，就在于具有領(lǐng)導(dǎo)影響力。領(lǐng)導(dǎo)的影響力，總的來說，是由權(quán)力性影響力和非權(quán)力影響力所構(gòu)成的。領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力性影響力，主要是由組織賦予的，非權(quán)力影響力，則是由領(lǐng)導(dǎo)者本身的品德、知識、才能這些素質(zhì)及其行為所造成。權(quán)力性影響力和非權(quán)力性影響力，都會對領(lǐng)導(dǎo)活動產(chǎn)生影響。不過，在不同的時期，它們影響領(lǐng)導(dǎo)活動的程度是不同的。在奴隸社會、封建社會主要是以使用職權(quán)為基礎(chǔ)來實施領(lǐng)導(dǎo)。人類社會發(fā)展到今天，非權(quán)力性的影響力對領(lǐng)導(dǎo)活動的作用大在增強了，在許多情況下，如在業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作中，在學(xué)術(shù)領(lǐng)導(dǎo)工作中，甚至甚至起著決定性的作用。這樣一來，領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)就成了形成領(lǐng)導(dǎo)影響力的主要因素。領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)愈高，領(lǐng)導(dǎo)者對被領(lǐng)導(dǎo)者的影響力、凝聚力就愈大，領(lǐng)導(dǎo)工作就愈能獲得廣大的群眾基礎(chǔ)，反之，則會喪失群眾基礎(chǔ)，使領(lǐng)導(dǎo)工作無法正常進行，使領(lǐng)導(dǎo)活動目標(biāo)無法實現(xiàn)。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇8

　　根據(jù)市委組織部關(guān)于開展202*年度市管領(lǐng)導(dǎo)班子和在職縣級干部年度考核和政治素質(zhì)考察工作的相關(guān)要求，本人對照《領(lǐng)導(dǎo)干部考察辦法(試行)》中政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等五個方面正向內(nèi)容進行了自查自評。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
　　一、對黨絕對忠誠，堅定不移貫徹落實黨中央各項決策部署。“天下至德，莫大于忠”。忠誠是共產(chǎn)黨人必須具備的優(yōu)秀品格，是每個黨員入黨宣誓時的莊嚴(yán)承諾。習(xí)近平總書記指出:“對黨絕對忠誠要害在‘絕對’兩個字,就是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠。自黨的十八大以來，我積極參加黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育，通過理論學(xué)習(xí)不斷錘煉自身黨性修養(yǎng)，堅持將對黨忠誠落實到一言一行、體現(xiàn)在一點一滴，進一步樹牢了“四個意識”，堅定了“兩個維護”。
　　二、保持政治定力，始終堅持正確的政治立場。政治定力是對黨員干部的基本政治要求，是黨員干部對黨忠誠的“定盤星”。在平時的工作中，我堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，始終堅持正確的政治立場，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺做到了黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。牢固樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀，自覺做到了非分之財分文不取、非分之樂絲毫不享、非分之權(quán)始終不用、非法之事半點不干，能夠堂堂正正做人，清清白白做事，切實筑牢了拒腐防變思想防線。
　　三、敢于擔(dān)當(dāng)負責(zé)，狠抓工作落實。黨的十八大以來,習(xí)近平總書記多次強調(diào),責(zé)任擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì),并強調(diào)干部就要有擔(dān)當(dāng),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多。日常工作中，我牢固樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，堅持發(fā)揚“抓鐵有痕、踏石有印”求真務(wù)實的工作作風(fēng)，對職責(zé)范圍內(nèi)的工作靠前指揮、主動作為，既以上率下、親力親為、當(dāng)好標(biāo)桿，又敢于擔(dān)責(zé)、壓實責(zé)任、有效推動。針對工作中存在的問題和難題，不怕矛盾復(fù)雜、不怕任務(wù)艱巨、不怕責(zé)任重大，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭，以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題，真正把心思凝聚到事業(yè)發(fā)展上，把精力集中到工作落實上，始終保持一種執(zhí)著的追求精神，用心想事、用心謀事、用心干事，真正把心思凝聚到事業(yè)發(fā)展上，把精力集中到工作落實上。
　　四、提升政治能力，練就過硬本領(lǐng)。習(xí)近平總書記強調(diào)：“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要提高把握方向、把握大勢、把握全局的能力，辨別政治是非、保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險的能力，善于從政治上分析問題、解決問題。”作為一名黨員干部，工作中我能夠牢固樹立大局意識和全局觀念，自覺從大局看問題，把工作放到大局中去思考、定位、擺布，做到正確認(rèn)識大局、自覺服從大局、堅決維護大局，正確處理局部與全局、個人與整體、當(dāng)前與長遠的利益關(guān)系，不以局部之利而罔顧全局，堅決摒棄上有政策、下有對策、有令不行、有禁不止的行為,堅決服從中央部署、服從大局需要。
　　五、嚴(yán)守政治紀(jì)律，做政治上的明白人老實人。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央多次強調(diào)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要性。政治紀(jì)律被提升到前所未有的新高度。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，日常工作和生活中，我嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺聽從黨中央指揮，不存在陽奉陰違、自行其是等錯誤的做法;不存在弄虛作假、欺上瞞下、當(dāng)面一套、背后一套等不良行為，能夠自覺恪守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,自覺做政治上的明白人、老實人。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇9

　　如果問上個世紀(jì)初至今世界發(fā)生的重大變化有哪些，中國共產(chǎn)黨的誕生以及她帶領(lǐng)中國人民實現(xiàn)從站起來、富起來到強起來的歷史性飛躍，無疑屬于其中之一。中國共產(chǎn)黨緣何能夠不斷創(chuàng)造革命、建設(shè)和改革發(fā)展的奇跡？這與她所具有的強烈政治擔(dān)當(dāng)是密不可分的。

　　一個人沒有擔(dān)當(dāng)就無法立足于社會，一個政黨沒有擔(dān)當(dāng)就無法治國濟世。中國共產(chǎn)黨之所以具有強烈政治擔(dān)當(dāng)，從根本上說是由黨的性質(zhì)、地位、宗旨所決定的。歷史和人民選擇了中國共產(chǎn)黨，是因為它從誕生之日起，就將中華民族的前途命運系于自身，將中國人民的尊嚴(yán)幸福系于自身，自覺承擔(dān)起讓這個飽經(jīng)滄桑的古老民族重新煥發(fā)青春活力、重新屹立于世界民族之林的歷史使命。正因為把這份使命、責(zé)任時刻記在心上、扛在肩上，中國共產(chǎn)黨才磨練出了敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀品質(zhì)。也正因為這個優(yōu)秀品質(zhì)，中國共產(chǎn)黨才具有了成功開辟中國道路的政治智慧、直面矛盾問題的政治勇氣以及不斷為人民群眾創(chuàng)造美好生活的政治自覺。

　　強烈的政治擔(dān)當(dāng)促使中國共產(chǎn)黨成功開辟中國道路。歷史上，我們也曾照搬他國模式，也曾陷入教條主義，但事實反復(fù)告訴我們，不把馬克思主義基本原理同當(dāng)代中國實際和時代特點結(jié)合起來，不走出一條適合自身國情的道路，就無法改變中國貧窮落后的面貌。正因為把實現(xiàn)國家富強、人民幸福的責(zé)任扛在肩上，我們黨才實現(xiàn)了把工作重心轉(zhuǎn)移到經(jīng)濟建設(shè)上來的重大歷史轉(zhuǎn)折，拉開了改革開放的大幕。在改革開放進程中，我們黨在實踐中大膽探索、在理論上不斷突破，成功開辟出中國特色社會主義道路，創(chuàng)造了經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展的奇跡。

　　強烈的政治擔(dān)當(dāng)促使中國共產(chǎn)黨勇于直面矛盾、解決問題。發(fā)展起來后的問題不比不發(fā)展時少，而且愈加復(fù)雜棘手。要將改革繼續(xù)深入推進下去，要讓經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展，唯有找準(zhǔn)問題根源、觸動矛盾實質(zhì)，最終解決問題、化解矛盾。在關(guān)鍵時刻，我們黨勇于直面矛盾、善于解決問題，敢于向積存多年的頑疾開刀，敢于觸及深層次利益關(guān)系，堅決破除利益固化的藩籬，堅決清除妨礙經(jīng)濟社會發(fā)展的體制機制障礙。黨的十八大以來，黨中央推出一系列重大戰(zhàn)略舉措，出臺一系列重大方針政策，推進一系列重大工作，解決了許多長期想解決而沒有解決的難題，辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事。在中國特色社會主義新的發(fā)展階段，我們黨將繼續(xù)以強烈的政治擔(dān)當(dāng)，堅決打好防范化解重大風(fēng)險、精準(zhǔn)脫貧、污染防治的攻堅戰(zhàn)，堅定不移深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

　　強烈的政治擔(dān)當(dāng)促使中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)人民群眾不斷創(chuàng)造美好生活。在我們黨擔(dān)當(dāng)?shù)氖姑拓?zé)任中，讓人民群眾過上幸福生活是最有分量的部分。帶領(lǐng)人民群眾創(chuàng)造美好生活，是我們黨始終不渝的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)了我們黨的高度政治自覺。我國處于社會主義初級階段這個最大國情沒有變，但今天社會主義初級階段出現(xiàn)了不斷變化的新特點，我國社會發(fā)展呈現(xiàn)新的階段性特征。相應(yīng)地，人民群眾的需要也呈現(xiàn)出多樣化多層次多方面的特點。解決了溫飽問題的中國人民，期盼有更好的教育、更穩(wěn)定的工作、更滿意的收入、更可靠的社會保障、更高水平的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)、更舒適的居住條件、更優(yōu)美的環(huán)境、更豐富的精神文化生活。具有強烈政治擔(dān)當(dāng)?shù)闹袊伯a(chǎn)黨，立足社會主義初級階段這個最大實際，準(zhǔn)確把握我國社會主義初級階段不斷變化的特點，按照新要求制定黨和國家大政方針，完善發(fā)展戰(zhàn)略和各項政策，帶領(lǐng)人民奮力實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)，讓中華民族以更加昂揚的姿態(tài)屹立于世界民族之林。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇10

　　今年假期我們學(xué)習(xí)了袁純清書記在全國領(lǐng)導(dǎo)干部大會上題為《以轉(zhuǎn)型發(fā)展為主線，為實現(xiàn)山西經(jīng)濟社會跨越發(fā)展努力奮斗》的重要講話，此外我們還學(xué)習(xí)了《國家長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20_—20_)》。下面我聯(lián)系實際談?wù)勛约旱氖斋@。

　　20_年7月30日中共中央國務(wù)院印發(fā)了國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20_-20_年)從四個部分(總體戰(zhàn)略、發(fā)展任務(wù)、體制改革和保障措施)闡述了未來十年教育改革和發(fā)展規(guī)劃基本內(nèi)涵。通過閱讀和思考，我認(rèn)為如下方面深感認(rèn)同：

　　一、提出了切實減輕中小學(xué)生課業(yè)負擔(dān)的發(fā)展任務(wù)。

　　在發(fā)展任務(wù)部分明確提出，過重的課業(yè)負擔(dān)嚴(yán)重損害青少年身心健康，危害民族未來。通過減輕課業(yè)負擔(dān)，保證學(xué)生生動活潑學(xué)習(xí)、健康快樂成長。減輕學(xué)生過重課業(yè)負擔(dān)是全社會的共同責(zé)任，政府、學(xué)校、家庭、社會必須共同努力，標(biāo)本兼治，綜合治理。把減負落實到中小學(xué)教育全過程，率先實現(xiàn)小學(xué)生減負。我認(rèn)為義務(wù)教育學(xué)校要切實貫徹國家教育方針，踐行義務(wù)教育理念，學(xué)校要自覺克制功利，家長要樹立正確的教育觀，社會要有一定的包容心。

　　二、教師隊伍建設(shè)擺在突出位置的保障措施。

　　在保障措施部分明確提出，教育大計，教師為本。有好的教師，才有好的教育。保障教師地位，維護教師權(quán)益，提高教師待遇，使教師成為受人尊重的職業(yè)。嚴(yán)格教師資質(zhì)，提升教師素質(zhì)，努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。倡導(dǎo)教育家辦學(xué)。創(chuàng)造有利條件，鼓勵教師和校長在實踐中大膽探索，創(chuàng)新教育思想、教育模式和教育方法，形成教學(xué)特色和辦學(xué)風(fēng)格，造就一大批德才兼?zhèn)浣逃?。溫總理在十一屆三次人大會上政府工作報告明確指出，只有一流的教育才能培養(yǎng)一流的人才、才能建設(shè)一流的國家。那么一流的教育如何實現(xiàn)呢?我認(rèn)為教師是實現(xiàn)一流教育的真正主體，其地位值得突出。只有一流的教師，才能辦出一流的學(xué)校，才能建設(shè)一流的教育。

　　三、明確地提出了國家義務(wù)教育理念和目標(biāo)。

　　義務(wù)教育是國家依法統(tǒng)一實施、所有適齡兒童少年必須接受的教育，具有強制性、免費性和普及性，是教育工作的重中之重。注重品行培養(yǎng)，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，培育健康體魄，養(yǎng)成良好習(xí)慣。到20_年，全面提高普及水平，全面提高教育質(zhì)量，基本實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)均衡發(fā)展，確保適齡兒童少年接受良好義務(wù)教育。理念的提出為義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)明確了工作方向和工作任務(wù)，指導(dǎo)校長在培養(yǎng)什么人?怎樣培養(yǎng)人?兩大核心問題上有一個清醒的認(rèn)識，在育人為本方面有具體的抓手，就能夠有效組織教師自覺圍繞學(xué)生的品行、學(xué)習(xí)興趣、身體健康和習(xí)慣方面做好育人工作，全面實施素質(zhì)教育要求。目標(biāo)值得期待，實質(zhì)是解決人民群眾關(guān)心的教育熱點難點問題的思考和對辦好優(yōu)質(zhì)教育的承諾。

　　四、科學(xué)地提出了政校分開管辦分離的學(xué)校制度。

　　在建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度方面，明確提出推進政校分開管辦分離。適應(yīng)中國國情和時代要求，建設(shè)依法辦學(xué)、自主管理、民主監(jiān)督、社會參與的現(xiàn)代學(xué)校制度，構(gòu)建政府、學(xué)校、社會之間新型關(guān)系。適應(yīng)國家行政管理體制改革要求，明確政府管理的權(quán)限和職責(zé)，明確各級各類學(xué)校辦學(xué)的權(quán)利和責(zé)任，形成不同辦學(xué)模式，避免千校一面。完善學(xué)校目標(biāo)管理和績效管理機制。健全校務(wù)公開制度，接受師生員工和社會的監(jiān)督。探索建立符合學(xué)校特點的管理制度和配套政策，逐步取消實際存在的行政級別和行政化管理模式.政校分開管辦分離的學(xué)校制度的實質(zhì)就是落實和擴大學(xué)校辦學(xué)自主權(quán)，這是引導(dǎo)和鼓勵學(xué)校自主整合資源、輕裝上陣，努力辦出品牌，打造特色，真正辦出優(yōu)質(zhì)教育，讓人民滿意，避免因循守舊，千校一面，降

　　低教育教學(xué)質(zhì)量。在去行政化方面的措施，我覺得越快越好。學(xué)校就是一個培養(yǎng)人的地方，重在思考如何培養(yǎng)人，不在于什么行政級別，更不要強化行政管理，應(yīng)突出教育家治校。校長不應(yīng)該是官員，切實減少官本位思想，所管理的人都是知識分子，少用行政命令，多用理念引領(lǐng)。少用政治強制，多用依法治校。

　　五、科學(xué)地提出更新人才培養(yǎng)觀念和創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。

　　更新人才培養(yǎng)觀念。深化教育體制改革，關(guān)鍵是更新教育觀念，核心是改革人才培養(yǎng)體制，目的是提高人才培養(yǎng)水平。樹立全面發(fā)展觀念，努力造就德智體美全面發(fā)展的高素質(zhì)人才。樹立人人成才觀念，面向全體學(xué)生，促進學(xué)生成長成才。樹立多樣化人才觀念，尊重個人選擇，鼓勵個性發(fā)展，不拘一格培養(yǎng)人才。樹立終身學(xué)習(xí)觀念，為持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。樹立系統(tǒng)培養(yǎng)觀念，推進大中小學(xué)有機銜接，教學(xué)、科研、實踐緊密結(jié)合，學(xué)校、家庭、社會密切配合，加強學(xué)校之間、校企之間、學(xué)校與科研機構(gòu)之間合作以及中外合作等多種聯(lián)合培養(yǎng)方式，形成體系開放、機制靈活、渠道互通、選擇多樣的人才培養(yǎng)體制。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。遵循教育規(guī)律和人才成長規(guī)律，深化教育教學(xué)改革，創(chuàng)新教育教學(xué)方法，探索多種培養(yǎng)方式，形成各類人才輩出、拔尖創(chuàng)新人才不斷涌現(xiàn)的局面。注重學(xué)思結(jié)合。倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué)，幫助學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)。激發(fā)學(xué)生的好奇心，培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好，營造獨立思考、自由探索的良好環(huán)境。適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展和科技進步的要求，推進課程改革，加強教材建設(shè)，建立健全教材質(zhì)量監(jiān)管制度。深入研究、確定不同教育階段學(xué)生必須掌握的核心內(nèi)容，形成更新教學(xué)內(nèi)容的機制。充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)作用，促進優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源共享。注重知行統(tǒng)一。堅持教育教學(xué)與生產(chǎn)勞動、社會實踐相結(jié)合。開發(fā)實踐課程和活動課程，增強學(xué)生科學(xué)實驗、生產(chǎn)實習(xí)和技能實訓(xùn)的成效。充分利用社會教育資源，開展各種課外、校外活動。加強中小學(xué)校外活動場所建設(shè)。加強學(xué)生社團組織指導(dǎo)，鼓勵學(xué)生積極參與志愿服務(wù)和公益事業(yè)。注重因材施教。關(guān)注學(xué)生不同特點和個性差異，發(fā)展每一個學(xué)生的優(yōu)勢潛能。推進分層教學(xué)、走班制、學(xué)分制、導(dǎo)師制等教學(xué)管理制度改革。建立學(xué)習(xí)困難學(xué)生的幫助機制。改進優(yōu)異學(xué)生培養(yǎng)方式，在跳級、轉(zhuǎn)學(xué)、轉(zhuǎn)換專業(yè)以及選修高一學(xué)段課程等方面給予支持和指導(dǎo)。健全公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選拔方式，改進中學(xué)生升學(xué)推薦辦法，創(chuàng)新研究生培養(yǎng)方法。探索高中、高等學(xué)校拔尖學(xué)生培養(yǎng)模式。觀念實質(zhì)是對教育理念的具體描述，就是要全面實施素質(zhì)教育，培養(yǎng)陽光、健康、大氣、積極向上的人才。模式實質(zhì)就是教育教學(xué)環(huán)節(jié)所需嚴(yán)格遵守的規(guī)律，教育教學(xué)的方式方法的指導(dǎo)。

　　六、科學(xué)提出加快教育信息化進程。

　　加快教育信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。信息技術(shù)對教育發(fā)展具有革命性影響，必須予以高度重視。把教育信息化納入國家信息化發(fā)展整體戰(zhàn)略，超前部署教育信息網(wǎng)絡(luò)。到20_年，基本建成覆蓋城鄉(xiāng)各級各類學(xué)校的數(shù)字化教育服務(wù)體系，促進教育內(nèi)容、教學(xué)手段和方法現(xiàn)代化。充分利用優(yōu)質(zhì)資源和先進技術(shù)，創(chuàng)新運行機制和管理模式，整合現(xiàn)有資源，構(gòu)建先進、高效、實用的數(shù)字化教育基礎(chǔ)設(shè)施。加快終端設(shè)施普及，推進數(shù)字化校園建設(shè)，實現(xiàn)多種方式接入互聯(lián)網(wǎng)。重點加強農(nóng)村學(xué)校信息基礎(chǔ)建設(shè)，縮小城鄉(xiāng)數(shù)字化差距。加快中國教育和科研計算機網(wǎng)、中國教育衛(wèi)星寬帶傳輸網(wǎng)升級換代。制定教育信息化基本標(biāo)準(zhǔn)，促進信息系統(tǒng)互聯(lián)互通。加強優(yōu)質(zhì)教育資源開發(fā)與應(yīng)用。加強網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源庫建設(shè)。引進國際優(yōu)質(zhì)數(shù)字化教學(xué)資源。開發(fā)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課程。建立數(shù)字圖書館和虛擬實驗室。建立開放靈活的教育資源公共服務(wù)平臺，促進優(yōu)質(zhì)教育資源普及共享。創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)教學(xué)模式，開展高質(zhì)量高水平遠程學(xué)歷教育。繼續(xù)推進農(nóng)村中小學(xué)遠程教育，使農(nóng)村和邊遠地區(qū)師生能夠享受優(yōu)質(zhì)教育資源。教育信息化是教育現(xiàn)代化的基本條件，是適應(yīng)社會發(fā)展和需要的基本教育方式，也是人才培養(yǎng)模式的重要創(chuàng)新環(huán)節(jié)。

　　七、科學(xué)地提出教育公平和區(qū)域內(nèi)教育均衡。

　　把促進公平作為國家基本教育政策。教育公平是社會公平的重要基礎(chǔ)。教育公平的基

　　本要求是保障公民依法享有受教育的權(quán)利，關(guān)鍵是機會公平，重點是促進義務(wù)教育均衡發(fā)展和扶持困難群體，根本措施是合理配置教育資源，向農(nóng)村地區(qū)、邊遠貧困地區(qū)和民族地區(qū)傾斜，加快縮小教育差距。教育公平的主要責(zé)任在政府，全社會要共同促進教育公平。教育公平是構(gòu)建和諧社會的基石，是國家民主政治建設(shè)關(guān)鍵因素，促進教育公平是國家教育基本教育政策。關(guān)于區(qū)域內(nèi)教育均衡的提法比較符合中國的國情，具體操作辦法也較符合實際。

　　八、科學(xué)地提出總體戰(zhàn)略，如下內(nèi)容值得學(xué)習(xí)。

　　(一)指導(dǎo)思想。高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實施科教興國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略，優(yōu)先發(fā)展教育，辦好人民滿意的教育，建設(shè)人力資源強國。全面貫徹黨的教育方針，堅持教育為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)，為人民服務(wù)，與生產(chǎn)勞動和社會實踐相結(jié)合，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。立足社會主義初級階段基本國情，把握教育發(fā)展的階段性特征，堅持依法治教，尊重教育規(guī)律，夯實基礎(chǔ)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，調(diào)整布局，提升內(nèi)涵，促進教育全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

　　(二)工作方針。優(yōu)先發(fā)展，育人為本，改革創(chuàng)新，促進公平，提高質(zhì)量。把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。把育人為本作為教育工作的根本要求。把改革創(chuàng)新作為教育發(fā)展的強大動力。把促進公平作為國家基本教育政策。把提高質(zhì)量作為教育改革發(fā)展的核心任務(wù)。

　　(三)戰(zhàn)略目標(biāo)。到20_年，基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，基本形成學(xué)習(xí)型社會，進入人力資源強國行列。實現(xiàn)更高水平的普及教育。形成惠及全民的公平教育。提供更加豐富的優(yōu)質(zhì)教育。構(gòu)建體系完備的終身教育。健全充滿活力的教育體制。

　　(四)戰(zhàn)略主題。堅持德育為先。堅持能力為重。堅持全面發(fā)展?？傊鳛橐幻麖氖禄A(chǔ)教育的管理者，更要學(xué)習(xí)貫徹綱要精神，加強自身道德修養(yǎng)，積極參加教育教學(xué)研究，不斷學(xué)習(xí)，努力提高教學(xué)能力，為未來的遠程教育工作打下堅實的基礎(chǔ)。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇11

　　歲月不居，天道酬勤;翰墨飄香，書海流韻。學(xué)生是祖國的花朵，是祖國的未來，為孩子的幸福成長撐起一片藍天，從此刻起，讓我們到學(xué)習(xí)啦一起邁向前進的方向吧!

　　一、領(lǐng)導(dǎo)干部的政治能力該怎么體現(xiàn)

　　黨的十九大強調(diào)選人用人要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全國和全省組織工作會議明確提出選人用人要始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位。前不久召開的全市組織工作會議強調(diào)，要圍繞“五個政治”要求，研究制定可衡量檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)的具體標(biāo)準(zhǔn)和考察考核具體辦法。

　　1.政治忠誠方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否牢固樹立“四個意識”，是否忠誠核心、維護核心、看齊核心，是否堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，是否自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，是否堅決貫徹中央和省市委決策部署。

　　2.政治定力方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅定“四個自信”，是否堅定理想信念，全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，是否不忘初心、牢記使命，堅持和踐行以人民為中心的發(fā)展思想，具有愛黨之心、憂黨之情、興黨之責(zé)、護黨之志，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

　　3.政治擔(dān)當(dāng)方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅持原則、敢于斗爭，面對大是大非是否敢于亮劍，面對矛盾和困難是否敢于迎難而上，面對危機是否敢于挺身而出，面對失誤是否敢于承擔(dān)責(zé)任，勇于同不正之風(fēng)作斗爭，在關(guān)鍵時刻站得出來、頂?shù)蒙先ァ?/p>

　　4.政治能力方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否善于從政治上觀察和處理問題，是否具有較強的政治敏銳性、政治鑒別力，是否具有把握方向、把握大勢、把握全局的能力，自覺在大局下思考和行動，是否履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，始終保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險。

　　5.政治紀(jì)律方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，是否帶頭尊崇黨章、維護黨章，是否帶頭團結(jié)干事，是否帶頭遵循組織程序、服從組織決定，是否帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，是否嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”和實施細則精神以及省市委有關(guān)辦法，是否在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作出表率。

　　二、考察方式

　　考準(zhǔn)考實領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)，將注重平時了解與任前考察相結(jié)合，注重正面表現(xiàn)與反面情形相結(jié)合，力求全面深入了解掌握領(lǐng)導(dǎo)干部平時與關(guān)鍵時刻的政治表現(xiàn)。

　　1.充分發(fā)揮黨組織把關(guān)作用

　　各級黨委(黨組)要嚴(yán)格落實組織把關(guān)作用，向上級黨委推薦干部人選，要本著對黨的事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度，如實反映人選在政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的表現(xiàn)情況。任前考察期間，黨委(黨組)要在出具考察對象廉政鑒定時，同步對考察對象政治表現(xiàn)情況作出結(jié)論性評價，并由黨委(黨組)書記、紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長)“雙簽字”。

　　2.著力提升考察談話實效性

　　堅持不限方式、不限范圍、不限時間，綜合運用事由詢問、疑點追問、交流提問、實地察問、家庭訪問等多種方式開展考察談話。個別談話前，精心設(shè)計個性化談話提綱，找準(zhǔn)談話的切入點和著力點;個別談話中，向談話對象發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)民主測評表》，對考察對象的政治表現(xiàn)進行正、反向測評，以量化形式考量人選政治表現(xiàn)。個別談話后，通過向身邊人、知情人多方印證、反復(fù)比較，客觀公正分析提出考察對象的政治表現(xiàn)情況。

　　3.嚴(yán)謹(jǐn)細致審核干部檔案資料

　　考察時注意調(diào)閱考察對象干部檔案、個人有關(guān)事項報告等原始資料，從有關(guān)內(nèi)容填寫的真實性、完整性，查證評價考察對象的政治忠誠。查閱考察對象年度工作總結(jié)、自我剖析材料等工作資料，查證評價考察對象的政治立場。注重了解考察對象參加組織生活、履行黨內(nèi)工作職責(zé)等相關(guān)情況，查證評價考察對象的政治紀(jì)律。

　　4.切實加強干部情況綜合分析

　　完善全要素的綜合分析制度，強化干部工作各環(huán)節(jié)常態(tài)化研判。根據(jù)日?？己丝疾臁⒐ぷ髡{(diào)研、走訪談心、民主生活會等情況，立足目標(biāo)崗位職責(zé)分析，加強對事的研究和由事及人的評判，真正實現(xiàn)事業(yè)需要和干部素質(zhì)的統(tǒng)一。分析研判可結(jié)合談話調(diào)研進行，對每個領(lǐng)導(dǎo)班子一般每年開展一次。遇領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、干部集中調(diào)整等，應(yīng)根據(jù)需要適時進行分析研判。

　　5.健全常態(tài)化走訪談心機制

　　大力抓好近距離考核考察，常態(tài)化開展“向組織說說心里話”，深入開展部委領(lǐng)導(dǎo)分片聯(lián)系走訪，全面推行單位黨組織主要負責(zé)人與領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管條線同志談心談話等做法，確保對本級黨委(黨組)管理的干部，每年至少走訪談心談話一次。通過走訪談心，有針對性地了解領(lǐng)導(dǎo)班子運行和領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)等情況，立足平時了解掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的政治表現(xiàn)。

　　6.建立干部信息記實制度

　　加強與紀(jì)檢、法檢、公安、信訪、審計等職能部門的溝通聯(lián)系，運用現(xiàn)代信息技術(shù)，整合多種直接有效辦法，綜合監(jiān)督管理、巡視巡察、信訪舉報、日常考核等多方面情況，探索構(gòu)建即時性情況記實機制。定期對記實情況進行匯總甄別，重點記錄反映干部德才表現(xiàn)的鮮活素材和生動例子，為精準(zhǔn)科學(xué)識別干部政治表現(xiàn)提供重要參考。

　　7.探索推行干部綜合考核做法

　　注重把年度考核、績效考核、述職評議、專項檢查等結(jié)合起來，通過多角度、全方位考核了解，對干部的思想、作風(fēng)和工作特別是政治表現(xiàn)作出客觀公正的評價。細化領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)考核評價的側(cè)重點，對正職領(lǐng)導(dǎo)干部，突出政治立場、全局意識、執(zhí)行民主集中制、與中央和省市委保持一致等方面情況的考察評價;對副職領(lǐng)導(dǎo)干部，突出政治紀(jì)律、配合協(xié)作、敢于擔(dān)當(dāng)及履行崗位職責(zé)等方面情況的考察評價。

　　8.深化完善跟蹤型專項考核機制

　　每年選擇若干項市委、市政府重點工作和重點項目，組成專項考核組，在關(guān)鍵時間和重要節(jié)點，深入到這些重點工作、重大項目中，盯住干部履職行為評價其政治和工作表現(xiàn)，著重掌握干部在關(guān)鍵時刻、在一線攻堅中的政治立場、政治態(tài)度，力求用事實、案例佐證和評價干部的政治素養(yǎng)、政治擔(dān)當(dāng)，既發(fā)現(xiàn)一批政治過硬、善作善成的新時期好干部，又激勵廣大干部奮勇爭先，推動黨委、政府重大決策部署落實落地。

　　三、結(jié)果運用

　　《實施辦法》明確領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)考察考核列入領(lǐng)導(dǎo)班子換屆考察、屆期考核，領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、任職考察、專項考察等考察考核工作的重要內(nèi)容，考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部考察評價、選拔任用、評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

　　四：懶政

　　懶政阻礙改革發(fā)展，停滯事業(yè)，害黨誤國。近年各地治理庸政懶政取得明顯成效，但距離黨和國家的要求仍有一定差距。應(yīng)以更有效的措施，更完善的機制，形成充分激發(fā)廣大干部肯干事和善干事的新常態(tài)。哪些領(lǐng)域仍是尋租“重災(zāi)區(qū)”?

　　根據(jù)筆者研究，懶政主要有以下五種表現(xiàn)形式。

　　1.無能不為式

　　一些領(lǐng)導(dǎo)干部能力本就平庸，無所作為，不會做事、做事低效率或瞎指揮，久而久之，自己和下屬都不愿意作為。

　　2.選擇而為式

　　在一些地方，“上有政策下有對策”已成積習(xí)，以致有令不行，有禁不止，對上級政策選擇有利的執(zhí)行，沒有利的就擱置不落實。如過去許多地方房改，僅簡單地把住房推向市場，保障房建設(shè)遲滯，當(dāng)中央收縮調(diào)控時卻極力托市。黨的十八大前，下發(fā)多條高爾夫場館禁建令，而球場數(shù)量卻由178家增至587家，甚至還要多。

　　3.求利而為式

　　做事先求利，不給利益不辦事，干部選拔、審批、安檢、評比等，都要吃喝玩拿。近年反腐高壓態(tài)勢下雖有好轉(zhuǎn)，但據(jù)調(diào)查，在審批、稅收、補助金發(fā)放等方面，仍存在較多尋租索要現(xiàn)象，對縣域的快遞網(wǎng)點、個體工商業(yè)戶以罰代管也具有一定普遍性。

　　4.想為難為式

　　有些領(lǐng)導(dǎo)也想作為，但面對困難失去決心和勇氣，不求進取，以守攤子不出事為要。在干部選拔中出現(xiàn)逆淘汰，沒能力的在位難為，有能力者不在位，想為而不能為，致嚴(yán)重消極懶政。

　　5.無心而為式

　　反腐高壓態(tài)勢下，一些本就有問題的領(lǐng)導(dǎo)干部無心而為。尤其是未發(fā)案的貪腐分子，整天心驚膽戰(zhàn)，想的全是如何隱藏不案發(fā)，甚至聽風(fēng)串供、轉(zhuǎn)移贓款物，場面上假惺惺高喊反腐，按慣常裝樣子，對工作虛假應(yīng)付。

　　6.理想信念錯位

　　有些領(lǐng)導(dǎo)干部黨性觀念、理想信念不堅定，或原本抱有升官發(fā)財觀念，缺乏事業(yè)心和敬業(yè)精神，沒有對黨和人民事業(yè)高度負責(zé)的責(zé)任感，是懶政的根本原因。中央“八項規(guī)定”出臺后，有人抱怨收禮少了，更有虛假應(yīng)付監(jiān)督檢查或欺騙組織和群眾者。2013年8月，安徽績溪縣荊州鄉(xiāng)鄉(xiāng)長在電視新聞中吹牛：全鄉(xiāng)投入抗旱機械120多臺，而實際只有40臺，引發(fā)村民不滿，到政府討要說法，便是一例。

　　7.選人用人不當(dāng)

　　過去，領(lǐng)導(dǎo)干部選拔中，有不少庸官、政治家族等通過諸多途徑，向機關(guān)、事業(yè)單位安排關(guān)系戶;有的靠拉關(guān)系、跑官買官上臺。這些官員除少數(shù)有能力者外，官二代、關(guān)系戶多數(shù)作風(fēng)庸懶，且自恃有后臺行事膽大妄為，造成逆淘汰。這種逆淘汰增加了庸懶因素。

　　8.為私選擇執(zhí)行

　　地方政府選擇性執(zhí)行政策，能增加財政收入、政績就干，無利和無顯績就拖、擱置。沿海地區(qū)有市長對治污調(diào)研人員說：“花幾百億鋪地下管網(wǎng)，老百姓也看不見，怎么能干這事!”這就是干部私心懶政的典型反映。

　　9.考核追責(zé)不力

　　十八大前的很長一段時間，逗硬考核和有效追責(zé)存在寬松軟的情況。如今，加強了考核問責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)干部插手工程、干預(yù)司法等將被終身追責(zé)。還應(yīng)建立起更加科學(xué)、有效的考核、評估、追責(zé)體系，讓領(lǐng)導(dǎo)干部更有壓力和動力盡到應(yīng)有職責(zé)。

　　10.機構(gòu)人浮于事

　　多年來，機構(gòu)改革陷入“精簡——膨脹——再精簡——再膨脹”怪圈，造成人浮于事。近來，推行了干部能上能下政策，確定了機構(gòu)只減不增方針。但執(zhí)行中，越往基層，能上能下的情況越少見。近年，按照新的規(guī)定，低級職位任滿一定年限，可享受上一職級待遇，本意是調(diào)動干部的積極性，但也可能造成領(lǐng)導(dǎo)干部熬年頭懶政。雙刃劍政策如何用好，還需有新機制。

　　11.收入影響心態(tài)

　　當(dāng)前，黨和政府對提高公務(wù)員收入十分重視，出臺了多項措施，公務(wù)員的獲得感大大增強。但在一些地方，也存在黨政官員與國企高管收入差距大的問題;隨著多數(shù)公務(wù)員工作壓力增大，工作要求和標(biāo)準(zhǔn)變高，有人自認(rèn)付出與所得不匹配，進而產(chǎn)生負面心態(tài)。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇12

　　一、領(lǐng)導(dǎo)干部的政治能力該怎么體現(xiàn)
　　黨的十九大強調(diào)選人用人要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全國和全省組織工作會議明確提出選人用人要始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位。前不久召開的全市組織工作會議強調(diào)，要圍繞“五個政治”要求，研究制定可衡量檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)的具體標(biāo)準(zhǔn)和考察考核具體辦法。
　　1.政治忠誠方面
　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否牢固樹立“四個意識”，是否忠誠核心、維護核心、看齊核心，是否堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，是否自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，是否堅決貫徹中央和省市委決策部署。
　　2.政治定力方面
　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅定“四個自信”，是否堅定理想信念，全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，是否不忘初心、牢記使命，堅持和踐行以人民為中心的發(fā)展思想，具有愛黨之心、憂黨之情、興黨之責(zé)、護黨之志，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
　　3.政治擔(dān)當(dāng)方面
　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅持原則、敢于斗爭，面對大是大非是否敢于亮劍，面對矛盾和困難是否敢于迎難而上，面對危機是否敢于挺身而出，面對失誤是否敢于承擔(dān)責(zé)任，勇于同不正之風(fēng)作斗爭，在關(guān)鍵時刻站得出來、頂?shù)蒙先ァ?br /> 　　4.政治能力方面
　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否善于從政治上觀察和處理問題，是否具有較強的政治敏銳性、政治鑒別力，是否具有把握方向、把握大勢、把握全局的能力，自覺在大局下思考和行動，是否履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，始終保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險。
　　5.政治紀(jì)律方面
　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，是否帶頭尊崇黨章、維護黨章，是否帶頭團結(jié)干事，是否帶頭遵循組織程序、服從組織決定，是否帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，是否嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”和實施細則精神以及省市委有關(guān)辦法，是否在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作出表率。
　　二、考察方式
　　考準(zhǔn)考實領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)，將注重平時了解與任前考察相結(jié)合，注重正面表現(xiàn)與反面情形相結(jié)合，力求全面深入了解掌握領(lǐng)導(dǎo)干部平時與關(guān)鍵時刻的政治表現(xiàn)。
　　1.充分發(fā)揮黨組織把關(guān)作用
　　各級黨委(黨組)要嚴(yán)格落實組織把關(guān)作用，向上級黨委推薦干部人選，要本著對黨的事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度，如實反映人選在政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的表現(xiàn)情況。任前考察期間，黨委(黨組)要在出具考察對象廉政鑒定時，同步對考察對象政治表現(xiàn)情況作出結(jié)論性評價，并由黨委(黨組)書記、紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長)“雙簽字”。
　　2.著力提升考察談話實效性
　　堅持不限方式、不限范圍、不限時間，綜合運用事由詢問、疑點追問、交流提問、實地察問、家庭訪問等多種方式開展考察談話。個別談話前，精心設(shè)計個性化談話提綱，找準(zhǔn)談話的切入點和著力點;個別談話中，向談話對象發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)民主測評表》，對考察對象的政治表現(xiàn)進行正、反向測評，以量化形式考量人選政治表現(xiàn)。個別談話后，通過向身邊人、知情人多方印證、反復(fù)比較，客觀公正分析提出考察對象的政治表現(xiàn)情況。
　　3.嚴(yán)謹(jǐn)細致審核干部檔案資料
　　考察時注意調(diào)閱考察對象干部檔案、個人有關(guān)事項報告等原始資料，從有關(guān)內(nèi)容填寫的真實性、完整性，查證評價考察對象的政治忠誠。查閱考察對象年度工作總結(jié)、自我剖析材料等工作資料，查證評價考察對象的政治立場。注重了解考察對象參加組織生活、履行黨內(nèi)工作職責(zé)等相關(guān)情況，查證評價考察對象的政治紀(jì)律。
　　4.切實加強干部情況綜合分析
　　完善全要素的綜合分析制度，強化干部工作各環(huán)節(jié)常態(tài)化研判。根據(jù)日?？己丝疾?、工作調(diào)研、走訪談心、民主生活會等情況，立足目標(biāo)崗位職責(zé)分析，加強對事的研究和由事及人的評判，真正實現(xiàn)事業(yè)需要和干部素質(zhì)的統(tǒng)一。分析研判可結(jié)合談話調(diào)研進行，對每個領(lǐng)導(dǎo)班子一般每年開展一次。遇領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、干部集中調(diào)整等，應(yīng)根據(jù)需要適時進行分析研判。
　　5.健全常態(tài)化走訪談心機制
　　大力抓好近距離考核考察，常態(tài)化開展“向組織說說心里話”，深入開展部委領(lǐng)導(dǎo)分片聯(lián)系走訪，全面推行單位黨組織主要負責(zé)人與領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管條線同志談心談話等做法，確保對本級黨委(黨組)管理的干部，每年至少走訪談心談話一次。通過走訪談心，有針對性地了解領(lǐng)導(dǎo)班子運行和領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)等情況，立足平時了解掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的政治表現(xiàn)。
　　6.建立干部信息記實制度
　　加強與紀(jì)檢、法檢、公安、信訪、審計等職能部門的溝通聯(lián)系，運用現(xiàn)代信息技術(shù)，整合多種直接有效辦法，綜合監(jiān)督管理、巡視巡察、信訪舉報、日?？己说榷喾矫媲闆r，探索構(gòu)建即時性情況記實機制。定期對記實情況進行匯總甄別，重點記錄反映干部德才表現(xiàn)的鮮活素材和生動例子，為精準(zhǔn)科學(xué)識別干部政治表現(xiàn)提供重要參考。
　　7.探索推行干部綜合考核做法
　　注重把年度考核、績效考核、述職評議、專項檢查等結(jié)合起來，通過多角度、全方位考核了解，對干部的思想、作風(fēng)和工作特別是政治表現(xiàn)作出客觀公正的評價。細化領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)考核評價的側(cè)重點，對正職領(lǐng)導(dǎo)干部，突出政治立場、全局意識、執(zhí)行民主集中制、與中央和省市委保持一致等方面情況的考察評價;對副職領(lǐng)導(dǎo)干部，突出政治紀(jì)律、配合協(xié)作、敢于擔(dān)當(dāng)及履行崗位職責(zé)等方面情況的考察評價。
　　8.深化完善跟蹤型專項考核機制
　　每年選擇若干項市委、市政府重點工作和重點項目，組成專項考核組，在關(guān)鍵時間和重要節(jié)點，深入到這些重點工作、重大項目中，盯住干部履職行為評價其政治和工作表現(xiàn)，著重掌握干部在關(guān)鍵時刻、在一線攻堅中的政治立場、政治態(tài)度，力求用事實、案例佐證和評價干部的政治素養(yǎng)、政治擔(dān)當(dāng)，既發(fā)現(xiàn)一批政治過硬、善作善成的新時期好干部，又激勵廣大干部奮勇爭先，推動黨委、政府重大決策部署落實落地。
　　三、結(jié)果運用
　　《實施辦法》明確領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)考察考核列入領(lǐng)導(dǎo)班子換屆考察、屆期考核，領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、任職考察、專項考察等考察考核工作的重要內(nèi)容，考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部考察評價、選拔任用、評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
　　四：懶政
　　懶政阻礙改革發(fā)展，停滯事業(yè)，害黨誤國。近年各地治理庸政懶政取得明顯成效，但距離黨和國家的要求仍有一定差距。應(yīng)以更有效的措施，更完善的機制，形成充分激發(fā)廣大干部肯干事和善干事的新常態(tài)。哪些領(lǐng)域仍是尋租“重災(zāi)區(qū)”?
　　根據(jù)筆者研究，懶政主要有以下五種表現(xiàn)形式。
　　1.無能不為式
　　一些領(lǐng)導(dǎo)干部能力本就平庸，無所作為，不會做事、做事低效率或瞎指揮，久而久之，自己和下屬都不愿意作為。
　　2.選擇而為式
　　在一些地方，“上有政策下有對策”已成積習(xí)，以致有令不行，有禁不止，對上級政策選擇有利的執(zhí)行，沒有利的就擱置不落實。如過去許多地方房改，僅簡單地把住房推向市場，保障房建設(shè)遲滯，當(dāng)中央收縮調(diào)控時卻極力托市。黨的十八大前，下發(fā)多條高爾夫場館禁建令，而球場數(shù)量卻由178家增至587家，甚至還要多。
　　3.求利而為式
　　做事先求利，不給利益不辦事，干部選拔、審批、安檢、評比等，都要吃喝玩拿。近年反腐高壓態(tài)勢下雖有好轉(zhuǎn)，但據(jù)調(diào)查，在審批、稅收、補助金發(fā)放等方面，仍存在較多尋租索要現(xiàn)象，對縣域的快遞網(wǎng)點、個體工商業(yè)戶以罰代管也具有一定普遍性。
　　4.想為難為式
　　有些領(lǐng)導(dǎo)也想作為，但面對困難失去決心和勇氣，不求進取，以守攤子不出事為要。在干部選拔中出現(xiàn)逆淘汰，沒能力的在位難為，有能力者不在位，想為而不能為，致嚴(yán)重消極懶政。
　　5.無心而為式
　　反腐高壓態(tài)勢下，一些本就有問題的領(lǐng)導(dǎo)干部無心而為。尤其是未發(fā)案的貪腐分子，整天心驚膽戰(zhàn)，想的全是如何隱藏不案發(fā)，甚至聽風(fēng)串供、轉(zhuǎn)移贓款物，場面上假惺惺高喊反腐，按慣常裝樣子，對工作虛假應(yīng)付。
　　6.理想信念錯位
　　有些領(lǐng)導(dǎo)干部黨性觀念、理想信念不堅定，或原本抱有升官發(fā)財觀念，缺乏事業(yè)心和敬業(yè)精神，沒有對黨和人民事業(yè)高度負責(zé)的責(zé)任感，是懶政的根本原因。中央“八項規(guī)定”出臺后，有人抱怨收禮少了，更有虛假應(yīng)付監(jiān)督檢查或欺騙組織和群眾者。2013年8月，安徽績溪縣荊州鄉(xiāng)鄉(xiāng)長在電視新聞中吹牛：全鄉(xiāng)投入抗旱機械120多臺，而實際只有40臺，引發(fā)村民不滿，到政府討要說法，便是一例。
　　7.選人用人不當(dāng)
　　過去，領(lǐng)導(dǎo)干部選拔中，有不少庸官、政治家族等通過諸多途徑，向機關(guān)、事業(yè)單位安排關(guān)系戶;有的靠拉關(guān)系、跑官買官上臺。這些官員除少數(shù)有能力者外，官二代、關(guān)系戶多數(shù)作風(fēng)庸懶，且自恃有后臺行事膽大妄為，造成逆淘汰。這種逆淘汰增加了庸懶因素。
　　8.為私選擇執(zhí)行
　　地方政府選擇性執(zhí)行政策，能增加財政收入、政績就干，無利和無顯績就拖、擱置。沿海地區(qū)有市長對治污調(diào)研人員說：“花幾百億鋪地下管網(wǎng)，老百姓也看不見，怎么能干這事!”這就是干部私心懶政的典型反映。
　　9.考核追責(zé)不力
　　十八大前的很長一段時間，逗硬考核和有效追責(zé)存在寬松軟的情況。如今，加強了考核問責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)干部插手工程、干預(yù)司法等將被終身追責(zé)。還應(yīng)建立起更加科學(xué)、有效的考核、評估、追責(zé)體系，讓領(lǐng)導(dǎo)干部更有壓力和動力盡到應(yīng)有職責(zé)。
　　10.機構(gòu)人浮于事
　　多年來，機構(gòu)改革陷入“精簡——膨脹——再精簡——再膨脹”怪圈，造成人浮于事。近來，推行了干部能上能下政策，確定了機構(gòu)只減不增方針。但執(zhí)行中，越往基層，能上能下的情況越少見。近年，按照新的規(guī)定，低級職位任滿一定年限，可享受上一職級待遇，本意是調(diào)動干部的積極性，但也可能造成領(lǐng)導(dǎo)干部熬年頭懶政。雙刃劍政策如何用好，還需有新機制。
　　11.收入影響心態(tài)
　　當(dāng)前，黨和政府對提高公務(wù)員收入十分重視，出臺了多項措施，公務(wù)員的獲得感大大增強。但在一些地方，也存在黨政官員與國企高管收入差距大的問題;隨著多數(shù)公務(wù)員工作壓力增大，工作要求和標(biāo)準(zhǔn)變高，有人自認(rèn)付出與所得不匹配，進而產(chǎn)生負面心態(tài)。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇13

　　在生活上，積極參加集體活動，努力幫助身邊的同事，態(tài)度積極，樂觀向上。該同志作風(fēng)正派，生活嚴(yán)謹(jǐn)，待人謙遜，不計較個人得失，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，較好的處理好與領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)系，對辦事的群眾熱情周到、積極服務(wù)，展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌，受到辦事群眾的高度認(rèn)可和贊揚。為大家整理的相關(guān)的履職擔(dān)當(dāng)現(xiàn)實表現(xiàn)材料，供大家參考選擇。

　　履職擔(dān)當(dāng)現(xiàn)實表現(xiàn)材料

　　xx同志，女，年月出生，出生于xx市，現(xiàn)居于xx鎮(zhèn)，年月參加工作，年月加入中國共產(chǎn)黨，本科學(xué)歷，現(xiàn)任鎮(zhèn)團委書記、組織干事、招商干事、征地拆遷干部、工會副主席。

　　該同志工作6年來，思想上銳意進取、工作上勤勤懇懇、生活上艱苦樸素、作風(fēng)上扎實深入，能創(chuàng)造性地完成各項工作并取得了顯著成績,2014年—2014年連續(xù)被鎮(zhèn)黨委、政府評為“優(yōu)秀鎮(zhèn)干部”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,2014年被縣委、縣政府評為“三送”先進個人，同時，被團市委評為“優(yōu)秀團干部”。

　　主要表現(xiàn)

　　一、思想政治方面:善于理論聯(lián)系實際，能夠站在講大局的高度，服從安排、團結(jié)同志、深入群眾，把負責(zé)的工作開展得有聲有色。在做好本職工作的同時該同志能夠協(xié)助組織委員組織村“兩委”人員、黨員干部進行政治理論學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)。

　　二、工作能力方面:該同志勤于學(xué)習(xí)、善于總結(jié)，能夠在較短時間內(nèi)快速適應(yīng)農(nóng)村工作，掌握農(nóng)村工作的方式、方法，表現(xiàn)出良好的個人素質(zhì)、較強的學(xué)習(xí)能力和較高的組織協(xié)調(diào)能力。

　　三、工作實績方面該同志不計個人得失、踏實肯干，取得顯著成績。

　　1、該同志擔(dān)任黨政辦主任期間，耐心細致地接待來訪人員。同時認(rèn)真處理黨政辦的各類文件，每年起草黨委、政府文件近百份，按照規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)，提高了辦文質(zhì)量，加快了辦文速度，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)當(dāng)好參謀助手，能全面完成上級下達的各項工作任務(wù)，工作成績突出，效果良好。做好鎮(zhèn)人大例會等重大會議的會務(wù)組織工作。為每次會議的成功召開并圓滿結(jié)束做了大量細微的工作。并且協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)做好招商引資工作，近幾年，我鎮(zhèn)的招商引資工作一直保持前列。

　　2、該同志擔(dān)任鎮(zhèn)團委書記以來，著重抓好青少年再教育、留守孩心理健康輔導(dǎo)及青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作等。在崗2年來，累計組織開展青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4次，走訪慰問困難留守孩65人、空巢老人及孤寡老人300余人，開展志愿者活動8次。2014年-2014年連續(xù)2年被團縣委評為“先進團組織”及“先進個人”。

　　3、該同志擔(dān)任“三送”干部期間。愛心傾情“三送”，主動放棄節(jié)假日走訪群眾，密切聯(lián)系干群關(guān)系，取得實效。抓住贛南蘇區(qū)振興發(fā)展契機，積極為所駐村上報項目5個，已立項5個，成功打造了本鎮(zhèn)的三送精品示范點。任職村“三送”工作得到省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的高

　　度肯定，個人也被評為“優(yōu)秀三送干部”。在征地拆遷工作中，該同志能夠克服種種困難，利用5+2，白+黑的工作方式，耐心細致地做群眾工作，逐步有序地推進工作。

　　四、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面該同志廉潔自律，謹(jǐn)慎遵守黨紀(jì)、政紀(jì)、法律法規(guī)，作風(fēng)嚴(yán)明，風(fēng)清氣正。

　　綜上所述,該同志在干部群眾中口碑好，是一名可塑性極強的年輕人才，能經(jīng)得起組織考驗，能勝任組織安排的工作職務(wù)。

　　履職擔(dān)當(dāng)現(xiàn)實表現(xiàn)材料

　　鐘慧，女，漢族，1972年7月出生，江西永修縣人，2002年8月加入中國共產(chǎn)黨，1991年7月參加工作，第一學(xué)歷為中專，畢業(yè)于江西省第二林校經(jīng)濟管理專業(yè)。現(xiàn)任江西永修縣涂埠鎮(zhèn)林興社區(qū)黨總支書記。

　　該同志思想政治素質(zhì)高，與黨組織保持高度一致，堅決擁護黨的各項方針政策，她二十五年如一日，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，時刻不忘“與時俱進，開拓創(chuàng)新”的時代責(zé)任，立足本職工作，努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，善于思考和總結(jié)，并在實踐中綜合運用，政治立場堅定。本人及親屬沒有參加“法輪功”及其他邪教組織。她結(jié)合“黨的群眾路線教育”活動開展學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記十八大以來系列講話及黨的十八大及十八屆三中、四中、五中全會精神。2011年她積極響應(yīng)省委、省政府關(guān)于“省屬七個系統(tǒng)國有企業(yè)改制”的工作精神，帶頭實施企業(yè)改制，帶頭買斷自己的國有企業(yè)職工身份，從一名省屬國有企業(yè)的中層干部改制下放到地方，成了一名沒有財政編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘用人員，并且她還挑起了企業(yè)下放地方后的重擔(dān)—維護穩(wěn)定和企業(yè)職工過渡的各項服務(wù)工作，以及下放后成立社區(qū)等工作。人員從管理的隸屬關(guān)系的轉(zhuǎn)變到思想的轉(zhuǎn)變，面臨最大的問題就是職工隊伍的穩(wěn)定。她耐心細致的跟干部職工們溝通思想，講解政策，分析形勢，確保了企業(yè)的順利下放，社區(qū)的平穩(wěn)過渡，職工居民生活安定，幸福指數(shù)逐年提高。

　　鐘慧同志有較強的工作能力和協(xié)調(diào)能力，在實際工作中能較好的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作主動有條理，注重團隊精神，善于管理，效率高，不拖泥帶水。她堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，始終腳踏實地、認(rèn)真負責(zé)的工作，早來晚走，扎實努力。2013年林興社區(qū)爭取到了國家棚戶區(qū)改造專項資金，2014年棚改工作啟動。為把好事辦好，實事辦實，社區(qū)專門成立了棚改工作服務(wù)小組，采取“五加二，白加黑”的工作方式，分組包戶到居民家中為群眾講解政策。那段時間，鐘慧同志的包里總是揣著一本“林興社區(qū)棚改宣傳手冊”和一個計算器，隨時為棚改居民宣講棚改政策，測算棚改所需安置費用。社區(qū)里的居民有一半以上是老人，年輕人大多數(shù)外出打工，為了能將棚改政策和信息及時告知棚改戶，她除利用節(jié)假日上門入戶宣講外，還動用自己的親戚朋友幫忙聯(lián)絡(luò)。她還在休息時間琢磨出一份每個棚改戶拆遷的費用測算表，供棚改家庭參考。在她的帶領(lǐng)下，社區(qū)干部工作熱情飽滿，工作效率高效，棚改簽約完成了80%。

　　該同志不論是在工作時間，還是八小時以外，均能夠嚴(yán)格要求自己，自覺遵守法律法規(guī)，遵守黨規(guī)黨紀(jì)，遵守涂埠鎮(zhèn)政府的各項規(guī)章制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，清正廉潔。作為社區(qū)各項工作的第一責(zé)任人，能做到辦事不推諉，遇難不回避，身先士卒，為人表

　　率。能與其他同志處理好工作關(guān)系，在科學(xué)分工的基礎(chǔ)上，堅持協(xié)作和配合，充分調(diào)動了大家的積極性和創(chuàng)造性。社區(qū)的“城市低保”、“居民養(yǎng)老保險”、“居民醫(yī)療保險”，是民生工程，也是社區(qū)窗口的重點工作，在這幾項工作中，能夠做到熱情服務(wù)，又堅持原則。堅持居務(wù)公開制度，居委事務(wù)不搞一言堂，“低保”評議，公共資源出租，辦公經(jīng)費的支出等嚴(yán)格按“一事一議”制度、財務(wù)制度執(zhí)行，確保居委事務(wù)公開、公平、公正。

　　鐘慧同志注重學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。積極開展辦公自動化，刻苦鉆研電腦知識，不僅通過電視、報刊雜志、電腦等開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，還通過微信平臺訂閱了“永修組工微訊”“江西黨建微平臺”、“廉潔永修”等，每天閱讀、學(xué)習(xí)黨的知識和黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)知識。通過學(xué)習(xí)，關(guān)心國內(nèi)外政治時事，愛黨、愛國、愛人民、愛社區(qū)服務(wù)事業(yè)。并善于結(jié)合社區(qū)實際學(xué)習(xí)，政策理解能力強，上級交辦的工作能夠及時準(zhǔn)確的貫徹落實。也能有效的將基層工作有關(guān)信息，反饋給領(lǐng)導(dǎo)作決策依據(jù)。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇14

　　忙忙碌碌的一年快過去了，我不斷反思自己的得失，不斷改進自己的不足?，F(xiàn)將今年自己的情況自查如下：

　　常言說的好，打鐵先要自身硬。作為黨員要以身作則，自己還有許多的問題：

　　1、理論學(xué)習(xí)不夠。有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠，閑時學(xué)一陣子，忙時學(xué)的少，有時看報紙也是看看大標(biāo)題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。

　　2、作為一個黨員，對自己的要求不夠高，認(rèn)為工作那么忙、事情那么多，時間總不夠用，自己盡心做好本職工作就好，那種敢為人先的精神，而今已大不如前。

　　針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因，在身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯進步，做好工作。

　　1、加強政治理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì);升華自己的職業(yè)德境界。

　　2、在工作中嚴(yán)于解剖自己，認(rèn)真進行自我批評，通過不斷的反思來促進自身的成長。

　　3、作為一名共產(chǎn)黨員，我要始終保持清醒的頭腦，充分發(fā)揮主觀能動性，要自覺地加強黨性鍛煉，在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識。

　　在今后的工作中，我將更加嚴(yán)格地要求自己，努力做到以下幾個方面：

　　1、切實加強政治理論學(xué)習(xí)，自覺地理論聯(lián)系實際，把加強政治理論學(xué)習(xí)擺上更加重要的位置

　　2、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，嚴(yán)格按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本條件要求自己，無論何時、何地都要做到自省、自重、自警、自勵，實實在在做人，兢兢業(yè)業(yè)工作，清清白白做事。

　　3、牢固樹立全心全意為學(xué)生服務(wù)的宗旨觀念。

　　4、以身作則，發(fā)揮表率作用。

　　總之，今后工作中，從我做起，不去強調(diào)客觀，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起，從自身做起，真抓實干，改進工作，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇15

　　提高政治站位,主動擔(dān)當(dāng)作為

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

　　很高興參加本次主題研討會，今天我研討的主題是“提高政治站位，主動擔(dān)當(dāng)作為”，主要從以下四個方面展開。

　　一、要有擔(dān)當(dāng)作為，就要把握習(xí)近平總書記關(guān)于擔(dān)當(dāng)重要論述的豐富內(nèi)函。

　　二、要有擔(dān)當(dāng)作為，就要充分理解黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾饬x。

　　三、要有擔(dān)當(dāng)作為，就要具備較高的基本素質(zhì)。

　　四、要有擔(dān)當(dāng)作為，就要在直面問題時拿出破解辦法。

　　水平有限，請各位斧正。

　　關(guān)于“擔(dān)當(dāng)作為”這個主題，我是這么理解的。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記在不同場合反復(fù)強調(diào)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)，并且身體力行、率先垂范。這方面的重要論述，吸納了中華民族的擔(dān)當(dāng)文化傳統(tǒng)，弘揚了馬克思主義的擔(dān)當(dāng)精神，把擔(dān)當(dāng)精神上升到了新的境界，賦予了豐富的時代內(nèi)涵，具有極強的現(xiàn)實針對性和長遠指導(dǎo)性。深入學(xué)習(xí)這些重要論述，對于扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，增強廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主動擔(dān)當(dāng)、積極作為意識，更好地完成協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局各項任務(wù)，實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國夢具有重要意義。

　　一、要有擔(dān)當(dāng)作為，就要把握習(xí)近平總書記關(guān)于擔(dān)當(dāng)重要論述的豐富內(nèi)函。

　　習(xí)近平總書記結(jié)合時代發(fā)展和新的實踐，著眼黨的宗旨、歷史使命、執(zhí)政理念和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)、能力素質(zhì)，從民族擔(dān)當(dāng)、為民擔(dān)當(dāng)、改革擔(dān)當(dāng)、職責(zé)擔(dān)當(dāng)、大國擔(dān)當(dāng)、治軍擔(dān)當(dāng)、治黨擔(dān)當(dāng)、為官擔(dān)當(dāng)?shù)榷鄠€方面，提出了一系列具有鮮明時代特征的新思想、新觀點、新要求。

　　習(xí)近平總書記關(guān)于擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾撌?，需要我們在今后的學(xué)習(xí)和工作中進一步全面把握、深刻領(lǐng)會?？偟膩砜矗谛碌臍v史時期，所謂擔(dān)當(dāng)，就是具有堅定的理想信念和宗旨意識，積極響應(yīng)黨和國家的召喚，主動擔(dān)負實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和中華民偉大復(fù)興中國夢的時代使命，敢于直面各種矛盾困難和問題，銳意進取、恪盡職守，大膽探索、開拓創(chuàng)新，攻堅克難、善作善成。擔(dān)當(dāng)?shù)谋举|(zhì)是堅持原則、認(rèn)真負責(zé)，基本要求是面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)斜氣敢于堅決斗爭。我們要把習(xí)近平總書記關(guān)于擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾撌?，作?ldquo;兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，深化思想認(rèn)識，增強行動自覺，敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為，做合格的黨員干部。

　　二、要有擔(dān)當(dāng)作為，就是要充分理解黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾饬x。

　　擔(dān)當(dāng)既是由黨的宗旨、性質(zhì)決定的，也是由黨面臨的形勢、任務(wù)決定的，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的先進性、純潔性和奮斗精神。今天，我們比何時期都更接近中民族偉大復(fù)興的目標(biāo)，我們處于關(guān)鍵的重要戰(zhàn)略機遇期，廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能否敢于擔(dān)當(dāng)，迎難而上、積極作為、開拓創(chuàng)新，事關(guān)全面建成小康社會奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)中華民族復(fù)興的成敗，事關(guān)黨能否始終成為中國社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。敢于擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨人的政治本色。中共黨史就是一部前赴后繼、不怕犧牲的擔(dān)當(dāng)奮斗史，一代代共產(chǎn)黨人用自己的生命，生動詮釋了不同歷史時期的擔(dān)當(dāng)，并深深鐫刻在了中國共產(chǎn)黨的精神基因之中，成為共產(chǎn)黨人的鮮明特征和政治本色。九十八年來，正是以一貫的敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)和政治本色，使我們黨不斷發(fā)展壯大，始終走在時代前列，得到人民群眾的擁戴，保持長期執(zhí)政地位。

　　敢于擔(dān)當(dāng)是進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的必然要求。作為共產(chǎn)黨員，敢于擔(dān)當(dāng)就要堅定理想、堅守信念。對于共產(chǎn)堂人來說，理想信念尤為重要，理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，缺乏理想信念或者理想信念不堅定就會得“軟骨病”。對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產(chǎn)主義的信念，是共產(chǎn)黨人的政治靈魂，是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住任何考驗的精神支柱。理想信念的動搖是最危險的動搖，理想信念的滑坡是最危險的滑坡。作為黨員干部，我們必須把理想信念當(dāng)作指引前行的燈塔，始終不渝、毫不動搖地堅定理想信念，永葆產(chǎn)黨人的政治本色，擔(dān)當(dāng)起應(yīng)該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任，需要盡職盡責(zé)、實干苦干。只要我們在黨中央的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，踏踏實實地干，勤勤懇懇地干，一步一個腳印地前行，做到講實話、干實事，敢作為、勇?lián)?dāng)、言必信、行必果、就一定能夠?qū)崿F(xiàn)全面建成小康社會、實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的宏偉目標(biāo)，就一定能夠托起中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”。

　　敢于擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種精神,更是一種能力,是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)。在全國組織工作會議上,習(xí)近平總書記明確指出,敢于擔(dān)當(dāng)是好干部的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。目前，全面深化改革己進入深水區(qū)、攻堅期,加速經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型升級,加速民生社會事業(yè)改善,是擺在各級黨委、政府面前的迫切問題,街道的武裝工作，同樣面臨經(jīng)費不足、場地有限、民兵積極性不高，專業(yè)軍事訓(xùn)練開展少，預(yù)備役人員組織困難等問題,面對困難和挑戰(zhàn),我們急需一批敢于擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部,擔(dān)負起基層武裝工作發(fā)展的重任。

　　三、要有擔(dān)當(dāng)作為,要具備較高的基本素質(zhì)。

　　領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)需要有激情、有動力，但更需要有能力、有水平、有辦法。

　　1、黨性原則要強,要有堅定的理想信念，正確的世界觀、人生觀、價值觀是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那疤帷Ｒ姓_原則立場，黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)。在大是大非問題上，只要從群眾的角度看問題，想辦法，就會旗幟鮮明，立場堅定，也就擁有了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，樹立干事創(chuàng)業(yè)的崇高追求，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，舍身忘我的拼搏精神，就會形成“敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試”的勇氣。

　　2、能力水平要高。

　　“沒有金剛鉆,不瓷器活。”敢于擔(dān)當(dāng)必須要有真本事、真本領(lǐng),沒有真刀真槍的能力和智慧,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)慕Y(jié)果可能會事與愿違、事倍功半、要對中央、省市區(qū)委重要決策部署有較深的理解和把握,準(zhǔn)確把握上級的政策取向，準(zhǔn)確把握事情發(fā)展,把上級精神吃透用活,特別是面對全面深化改革,升級發(fā)展的任務(wù),要密切結(jié)合實際,不斷提升服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和水平。要學(xué)會按照客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律辦事,尤其是對突發(fā)之事、棘手之事,站穩(wěn)群眾立場,找準(zhǔn)切入點和突破口,一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地突破,一道難題一道難題地破解。要正確對待不同己見的聲音,對立面的反對聲音,輿論層面的批評聲音,善于運用批評和自我批評的武器,要具備較強的抗壓能力。

　　3、工作作風(fēng)要硬。勇于擔(dān)當(dāng),離不開優(yōu)良的作風(fēng),我們都必須對自身的作風(fēng)建設(shè)提出更高的要求。

　　凡是要求別人做的,自己先要帶頭做好,凡是要求下面做到的,自己首先要當(dāng)表率。要把各項工作的落實擺在重中之重的位置,所有工作都要精心設(shè)想、縝密策劃,定下的事雷歷風(fēng)行,看準(zhǔn)的事一抓到底。抓出成效。要經(jīng)常深入基層,不妄想空談,不做表面文章,把計劃、目標(biāo)、任務(wù)從會議上、嘴巴上、文件上落實到具體、實際的行動中,變成有形的、有數(shù)的、有內(nèi)容的項目,要做到廉潔自律,不折不扣地落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)的若干規(guī)定,筑牢拒腐防變的思想防線,無私才能無畏,清白作人、干凈做事,就會形成敢于擔(dān)當(dāng)?shù)馁Y格和底氣。

　　四、要有擔(dān)當(dāng)作為,要在直面問題時拿出破解辦法

　　敢于擔(dān)當(dāng),不是一句承諾、一聲口號,而是在遇到急難險重的工作,發(fā)生重大事件時,充分發(fā)揮“主心骨”作用，親自上陣,帶頭沖鋒,帶領(lǐng)黨員和民兵在困境中找出路，在困難中找辦法。確保各項工作扎扎實實向前推進。當(dāng)前,面對跨越發(fā)展的現(xiàn)實要求,需要我們具有敢于超越、敢挑重擔(dān)、敢爭第一的精神,只有敢于在逆境中求發(fā)展,在困境中找出路,才能有所作為,不斷開創(chuàng)工作新局面。要敢于解放思想。解放思想需要突破舊的思維定式和各種條條框框,這種突破意味著要排除各種阻力，要冒許多風(fēng)險。如果一切都按部就班，凡事因循守舊，就會痛失發(fā)展良機，所以要義無反顧的擔(dān)起加快發(fā)展的重任,在解放思想上勇于突破,開啟跨越發(fā)展的新思路。

　　黨管武裝作為國防后備力量建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)和特有政治優(yōu)勢，是黨中央賦予地方各級黨委的重大政治責(zé)任，也是堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)的根本保證?；鶎游溲b工作，是維護國家長治久安的一項戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性工程，是武裝工作部門的主責(zé)主業(yè)。我要提高政治站位，切實履行黨管武裝的政治責(zé)任。要從黨的事業(yè)長遠發(fā)展和國家長治久安的戰(zhàn)略高度重視武裝工作，主動擔(dān)起第一責(zé)任人的重擔(dān)，認(rèn)真履行黨管武裝職責(zé)。要聚焦主責(zé)主業(yè)，切實擺正武裝工作的中心地位。主動擔(dān)當(dāng)作為，切實提升國防后備力量建設(shè)的質(zhì)量效益。

　　我的匯報完畢，謝謝！

政治擔(dān)當(dāng)方面篇16

　　時光飛逝?；厥走@一年的工作，緊張而又平淡，但就在這一個個緊張平淡的日子里，我一步一個腳印，踏實穩(wěn)健地走來。我積極認(rèn)真地做好本職工作的同時負責(zé)完成好班組布置的各項任務(wù)。下面我就這一年的工作做一簡要的匯報總結(jié)，剖析自身的不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事給予批評，以備本人在今后的學(xué)習(xí)、工作和日常生活中不斷鍛煉自己，讓自己各方面完善和進步。

　　一、強化思想修養(yǎng)，加強政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

　　一是，本人在工作之余，積極參加黨支部組織的政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識。在學(xué)習(xí)理論知識的基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)黨的基本知識，堅持用黨的思想理論武裝自己的頭腦，始終保持堅定正確的政治立場和方向。二是認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，在日常生活、工作和學(xué)習(xí)中，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求和規(guī)范自己的言行。三是堅決按照上級的指示，對自己工作中存在的漏洞和隱患予以整改。

　　二、立足本職、認(rèn)真工作

　　在工作上，時刻牢記自己是一名光榮的共產(chǎn)黨員，踏實進取，認(rèn)真謹(jǐn)慎，忠于職守，盡職盡責(zé)，在工作中，始終牢記本職崗位的服務(wù)宗旨：游客第一，服務(wù)至上。認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高個人素質(zhì)和法律意識，按規(guī)矩辦事，廉潔自律、嚴(yán)于律己，努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，吃苦在前、享受在后，努力把全心全意為人民服務(wù)的宗旨體現(xiàn)在每一項工作中。并利用業(yè)余時間不斷提高自身專業(yè)技術(shù)和文化修養(yǎng)，靈活運用所學(xué)知識進行工作。

　　三、存在的問題與不足

　　一是在工作方面，還存在浮躁情緒。二是對一般性的、事務(wù)性的工作，缺少創(chuàng)新和開拓精神，有一定的本位主義傾向。三是對有些突發(fā)事件，應(yīng)急措施不力，解釋不耐心，態(tài)度較生硬。

　　我相信在以后的工作學(xué)習(xí)中，我會在黨組織的關(guān)懷下，在同志們的幫助下，通過自身的不斷學(xué)習(xí)和進步，努力克服不足，更進一步改進工作態(tài)度，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)。今后，我會更加努力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入思考，勤奮工作，讓自己的黨性修養(yǎng)不斷提高、認(rèn)識不斷升華，積極轉(zhuǎn)變觀念，開闊思路，努力向成為更高層次的專業(yè)人才方向發(fā)展。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇17

　　習(xí)近平總書記在黨的十九大上強調(diào)，要不斷提高政治覺悟和政治能力，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔(dān)當(dāng)，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。組織部門是管黨治黨的政治部門，組織部長作為第一責(zé)任人，必須提高政治站位、把握政治定位、履行政治職責(zé)，不斷提高政治覺悟和政治能力，切實把政治擔(dān)當(dāng)貫穿黨的建設(shè)全過程、各方面，為奪取新時代中國特色社會主義的勝利，推進西藏長足發(fā)展和XXX久安提供堅強的組織和政治保證。

　　把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為政治必修課。政治上的堅定源于理論上的清醒，理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ)。習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，開辟了馬克思主義新境界、中國特色社會主義新境界、黨治國理政新境界、管黨治黨新境界。必須始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，作為當(dāng)前和今后一段時期的首要政治任務(wù)。大力推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，抓好黨的十九大精神學(xué)習(xí)輪訓(xùn)工作，推動黨員干部學(xué)出更堅定的政治信仰、更強烈的政治擔(dān)當(dāng)、更純粹的政治覺悟，自覺做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠誠實踐者。堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記治邊穩(wěn)藏重要戰(zhàn)略思想結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對第二次青藏高原綜合科考、XXX地區(qū)依靠科技種樹的重要批示以及給隆子縣玉麥鄉(xiāng)群眾的回信精神結(jié)合起來，切實掌握治邊穩(wěn)藏的政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)，為譜寫好中華民族偉大復(fù)興中國夢的西藏篇章而不懈奮斗。

　　旗幟鮮明推進黨的政治建設(shè)。黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定黨的建設(shè)方向和效果。黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)是黨的領(lǐng)導(dǎo)的最高原則。堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)是全黨共同的政治責(zé)任，是黨員干部第一位的政治要求。必須教育引導(dǎo)各級黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護黨中央權(quán)威，堅決維護習(xí)近平總書記作為黨中央核心、全黨核心的地位，始終做到絕對擁戴信賴忠誠捍衛(wèi)核心，堅定執(zhí)行黨的政治路線，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，任何工作都以貫徹黨中央決策部署為前提，決不允許各行其是、各自為政，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許搞上有政策、下有對策。嚴(yán)明反分裂斗爭紀(jì)律，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，在維護祖國統(tǒng)一、加強民族團結(jié)等大是大非問題上始終做到頭腦特別清醒、眼睛特別明亮、立場特別堅定。更加自覺尊崇黨章，嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，認(rèn)真落實民主集中制，大力弘揚忠誠老實、公道正派、清正廉潔等價值觀，營造雪域高原風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

　　以永不懈怠的政治擔(dān)當(dāng)開創(chuàng)新時代黨的建設(shè)新局面。加強黨的建設(shè)是我們黨從勝利不斷走向勝利的重要法寶。黨的十八大以來，西藏各級組織部門緊跟全面從嚴(yán)治黨堅定步伐，履職盡責(zé)，開拓奮進，建強治邊穩(wěn)藏的“火車頭”，打造扎根邊疆的“高原鐵軍”，立起黨的建設(shè)制度的“四梁八柱”，釋放干部人才、組團式醫(yī)療人才援藏紅利，黨的建設(shè)和組織工作在守正出新、向上向好中交出了精彩答卷。落實新時代黨的建設(shè)總要求和重點任務(wù)，是組織部長義不容辭的政治責(zé)任，必須堅守職責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。在干部選拔任用上突出政治標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真落實好干部標(biāo)準(zhǔn)和民族地區(qū)干部“三個特別”要求，把政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律作為首要條件，大力培養(yǎng)選拔使用少數(shù)民族干部，重視培養(yǎng)長期在藏工作的漢族干部和援藏干部;加強干部專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)作風(fēng)、專業(yè)精神的培養(yǎng)，全面提升政治領(lǐng)導(dǎo)、改革創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展、依法執(zhí)政等八個方面的本領(lǐng)，努力打造又博又專、推陳出新的高素質(zhì)專業(yè)化治邊穩(wěn)藏干部隊伍。在加強基層組織建設(shè)上突出政治功能，以提升組織力為重點，區(qū)分農(nóng)牧區(qū)、街道社區(qū)、機關(guān)(事業(yè))單位、國有企業(yè)等7大領(lǐng)域，分別從組織設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、運行機制、經(jīng)費保障等8個方面進行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，著力打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、戰(zhàn)斗型、引領(lǐng)型基層黨組織，不斷厚植黨在西藏的執(zhí)政根基。在人才工作上突出政治引領(lǐng)，深化人才發(fā)展體制機制改革，大力實施人才興藏戰(zhàn)略，實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策。深入開展干部人才援藏;扎實推進醫(yī)療人才組團式援藏，健全完善以院包科、人才幫帶、前后方聯(lián)動等機制，深化醫(yī)療改革，健全考核機制，切實將其打造成增進群眾福祉、凝聚人心的民生工程、政治工程。

　　著力打造政治過硬本領(lǐng)高強的模范部門。新時代要有新氣象，更要有新作為。組織部長必須充分發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”作用，按照“堅定理想信念，強化政治責(zé)任，全面增強本領(lǐng)，扎實改進作風(fēng)”的要求，從嚴(yán)從實抓班子、帶隊伍、正風(fēng)氣，推動廣大組工干部堅守對黨忠誠的政治品格，任何時候、任何情況下都向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊。練好“文武藝”，緊扣新時代黨的建設(shè)總要求和重點任務(wù)，切實提高謀劃工作的質(zhì)量、制定政策的質(zhì)量、推進落實的質(zhì)量，在服務(wù)大局中堅守政治方向、在聚焦主業(yè)中把握職責(zé)定位、在穩(wěn)中求進中積極擔(dān)當(dāng)作為。擦亮組工干部“金字招牌”，認(rèn)真落實“三個牢固樹立”要求，嚴(yán)格尊崇黨章、嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則、嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定，模范執(zhí)行黨的干部政策，涵養(yǎng)公道正派的思想境界，常念緊箍咒、常擰螺絲帽，持之以恒地建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)干部的政治能力該怎么體現(xiàn)

　　黨的十九大強調(diào)選人用人要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全國和全省組織工作會議明確提出選人用人要始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位。前不久召開的全市組織工作會議強調(diào)，要圍繞“五個政治”要求，研究制定可衡量檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)的具體標(biāo)準(zhǔn)和考察考核具體辦法。

　　1.政治忠誠方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否牢固樹立“四個意識”，是否忠誠核心、維護核心、看齊核心，是否堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，是否自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，是否堅決貫徹中央和省市委決策部署。

　　2.政治定力方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅定“四個自信”，是否堅定理想信念，全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，是否不忘初心、牢記使命，堅持和踐行以人民為中心的發(fā)展思想，具有愛黨之心、憂黨之情、興黨之責(zé)、護黨之志，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

　　3.政治擔(dān)當(dāng)方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅持原則、敢于斗爭，面對大是大非是否敢于亮劍，面對矛盾和困難是否敢于迎難而上，面對危機是否敢于挺身而出，面對失誤是否敢于承擔(dān)責(zé)任，勇于同不正之風(fēng)作斗爭，在關(guān)鍵時刻站得出來、頂?shù)蒙先ァ?/p>

　　4.政治能力方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否善于從政治上觀察和處理問題，是否具有較強的政治敏銳性、政治鑒別力，是否具有把握方向、把握大勢、把握全局的能力，自覺在大局下思考和行動，是否履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，始終保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險。

　　5.政治紀(jì)律方面

　　重點考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，是否帶頭尊崇黨章、維護黨章，是否帶頭團結(jié)干事，是否帶頭遵循組織程序、服從組織決定，是否帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，是否嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”和實施細則精神以及省市委有關(guān)辦法，是否在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作出表率。

　　二、考察方式

　　考準(zhǔn)考實領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)，將注重平時了解與任前考察相結(jié)合，注重正面表現(xiàn)與反面情形相結(jié)合，力求全面深入了解掌握領(lǐng)導(dǎo)干部平時與關(guān)鍵時刻的政治表現(xiàn)。

　　1.充分發(fā)揮黨組織把關(guān)作用

　　各級黨委(黨組)要嚴(yán)格落實組織把關(guān)作用，向上級黨委推薦干部人選，要本著對黨的事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度，如實反映人選在政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的表現(xiàn)情況。任前考察期間，黨委(黨組)要在出具考察對象廉政鑒定時，同步對考察對象政治表現(xiàn)情況作出結(jié)論性評價，并由黨委(黨組)書記、紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長)“雙簽字”。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇18

　　一、政治素質(zhì)表現(xiàn)
　　(一)政治忠誠方面。作為一名共產(chǎn)黨員，我始終在思想上、行動上與黨中央保持高度一致、自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持黨的基本路線，堅持黨性原則，堅持政治立場，堅持理想信念，時刻繃緊政治紀(jì)律這根弦，不斷增強黨員意識、大局意識、責(zé)任意識，提高政治敏銳性和政治鑒別力。經(jīng)過自我檢視，發(fā)現(xiàn)我在不斷學(xué)習(xí)和理解黨的有關(guān)方針政策上，在政治原則、政治立場、政治觀點上，始終能同黨中央保持高度一致。自己在思想上沒有違反黨的政治紀(jì)律，沒有發(fā)表過與黨員干部身份不相符合的言論，在行動上也能夠和思想言論保持一致，從未做過違反黨的政治紀(jì)律的事情。
　　(二)政治定力方面。堅定政治定力，不斷夯實思想根基，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導(dǎo)實踐，推動工作。牢固樹立"四個意識"，堅定"四個自信"，自覺加強黨性錘煉。我把習(xí)近平總書記系列重要講話、重要思想作為補理想信念的“精神之鈣”，深入學(xué)，經(jīng)常學(xué)，理解其思想內(nèi)涵、掌握其精神實質(zhì)。在工作中不為噪音所擾，不為歪風(fēng)所惑，不為暗流所動，不為利益所俘，始終堅持正確方向。堅定理想信念，堅定“四個自信”，講政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，能夠時刻站在政治和全局角度思考問題。
　　(三)政治擔(dān)當(dāng)方面。習(xí)近平總書記指出：“好干部要敢想、敢做、敢當(dāng)。”面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危險敢于挺身而出。一是把責(zé)任銘記在心。在其位擔(dān)其責(zé)，正視矛盾，挑戰(zhàn)面前不畏懼，困難面前不退縮，問題面前不繞道。二是把群眾利益牢記在心。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，做到感情上與群眾心連心，工作中與群眾面對面，為群眾辦事實打?qū)崱Ｈ前?ldquo;認(rèn)真”二字謹(jǐn)記在心。工作上認(rèn)真思考，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，敢于主動擔(dān)當(dāng)，堅持靜下心來干工作，心無旁騖鉆業(yè)務(wù)，一步一個腳印，踏踏實實干好本職工作。四是發(fā)揮先鋒模范作用，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，始終保持黨員干部本色，堅決服從組織決定，帶頭履職盡責(zé)，帶頭擔(dān)當(dāng)作為，帶頭承擔(dān)責(zé)任，積極推動工作落地見效。
　　(四)政治能力方面。在工作中，我自覺增強政治意識，努力提高政治站位，旗幟鮮明講政治，在大是大非面前保持政治敏銳性和政治鑒別力;自覺增強大局意識，用發(fā)展的眼光想問題，做決策，辦事情;自覺增強核心意識，堅決維護習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，以實際行動全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想;自覺增強看齊意識，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保各項工作任務(wù)高效完成。
　　(五)政治自律方面。我始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，帶頭遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，帶頭落實中央八項規(guī)定，堅決防止個人主義、自由主義問題滋生。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，積極倡導(dǎo)風(fēng)清氣正的同志關(guān)系和上下級關(guān)系。嚴(yán)格落實請示報告制度，個人重大事項如實向組織進行匯報。旗幟鮮明地反對“四風(fēng)”，加強自身修養(yǎng)，不斷錘煉黨性，強化黨的意識和紀(jì)律規(guī)矩意識，敢于同違背黨的理論和路線方針政策的錯誤言行作堅決斗爭。
　　二、存在問題
　　(一)政治忠誠方面。學(xué)習(xí)新思想不夠深入，平常滿足于讀書看報和集體學(xué)習(xí)，學(xué)深悟透不夠，面對新情況新問題，深入思考不夠，探索研究不夠，方式方法有待改進。
　　(二)政治定力方面。一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有差距，學(xué)用結(jié)合不緊密。二是落實意識形態(tài)工作責(zé)任制的措施不夠有力。作為班子成員主動擔(dān)當(dāng)落實意識形態(tài)工作責(zé)任的思想自覺和行動自覺還沒有完全形成。尤其是對新形勢下意識形態(tài)工作的復(fù)雜性、隱蔽性、嚴(yán)峻性缺乏深入思考，居安有余、思危不足。
　　(三)政治擔(dān)當(dāng)方面。不敢碰硬、不愿擔(dān)責(zé)，充當(dāng)“老好人”，全局觀念不強，只注重自己分管領(lǐng)域的工作，而對其他方面的工作熱情不高，主動性不強;對分管領(lǐng)域的工作事無巨細都要請示匯報，大事小事都要上會研究，實際上是用會議研究規(guī)避責(zé)任風(fēng)險。
　　(四)政治能力方面。個人政治能力素質(zhì)和工作能力、工作水平與新時代、新要求還有一定差距，存在本領(lǐng)恐慌，工作力不從心。
　　(五)政治自律方面。工作中存在熱情不高，敬業(yè)精神不強，作風(fēng)上存在拖沓懶散的壞習(xí)慣，生活上存在享樂主義思想和攀比心理。
　　三、下一步工作打算
　　一是嚴(yán)格要求自己，強化政治理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)馬列主義的精髓，學(xué)習(xí)黨中央最新的大政方針，結(jié)合自身特點，立足工作崗位，在堅持政治立場的同時，使自己的理論知識上升到新的高度，不斷錘煉自己的政治修養(yǎng)。二是認(rèn)真整改自身存在的問題和不足，使自己在政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律5個方面都有明顯進步，努力發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用，樹立好個人形象，維護好單位形象，為科技創(chuàng)新工作貢獻力量。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇19

　　最近，學(xué)習(xí)了新修改的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作條例》，要求黨政領(lǐng)導(dǎo)干部要“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”，對于“敢于擔(dān)當(dāng)”，感覺是比較新的提法，是什么概念，為什么這樣提呢，怎樣算是敢于擔(dān)當(dāng)呢，通過學(xué)習(xí)，自己談一點體會。敢于擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種精神，更是一種能力，是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)。在全國組織工作會議上，習(xí)近平總書記明確指出，敢于擔(dān)當(dāng)是好干部的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。目前，全面深化改革已進入深水區(qū)、攻堅期，加速經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型升級，加速民生社會事業(yè)改善，是擺在各級黨委、政府面前的迫切問題，尤其是錦州沿海經(jīng)濟區(qū)目前進入困難時期，經(jīng)濟總量小，三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理;財政收入少，可支配財力有限;惠民工程歷史欠帳多，民生事業(yè)急需改善，等等，面對困難和挑戰(zhàn)，我們急需一大批敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，肩負起加速沿海區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的重任。

　　一、敢于擔(dān)當(dāng)，要具備較高的基本素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)需要有激情、有韌勁，但更需要有能力、有水平、有辦法。

　　一是黨性原則要強。要有堅定的理想信念，習(xí)近平總書記指出，理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’，正確的世界觀、人生觀、價值觀是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那疤?。要有正確原則立場，黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，在大是大非問題上，只要從群眾的角度看問題，想辦法，就會旗幟鮮明，立場堅定，也就擁有了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，樹立干事創(chuàng)業(yè)的崇高追求，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，舍身忘我的拼搏精神，就會形成“敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試”的勇氣。

　　二是能力水平要高。“沒有金剛鉆，不攬瓷器活。”敢于擔(dān)當(dāng)必須要有真本事、真本領(lǐng)，沒有真刀真槍的能力和智慧，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)慕Y(jié)果可能會事與愿違、事倍功半。要對中央、省市委重要決策部署有較深的理解和把握，準(zhǔn)確把握上級的政策取向、準(zhǔn)確把握區(qū)情發(fā)展，把上級精神吃透用活，特別是面對全面深化改革，升級發(fā)展的任務(wù)，要密切結(jié)合實際，落實落靠，不斷提升服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和水平。要學(xué)會按照客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律辦事，尤其是對突發(fā)之事、棘手之事，站穩(wěn)群眾立場，找準(zhǔn)切入點和突破口，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地突破，一道難題一道難題地破解。要正確對待不同己見的聲音，對立面的反對聲音，輿論層面的批評聲音，善于運用批評和自我批評的武器，要具備較強的抗壓能力。

　　三是工作作風(fēng)要硬。勇于擔(dān)當(dāng)，離不開優(yōu)良的作風(fēng)。我們都必須對自身的作風(fēng)建設(shè)提出更高的要求，凡是要求別人做的，自己先要帶頭做好，凡是要求下面做到的，自己首先要當(dāng)表率。要把各項工作的落實擺在重中之重的位置，所有工作都要精心設(shè)想、縝密謀劃，定下的事雷厲風(fēng)行，看準(zhǔn)的事一抓到底、抓出成效。要經(jīng)常深入基層，不妄想空談，不做表面文章，把計劃、目標(biāo)、任務(wù)從會議上、嘴巴上、文件上落實到具體、實際的行動中，變成有形的、有數(shù)的、有內(nèi)容的項目。要做到廉潔自律，不折不扣地落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，筑牢拒腐防變的思想防線，無私才能無畏，清白做人、干凈干事，就會形成敢于擔(dān)當(dāng)?shù)馁Y格和底氣。

　　二、敢于擔(dān)當(dāng)，要在直面問題時拿出破解辦法。敢于擔(dān)當(dāng)，不是一句承諾、一聲口號，而是在遇到急難險重的工作，發(fā)生重大事件時，充分發(fā)揮“主心骨”作用，親自上陣，帶頭沖鋒，帶領(lǐng)廣大人民群眾在困境中找出路、在困難中找辦法，確保各項工作扎扎實實向前推進。

　　一要在加快發(fā)展上敢于擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前，面對跨越發(fā)展的現(xiàn)實要求，需要我們具有敢于超越、敢挑重擔(dān)、敢爭第一的精神。只有敢于在逆境中求發(fā)展，在困境中找出路，才能有所作為，不斷開創(chuàng)工作新局面。要敢于解放思想。解放思想需要突破舊的思維定式和各種條條框框，這種突破意味著要排除各種阻力，要冒許多風(fēng)險。如果一切按部就班，凡事因循守舊，就會痛失發(fā)展良機。所以要義無反顧地擔(dān)起加快發(fā)展的重責(zé)，在解放思想上勇于突破，開啟跨越發(fā)展的新思路。要敢于抓搶機遇。搶抓機遇，重在“搶”，不搶，機遇往往會擦肩而過。以奮發(fā)有為的作風(fēng)搶抓機遇，必須出手要早、下手要快，要敢為人先，敢想敢干。領(lǐng)導(dǎo)干部抓工作的魄力、能力和毅力在很大程度上體現(xiàn)在攻堅克難上，當(dāng)前，項目產(chǎn)業(yè)攻堅戰(zhàn)招商引資難，推進土地規(guī)模經(jīng)營組織群眾參與難，改善城鄉(xiāng)面貌動遷難，等等，我們要攻克一道道難關(guān)，我們的能力和水平就提升一個層次。

　　二要在化解矛盾上敢于擔(dān)當(dāng)?，F(xiàn)在，我們經(jīng)濟社會正處在轉(zhuǎn)軌轉(zhuǎn)型期，因政策調(diào)整遺留下來的問題，涉法涉訴案件，無理纏訪等信訪案件較多。領(lǐng)導(dǎo)干部敢擔(dān)當(dāng)，就是要在突出問題、矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬。一個領(lǐng)導(dǎo)干部越是上推下卸，怕得罪人，遇到問題繞著走，群眾就會積怨越深，矛盾就會越來越多;相反，一個領(lǐng)導(dǎo)干部越是能擔(dān)當(dāng)，越是敢于處理和解決問題，群眾越能理解、擁護。我們處理突發(fā)事件也好，接待群眾來訪也好，首先要表達歉意，只有錯誤的領(lǐng)導(dǎo)，沒有錯誤的群眾，要注重理順群眾情緒。其次是講道理，讓群眾知道依法依策該不該解決，能不能解決，都要講清楚。再是進行法制教育，群眾性事件也好、集體上訪也好，決不能違法，誰違法誰負責(zé)任。

　　三要在處理公共危機上敢于擔(dān)當(dāng)。公共危機就像感冒和死亡一樣，無論誰都會面對，更是無法避免，尤其是我們動監(jiān)工作，經(jīng)常會面對疫情、面對食品安全事件。一旦發(fā)生公共危機，作為領(lǐng)導(dǎo)干部最重要的就是要做到臨危不亂，勇于面對。公共危機發(fā)生時，要在第一時間啟動應(yīng)急預(yù)案，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。主要領(lǐng)導(dǎo)要在第一時間趕赴現(xiàn)場，及時做出決策，進行有效指揮，科學(xué)調(diào)度，不打亂仗，當(dāng)好主心骨。要在第一時間把真實情況向上級匯報，使上級領(lǐng)導(dǎo)及時掌握事件的進展情況，便于采取更有利的措施，妥善解決問題。要在第一時間向媒體發(fā)布的事件及進展情況，正確引導(dǎo)輿論導(dǎo)向。同時，在事件善后處理工作中，一方面，要堅持以人為本的原則，將群眾的損失降到最低點。另一方面，要舉一反三及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，防止類似事件發(fā)生，啟動責(zé)任追究機制，對有關(guān)責(zé)任人做相應(yīng)處理。

　　四要在應(yīng)對輿論監(jiān)督上敢于擔(dān)當(dāng)。新聞媒體是黨和群眾的喉舌，是黨和群眾聯(lián)系的紐帶和橋梁，我們要理性面對輿論監(jiān)督，將其視為“民情”不能看作“敵情”，多從正面的角度出發(fā)來審視負面輿情，把輿論監(jiān)督作為查找不足，改進工作的武器。對于媒體曝光的事情，要敢于面對，第一時間出面解決，實事真相不清楚的，要實事求是的做出解釋說明，防止惡意抄作，防止以惡傳惡造成不必要的影響;存在問題的，要敢于承認(rèn)工作中的問題，敢于“亮家丑”，及時拿出破解辦法，及時向媒體公開問題解決的情況，便于媒體監(jiān)督，便于問題解決。

　　三、敢于擔(dān)當(dāng)，要為領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)造優(yōu)良成長環(huán)境要想鍛造一支敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖椋捅仨毝萌绾螀^(qū)分，如何評價，如何對待這些的好干部，如何創(chuàng)造一個優(yōu)良的成長環(huán)境。

　　一要公正評價敢于擔(dān)當(dāng)干部。面對敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，要全面、辯證、發(fā)展地看評價，做到“領(lǐng)導(dǎo)評價”與“群眾評議”相結(jié)合，“一時評價”與“長期評價”相結(jié)合，使敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹康玫娇陀^公正的待遇。不能以接到上訪信的多少來衡量干部，干事創(chuàng)業(yè)，深化改革，難免會觸及矛盾，難免損害少數(shù)人利益，難免會得罪人，就會導(dǎo)致一些誹謗誣告的上訪信;相反，看攤守業(yè)，當(dāng)維持會長，當(dāng)老好人，就會你好我好大家好，就不會有誹謗誣告情況發(fā)生。所以，我們要從事業(yè)發(fā)展的角度去評價干部，形成有利于干事創(chuàng)業(yè)的干部脫穎而出的工作導(dǎo)向。不能以考核選票多少來衡量干部，敢于擔(dān)當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)的干部，輿論上往往對敢于擔(dān)當(dāng)干部熱炒，同僚往往對敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹客釉u論，在投票選舉中，也經(jīng)常會丟選票。所以，我們要多方位的了解干部，讓敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠形挥袨椤２荒芤怨ぷ鞯囊粫r得失來衡量干部，既要看顯績也要看潛績，要全面、歷史、辯證地看待干部，不能只以一時的成績論英雄，對那些勇于負責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?，即便在工作中有一些失誤，只要是“為公”而不“謀私”，組織上都要旗幟鮮明地給予公正評價。所以，我們要用長遠的目光去看待干部，讓敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹坑锌臻g、有舞臺。

　　二要為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝驓?。敢于?dān)當(dāng)?shù)母刹渴墙?jīng)濟發(fā)展、社會進步的核心力量，我們要加大敢于擔(dān)當(dāng)干部的培養(yǎng)力度。要對被他人誣告和誹謗的領(lǐng)導(dǎo)干部正確對待，做到明察秋毫，保護好這些領(lǐng)導(dǎo)干部，不能讓他們辛苦之后再受委屈，給勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹恳詮姶蟮男判?要對敢于攻堅的干部壯膽助行，對善于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于改革的干部，要保護好干事創(chuàng)業(yè)的積極性，確保在沖鋒陷陣時心里踏實、后顧無憂、腳下生風(fēng)、干勁十足;要為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繝帢s譽爭地位，這些干部在困難面前百折不撓，在逆境之中勇往直前，為黨和人民的事業(yè)，擔(dān)風(fēng)險，擋風(fēng)霜，不能讓這些干部身冷心寒，要為他們爭取跟付出相匹配的地位和榮譽，在政治上、工作上、生活上關(guān)心愛護敢于擔(dān)當(dāng)，勇于奉獻，講求正直的領(lǐng)導(dǎo)干部。

　　三要讓敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹康玫街赜?。通過深化干部人事制度改革，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，用制度和程序保證選人用人公平公正，提高選人用人公信度。讓敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹坑形恢谩⒂形枧_，讓不得罪人、不思進取、無所作為人淘汰出局。

政治擔(dān)當(dāng)方面篇20

　　人民法院工作人員要不斷加強政治學(xué)習(xí)，主動提升政治素養(yǎng)。如此，才能充分發(fā)揮司法審判的職能，處理好個案公正性與裁判導(dǎo)向性的關(guān)系，推動全社會加快法治化進程。

　　在最高人民法院發(fā)布的《關(guān)于深化人民法院司法體制綜合配套改革的意見——人民法院第五個五年改革綱要（2019—2023）》中，基本原則第一項即強調(diào)“堅持正確政治方向”，總體目標(biāo)第一項要求“把黨的政治建設(shè)擺在首位，把執(zhí)行黨的政策與執(zhí)行國家法律統(tǒng)一起來，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)人民法院司法改革全領(lǐng)域、貫穿司法改革全過程”，對《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》進行了貫徹和細化。近日，全國上下都在學(xué)習(xí)中共中央印發(fā)的《關(guān)于加強和改進中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)的意見》。將各項文件要求落實到審判實踐，需要每一個法院人切實加強政治學(xué)習(xí)，增強政治本領(lǐng)。

　　堅定政治信仰，加強政治學(xué)習(xí)。政治建設(shè)既能統(tǒng)領(lǐng)全局，又能服務(wù)基層；既要指引方向，又要落在實處。法院人只有不懈學(xué)習(xí)政治理論，才能知其然，又知其所以然，才能準(zhǔn)確理解和追求其應(yīng)然。深厚的政治理論有助于進一步堅定政治信仰。政治理論要持續(xù)學(xué)、持久學(xué)。只有持續(xù)學(xué)才能與時俱進，才能學(xué)會準(zhǔn)確把握方向，才能懂得如何分析大勢、如何有效服務(wù)全局；只有持久學(xué)才能學(xué)深入，只有深入學(xué)才能不斷提高政治理論水平，從而在實踐基礎(chǔ)上推進政治理論的進一步發(fā)展。

　　把握政治方向，提高政治能力。政治學(xué)習(xí)要往深里走，往心里走，往實里走。只有領(lǐng)會了堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)與依法獨立行使審判權(quán)的統(tǒng)一性，才能在實踐中充分履行好人民法院作為政治機關(guān)的職能；只有認(rèn)識到講政治與講法治的統(tǒng)一性，把握好服務(wù)大局與法治思維的一致性，才能夠?qū)嵺`好革命化與專業(yè)化、正規(guī)化與職業(yè)化的要求；只有理解透法治與德治相得益彰，才能夠統(tǒng)籌配置傳統(tǒng)與現(xiàn)代兩種解紛資源，并有效發(fā)揮其社會治理效能。

　　保持政治定力，強化政治擔(dān)當(dāng)。為了不斷滿足人民群眾日益增長的司法需求，總有一些常規(guī)慣例要打破。一方面，實踐才能出真知。司法改革的路徑需要通過實踐來檢驗。試一下確定可不可行，做一做看看有沒有生命力。能做的要穩(wěn)步推廣，不能做的要及時停止并糾正。另一方面，集思才能廣益。講政治不是講官話套話，是鼓勵人們說實話講真話。法院人更應(yīng)該在黨言黨，在黨憂黨，在黨為黨。在摸著石頭過河的司改過程中，尤其需要每一個法院人敢于探索創(chuàng)新，勇于辨別是非，主動防范風(fēng)險。

　　人民法院工作人員要不斷加強政治學(xué)習(xí)，主動提升政治素養(yǎng)。要領(lǐng)會黨情、知曉國情，準(zhǔn)確把握好新時代司法審判的發(fā)展規(guī)律；要知道省情、貼近民情，不斷滿足老百姓日益增長的司法需求；要依據(jù)案情、探求實情，理清權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任，兼顧法律效果與社會效果。惟其如此，才能充分發(fā)揮司法審判的職能，處理好個案公正性與裁判導(dǎo)向性的關(guān)系，推動全社會加快法治化進程。

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