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　　不忘初心 牢記使命 專題民主生活會

　　關于召開主題教育民主生活會的要求

　　7月25日(星期四)前要上報班子和成員的問題清單、整改方案、檢視剖析材料;7月31日(星期三)前要召開完調(diào)研成果交流會、重點問題檢視剖析會，講完專題黨課。

　　一、關于講黨課

　　1.相關要求：

　　中央19號文件：領導班子成員要在學習調(diào)研基礎上講專題黨課。主要負責同志帶頭講，其他班子成員到分管領域或基層單位講。黨課要突出針對性，講學習體會收獲，講運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作存在的差距和改進工作的思路措施。

　　市教辦發(fā)15號文件：各級領導班子成員要在學習調(diào)研的基礎上適時講好專題黨課，主要負責同志帶頭講，其他班子成員到分管領城或基層單位講。黨課要突出針對性，緊密結合學習和調(diào)研成果，重點講自己學習習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于“不忘初心、牢記使命”重要論述的認識體會，講存在的差距和不足，講指導實踐、推動工作的思路措施，講悟初心、擔使命的感悟。

　　市教辦函14號：領導班子成員要在學習調(diào)研的基礎上講一次專題黨課。一是黨課對象是所在支部、聯(lián)系點、分管領域或基層單位等。二是黨課主要講學習體會收獲，講運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動西安追趕超越的現(xiàn)實差距和改進工作的思路舉措。

　　2.黨課講稿內(nèi)容：一是學習的認識體會;二是結合實際講調(diào)研課題方面存在的差距和不足;三是結合實際講調(diào)研題推動工作的思路措施;四是結合本次調(diào)研談談悟初心、擔使命的感悟。

　　3.講黨課對象：是所在支部、聯(lián)系點、分管領域或基層單位等。

　　4.講黨課主體：7月下旬，班子主要負責同志帶頭講黨課，班子其他成員到分管領域或基層單位講專題黨課

　　5.指導組要列席單位主要領導講黨課。

　　二、調(diào)研成果交流會

　　1.相關要求：

　　中發(fā)19號文件調(diào)研結束后，領導班子成員要梳理調(diào)研情況，交流調(diào)研成果，把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決問題的具體行動。

　　市教辦發(fā)15號：各級領導班子要認真開展調(diào)研成果交流工作，班子成員逐一匯報交流調(diào)研情況，通過談情況、查問題、剖根源、議措施，深化認識、形成共識，采取有效舉措，打通工作“堵點”，切實把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決問題的具體行動。

　　市教辦函14號：領導班子要召開調(diào)研成果交流會，集體交流調(diào)研成果。一是要重點講問題，談調(diào)研中弄清了什么問題、解決了什么問題，談深入分析研究后形成的思路和解決問題的對策措施。二是要通過調(diào)研成果交流，形成正確的意見和決策，積極促進成果轉(zhuǎn)化。

　　2.會議主要內(nèi)容：一是個人匯報。班子成員圍繞各自的調(diào)研課題，重點講調(diào)研的問題是什么，談調(diào)研中弄清了什么問題、解決了什么問題，談深入分析研究后形成的思路和解決問題的對策措施。二是集體交流商議。通過調(diào)研成果交流，形成正確的意見和決策，積極促進成果轉(zhuǎn)化。

　　3.時間要求：市教辦發(fā)15號文件要求：7月中下旬，集中安排1-2天時間，開展領導班子調(diào)研成果交流工作。

　　4.進行調(diào)研成果交流時，要邀請市委巡回指導組參加。

　　三、重點問題檢視剖析會

　　1.相關要求：

　　中發(fā)19號文件黨員領導干部要聯(lián)系思想工作實際，實事求是檢視自身差距，把問題找實、把根源找深，并明確努力方向。領導班子要聚焦黨的政治建設、思想建設、作風建設存在的突出問題進行檢視反思。檢視剖析要一條一條列出問題，不搞官樣文章，不硬性規(guī)定字數(shù)。

　　市教辦發(fā)18號文件：重點查找5個方面差距,分別是在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的差距，在做到“不忘初心、牢記使命”方面的差距，在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面的差距，在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距，在思想覺悟、能力素質(zhì)、擔當作為、道德修養(yǎng)、作風形象方面的差距，切實提高查找問題的聚焦度和精準度。

　　要制定問題清單，將調(diào)查研究掌握的問題、征求意見收集的問題、上級反饋的問題、自身查找出的問題，一項一項列入問題清單。對問題清單實行動態(tài)管理，結合學習調(diào)研、聽取意見和整改落實情況，及時調(diào)整問題清單內(nèi)容。

　　領導班子要發(fā)揚刀刃向內(nèi)的自我革命精神，針對調(diào)研發(fā)現(xiàn)的各項具體問題，全市《實施方案》中明確的10類專項整治問題，以及脫貧攻堅、秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅專項整治、全省“講政治、敢擔當、改作風”專題教育、基層減負和電視問政中查處或暴露的問題，從思想、政治、作風、能力、廉政方面進行認真反思，把原因找準、把根源挖深。

　　同時，要防止“大而空”“小而碎”，隔靴搔癢、避重就輕、避實就虛;防止“自我循環(huán)”，只出題不答題，以上級指出的問題代替自身查找的問題、以班子問題代替?zhèn)€人問題、以工作業(yè)務問題代替思想政治問題、以舊問題代替新問題;防止新官不理舊賬，防止把問題“甩鍋”到基層和下級。

　　市教辦函14號：領導班子要召開重點問題檢視剖析會，共同查找問題、深刻剖析原因。一是領導班子和班子成員要分別匯報檢視剖析材料。二是要緊密聯(lián)系本地區(qū)、本部門、本單位發(fā)生的重大事件、典型案例、信訪積案開展集體討論。

　　2.檢視剖析材料要素：

　　針對問題，查找差距，剖析原因，明確方向。

　　(1)針對的問題包括：調(diào)查研究掌握的問題、征求意見收集的問題、上級反饋的問題(如2019第一季度行政效能滿意度調(diào)查反饋意見、巡察巡視反饋意見、電視問題中查處或暴露的問題、掃黑除惡督導組反饋意見、秦嶺北鹿違建整治反映出的問題等)、自身查找出的問題。

　　(2)查找的差距：在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的差距，在做到“不忘初心、牢記使命”方面的差距，在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面的差距，在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距，在思想覺悟、能力素質(zhì)、擔當作為、道德修養(yǎng)、作風形象方面的差距

　　(3)剖析原因：要從思想、政治、作風、能力、廉政5個方面進行認真反思，把原因找準、把根源挖深。

　　3、要求：領導班子要要在7月底前召開重點問題檢視剖析會，一是領導班子和班子成員要分別匯報檢視剖析材料。二是要緊密聯(lián)系本地區(qū)、本部門、本單位發(fā)生的重大事件、典型案例、信訪積案開展集體討論。

　　4、簽字上報。領導班子、班子成員的檢視剖析材料要經(jīng)本人、班子主要負責人簽字后，7月25日(下周四)前交指導組。

　　5.指導組要列席班子重點問題檢視剖析會。

　　四、關于問題清單。一是領導班子和黨員領導干部均要建立問題清單。二是問題清單要包括調(diào)查研究掌握的問題、征求意見收集的問題、上級反饋的問題、自身查找出的問題。三是各類問題要落實落細落具體，防止大而化之、隔靴搔癢，避重就輕、避實就虛。問題清單可結合學習調(diào)研、聽取意見和整改落實情況及時補充完善。

　　問題清單7月25日(下周四)前交指導組。

　　五、整改方案。領導班子和黨員領導干部針對問題清單，一一對應制定整改方案，要明確問題、措施、責任、時限和效果。

　　整改方案7月25日(下周四)前交指導組。

　　六、近期工作要求

　　近期要求指導組參加、月底前召開完兩會一課，要求7月25日(下周四)各單位要上報班子和成員問題清單、整改方案和檢視剖析材料。任務具體繁重。要求：

　　1.爭取領導重視和支持。會后，要把今天會議精神，特別是近期任務，給主要領導、分管領導匯報到，引起領導重視，組織人力完成。要培訓.材料起草人，確保內(nèi)容不漏項。

　　2.在工作上要搞好統(tǒng)籌，3個會、3種材料保質(zhì)保量完成。

　　3.在時間上提前謀劃，把3個會盡量往前提，確保月底前，即下下周三前，要全部開完。越往后可能新的要求會下來，我們指導的日程也可能排不開。遲開早開都得開，開遲了還可能被點名。各單位兩會一課召開計劃時間，要經(jīng)主要領導同意后，下周一下午6:00前報指導組。

　　不忘初心 牢記使命 專題民主生活會

　　第一批主題教育專題民主生活會情況報告

　　按照中央、省委和市委的統(tǒng)一部署，根據(jù)《關于抓好第一批主題教育學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實工作的通知》要求，我單位結合工作實際，探索方法、創(chuàng)新形式，把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實四項重點措施貫通起來，有機融合、統(tǒng)籌推進，在前期抓好學習教育和調(diào)查研究的基礎上，堅持問題導向，把檢視問題貫穿主題教育始終，并通過主題教育專題民主生活會主動認領問題，認真進行剖析，逐項落實人頭，確保檢視問題環(huán)節(jié)問題找的準、原因分析的透，思想認識高、整改措施實，積極推進檢視問題全程落地見效。

　　X月XX日，黨組領導班子“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會在中心X樓會議室召開。黨組書記XX主持會議并代表班子集體作對照檢查。會上，X名黨組成員始終堅持聚焦主題不散光、正視問題不逃避、嚴字當頭點準穴，緊密聯(lián)系自己思想、工作和作風實際，認真開展了對照檢查和相互批評。整個民主生活會直面問題找的實、黨性分析剖析深、自我批評動真情、相互批評辣味足、整改措施精細準，開出了好氛圍、好作風和好效果，達到了團結—批評—團結的目的。

　　一、會前籌備高標準

　　XX黨組把“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會作為主題教育的重要內(nèi)容，作為一次嚴肅的政治點名，高度重視、精心籌備、認真開展學習，廣泛征集意見，深入交心談心，深入查擺問題并撰寫對照檢查材料，為高質(zhì)量的召開民主生活會夯實了基礎。

　　(一)堅持正本清源，牢牢擰緊思想總開關。為使班子成員消除模糊認識，放下思想包袱，XX黨組采取多種形式學習以增強班子成員的政治覺悟。XXXX年XX月，邀請XX宣講習近平新時代中國特色社會主義思想，為全體干部職工提供重要輔導。XXXX年X月，將《關于認真開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的實施方案》印發(fā)給每位黨組成員，同時下發(fā)《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等學習資料，及時引導班子成員準確領會和把握開好專題民主生活會的有關要求，班子成員認真檢視了自己的思想靈魂、補足了精神之“鈣”、澄清了模糊認識，切實增強了思想自覺和行動自覺。

　　(二)堅持落細落小，多措并舉查擺問題。堅持問題導向、注重問計于民，多層面聽取民意和征求意見。結合產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、脫貧攻堅、環(huán)境治理等工作，采取廣泛發(fā)放征求意見表、召開座談會、深入調(diào)研等方式，收集到對領導班子意見和建議XX條，經(jīng)匯總整理，形成對中心領導班子意見和建議X個方面X條。把需要持續(xù)整改的項目確定為立行立改事項，進行跟蹤問效。領導班子通過集中時間談、抽空約談等形式，扎實開展了談心談話活動。班子成員之間多次開展一對一談心交心，并于X月XX日進行了X次集體談心談話。每位班子成員均給對方提出了至少X條具體意見，實現(xiàn)了班子成員心里想提的意見、會前談心溝通時提的意見、會上相互批評時提的意見相統(tǒng)一。

　　(三)堅持嚴實標準，認真撰寫發(fā)言提綱。在認真學習、征求意見、查擺問題、交心談心的基礎上，班子成員嚴格按照中央和省委、市委要求，認真撰寫、修改和完善班子和個人對照檢查材料。黨組書記XX同志親自主持起草領導班子對照檢查材料。XXXX年X月XX日，召開黨組會議，集中討論修改了班子集體對照檢查材料。班子成員堅持問題導向，撰寫個人發(fā)言提綱。在發(fā)言內(nèi)容上重點圍繞理論學習、思想政治、為民服務、干事創(chuàng)業(yè)、清正廉潔等方面情況，深入剖析根源、認清問題實質(zhì)。

　　二、批評環(huán)節(jié)嚴要求

　　開展主題教育的過程，就是不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、破解難題的過程。專題民主生活會上，領導班子從講政治、顧大局的高度，本著對自己、對同志、對組織高度負責的態(tài)度，以整風精神開展自我批評與批評，做到了自我批評拋開面子、本色相見，相互批評真刀真槍、直擊痛處。

　　(一)班子檢查直奔主題。黨組書記XX同志首先代表中心領導班子做對照檢查，列舉出在 “不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題階段查找的問題。比如：工學矛盾比較突出，學習內(nèi)容渠道較為單一;推進個別工作事項時存在臨時動議現(xiàn)象，未提前做好溝通協(xié)調(diào);作風方面存在紙張浪費、用水用電浪費現(xiàn)象;擔當作為方面有重部署、輕督辦的現(xiàn)象等等。

　　(二)自我批評嚴肅認真。黨組書記XX同志帶頭進行剖析查擺和開展自我批評，列出X大類問題XX種具體表現(xiàn)，比如組織生活方面與干部職工交心談心不夠;落實全面從嚴治黨責任方面存在崗位輪崗制度執(zhí)行不到位等問題。其他班子成員既主動認領班子存在的問題，又分別亮出個人存在的突出問題，平均列出X種問題表現(xiàn)。

　　(三)相互批評真誠坦蕩。班子成員之間坦誠相見，直截了當進行思想交鋒。批評意見直接點人點事、一針見血。班子成員對黨組書記XX同志提出三方面意見，會上，領導班子累計提出批評意見XX條，每名班子成員平均接受批評意見X條左右。嚴肅認真的會議氛圍切實讓中心領導班子成員在紅臉出汗中受到激勵和鞭策。

　　三、鞏固成果硬舉措

　　狠抓落實是主題教育的最終落腳點，對檢視出來的問題，必須立行立改、即知即改。XX黨組始終堅持問題導向，把解決問題作為高質(zhì)量開好專題民主生活會的重要檢驗標準，以專題民主生活會為新的起點，思想上不放松、標準上不降低、力度上不減弱，狠抓問題整改落實，不斷鞏固主題教育成果。

　　(一)抓好整改落實，著力取信于民。堅持民需導向，將班子和班子成員查擺出的突出問題和群眾反映集中的意見列入“三個清單”管理，制定整改方案和整改措施，做到整改目標、內(nèi)容、標準、時限四明確，加強對賬盤點，整改一件銷號一件。堅持分類施策，對個性問題做到立行立改，對共性問題進行專項整改，對復雜問題進行聯(lián)動整改，以解決突出問題的成效讓群眾滿意。

　　(二)扎實建章立制，實現(xiàn)常態(tài)長效。堅持向制度要長效，始終將從嚴治黨貫穿立規(guī)執(zhí)紀全過程。根據(jù)查擺問題情況，進一步完善相關制度規(guī)定，嚴肅黨內(nèi)政治生活。逐步建立健全便于遵循、便于操作、便于落實的制度體系，制定完善符合工作實際的干部管理監(jiān)督辦法，強化日常監(jiān)督和定期檢查，切實扎緊從嚴治黨制度鐵籠。

　　(三)堅持務實重行，狠抓工作落實。對檢視出來的問題，立行立改、即知即改，從細處入手、向?qū)嵦幱昧Γ浂簧?、久久為功，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，破解工作難題、推動事業(yè)進步。強化責任擔當，帶頭崇尚實干，讓老實干事的干部有市場，形成“能者上、庸者下、劣者汰”的干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍，通過檢視問題切實增強思想自覺、政治自覺、行動自覺，以實實在在的舉措推動主題教育落實見效。

　　不忘初心 牢記使命 專題民主生活會

　　“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會對照檢查發(fā)言材料

　　根據(jù)此次專題民主生活會的要求，自6月中旬以來，我深入學習了《選編》《匯編》《學習綱要》等，堅持把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去學，對照初心和使命，對照學習體會、群眾意見、談心談話情況，聯(lián)系分管工作和部門，認真開展了對照檢查，剖析問題根源。

　　一、存在的突出問題

　　(一)理論學習方面

　　一是政治理論學習還不夠深入。雖然在中心組集體學習中學習了黨的十九大報告、學習了新修訂黨章、學習了習近平新時代中國特色社會主義思想，但是在領會精神實質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性，在學懂、弄通、做實上功夫不夠。在個人自學中還存在實用主義傾向，往往是上級要求學什么、開展工作需要什么，就針對性開展學習，致使理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，沒能與時俱進提升政治理論素養(yǎng)。二是大局意識還不夠強。在日常工作中，對自己分管的業(yè)務工作，安排部署、溝通協(xié)調(diào)、檢查督促、跟蹤落實較多，對公司其他工作過問、了解較少。

　　(二)思想政治方面

　　一是政治敏銳性不夠強。對網(wǎng)絡、社會上流傳的一些不正當言論，不愿反駁，不愿抨擊，認為自己不信不傳就行了，沒必要爭論。二是考慮到基層各部門業(yè)務繁忙，對基層各部門的監(jiān)督檢查力度還不夠大，要求還不夠高，問責還不夠嚴。

　　(三)干事創(chuàng)業(yè)擔當方面

　　一是責任擔當精神不足。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，勇于負責、敢于擔當?shù)木耧@得不足。二是開拓創(chuàng)新意識不夠。工作上滿足于現(xiàn)狀，過于強調(diào)規(guī)矩與程序，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;缺乏探索做好新時期黨建及紀檢工作新思路、新做法的主動性，致使工作思路不寬，辦法不多。三是攻堅克難有畏難情緒。雖然對當前黨風廉政建設和反不廉潔工作保持關注，但不自覺地產(chǎn)生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領域。精神狀態(tài)上革命意志有所消退，要求有所放松，攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降。

　　(四)監(jiān)督執(zhí)紀工作推動方面

　　一是開展調(diào)研重形式。調(diào)查研究不夠深入，調(diào)研安排時間比較緊，蹲點少，聽領導和中層干部說的多、和群眾直接交流少。比如在廉政風險管控及預防調(diào)研以及在雙橋公司各部門的工作調(diào)研中沒能完全吃準、摸透、搞準情況。二是本位思想未解決。謀劃工作過多關注自己負責的紀檢工作領域，導致在圍繞公司中心工作服務大局上做得不夠。三是缺乏常抓的韌勁。存在工作部署多，檢查落實少的情況，忽視了每件事抓到底、件件事有回聲的抓落實精神，沒有真正按照“打鐵還需自身硬”的要求來嚴格履行崗位職責。

　　(五)清正廉潔做表率方面

　　一是自覺接受監(jiān)督的意識還不高。工作中沒有按照自重、自省、自警、自勵的要求及時檢視自己。能夠自覺接受黨組織的監(jiān)督，但是自覺接受同事、輿論、人民群眾監(jiān)督的意識還不高。二是“四種形態(tài)”運用不足。比如對黨員馮永堯發(fā)布不當言論、王尚波消極怠工等苗頭性傾向性問題談話提醒不及時，制止不得力，沒有做到抓早抓小、防微杜漸。

　　二、剖析問題根源

　　以上問題的產(chǎn)生，主要原因是：

　　(一)宗旨意識有所淡化

　　總認為自己接受黨組織的教育培養(yǎng)多年，黨性觀念、黨性修養(yǎng)應該可以了。沒有深刻認識到黨性修養(yǎng)不會隨著年齡閱歷的增長而自然增強，沒有在中心組學習之后進行深入研究體會。對照黨章，自己在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上還做得不夠，說到底就是宗旨意識淡化了。

　　(二)思想認識有一定偏差

　　對管黨治黨的規(guī)律認識不夠深刻，工作中有效運用《中共共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》還需要加強。低估了“四風”問題的頑固性、反復性。工作上存在抓一抓、松一松，出了問題再抓一抓、又松一松的循環(huán)，“常態(tài)”和“長期”中的兩個常(長)字下功夫還不夠。

　　(三)紀律執(zhí)行還不夠嚴格

　　關鍵還是沒有時刻牢記自己是一名紀委書記，沒有真正意識到自己的身份、崗位、職責的特殊性。在人際交往中，有時礙于情面，沒有始終如一地以更高的標準要求自己。作為紀委書記，要在嚴格自律方面帶好頭、做好表率，從嚴遵守中央“八項規(guī)定”和作風建設各項規(guī)定，凡是要求別人做到的，自己首先要做到，凡是要求別人不做的，自己帶頭堅決不做。同時加強業(yè)務知識學習，提高履職盡責能力。

　　三、今后努力方向

　　(一)堅定政治信念

　　系統(tǒng)學習黨的最新理論成果，深入領會十九大精神，準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，堅持系統(tǒng)學、跟進學、聯(lián)系實際學，切實用創(chuàng)新理論成果武裝頭腦，用以指導解決改造客觀世界和主觀世界的實際問題。嚴格執(zhí)行中央、市委決策部署和資產(chǎn)公司、集團公司黨委的決議決定，進一步振奮精神、擔當作為，竭力完成各項工作任務。

　　(二)嚴守黨的紀律和規(guī)矩

　　嚴守黨的紀律和規(guī)矩，貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則，在思想上畫出紅線，在行為上堅守取舍，時時刻刻維護黨章、遵守黨規(guī)、執(zhí)行黨紀。進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活，積極主動參加黨內(nèi)活動，帶頭落實“雙重組織”生活會制度，及時向黨委匯報自己的思想、工作和學習情況。嚴格執(zhí)行民主集中制，及時報告?zhèn)€人重大事項，經(jīng)常性開展批評和自我批評，主動接受干部和群眾的監(jiān)督，做到對黨忠誠老實。

　　(三)切實轉(zhuǎn)變作風

　　強化“兩個責任”落實。強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任”是黨委的根本政治任務的認識，細化夯實黨支部的主體責任、黨支部書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責”責任，確保從嚴治黨各項任務落到實處。嚴密關注“四風”新動向、新表現(xiàn)，持續(xù)重拳整治各類隱形變異的“四風”問題，特別是形式主義、官僚主義問題。多到基層一線，聽取干部職工群眾對作風建設方面的意見建議，多與公司紀檢監(jiān)察干部談心談話，及時掌握他們的思想動態(tài)、存在的困難和問題，推動紀檢監(jiān)察干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

　　(四)強化監(jiān)督執(zhí)紀問責

　　新時代要有新氣象新作為，在今后的監(jiān)督執(zhí)紀問責工作中，要敢于沖破人情阻礙，敢于碰硬，敢于亮劍，對發(fā)現(xiàn)的違紀違法行為，發(fā)現(xiàn)一起，堅決查處一起，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，做到抓早抓小，防微杜漸，該批評的批評，該糾正的糾正，該處分的處分，努力營造風清氣正的政治生態(tài)。

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