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　　在2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　這次會議的主要任務(wù)是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照集團(tuán)公司黨委2018年黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議部署，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，分析事業(yè)部黨建工作面臨的新形勢、新任務(wù)，動員和激勵各級黨組織和黨員干部，堅(jiān)定信心、開拓創(chuàng)新，不斷提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，為推動事業(yè)部持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

　　結(jié)合集團(tuán)公司黨委要求和事業(yè)部實(shí)際，下面，我就事業(yè)部2018年黨建工作開展情況、存在的問題進(jìn)行剖析;對事業(yè)部2019年黨建工作進(jìn)行部署。

　　一、關(guān)于2018年黨建工作開展情況

　　(一)強(qiáng)化落實(shí)，鑄牢理想信念之魂

　　抓鐵有痕，踏石留印。事業(yè)部黨總支集中組織學(xué)習(xí)集團(tuán)公司相關(guān)精神，觀看十九大開幕式、《巡視利劍》、《將改革進(jìn)行到底》等;通過集中學(xué)習(xí)，使得事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治理論水平進(jìn)一步提高，對于上級精神的理解和貫徹更加到位。

　　(二)深抓做實(shí)，“兩學(xué)一做”常態(tài)化開展

　　嚴(yán)格按照集團(tuán)公司組織要求，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開展“兩學(xué)一做”，學(xué)習(xí)教育取得初步成效。一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，強(qiáng)化示范引領(lǐng)。堅(jiān)持以上率下促學(xué)、創(chuàng)新方式活學(xué)、分類施教深學(xué);抓好黨章黨規(guī)、系列講話等專題學(xué)習(xí)交流，以實(shí)際行動為事業(yè)部全體黨員干部作出了表率。二是推進(jìn)“兩學(xué)一做”制度化、常態(tài)化開展，事業(yè)部把握“經(jīng)常性教育”的定位，抓好黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列講話的專題學(xué)習(xí)交流，從“深化拓展、體現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)、固本強(qiáng)基、抓實(shí)支部”4個(gè)部分，確保學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化;三是研究制訂“兩學(xué)一做”活動方案，工作交流群、微信公眾號等新媒體傳播，發(fā)布先進(jìn)事跡、警示案例，不斷激發(fā)黨員學(xué)習(xí)熱情。

　　(三)推進(jìn)“紅帆工程”品牌建設(shè)，提升管理水平

　　針對“紅帆工程”品牌建設(shè)，本人認(rèn)真對待，帶領(lǐng)廣大黨員干部積極參與“紅帆工程”品牌創(chuàng)建。利用“微課堂”、座談會等形式，和事業(yè)部黨總支委員們一起精心學(xué)習(xí)，深入討論。以打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、實(shí)干型、和諧型、廉潔型總支部為抓手，推選青年黨員先鋒隊(duì)，講好每堂黨課，將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，提升了管理水平，推進(jìn)了“紅帆工程”品牌建設(shè)。

　　(四)完善基層黨組織建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

　　按照集團(tuán)年初部署和要求，事業(yè)部層面積極響應(yīng)落實(shí)，先后配備齊全黨總支委員，使得事業(yè)部黨建開展有領(lǐng)導(dǎo)核心;成立總部等5個(gè)黨支部，使得黨建工作開展有抓手、有載體。

　　(五)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)筑不能腐體系

　　一是嚴(yán)格按照集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委要求，在中秋、國慶等重大節(jié)日期間深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”;做到持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任意識;努力做到了在深化中堅(jiān)持，在堅(jiān)持中深化。事業(yè)部各級領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，真正做到了以上率下，鍥而不舍。二是組織集中學(xué)習(xí)《中建筑港集團(tuán)有限公司財(cái)產(chǎn)損失責(zé)任追究及公司員工違紀(jì)違規(guī)行為紀(jì)律處理規(guī)定》，使事業(yè)部干部職工嚴(yán)明紀(jì)律，把紀(jì)律挺在前面，全面加強(qiáng)了紀(jì)律建設(shè)。三是從事業(yè)部中層領(lǐng)導(dǎo)干部到一線項(xiàng)目職工，再到財(cái)務(wù)、合約、物資等關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域，層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書、廉潔從業(yè)承諾書，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，構(gòu)筑不能腐體系，牢牢扎緊制度的籠子。四是始終堅(jiān)持“三重一大”，黨組織決策前置，保證了重大決策科學(xué)性。

　　(六)全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子及干部人才建設(shè)，凝聚發(fā)展合力

　　一是按照集團(tuán)公司“四好班子”要求來加強(qiáng)事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，開展批評與自我批評，真正達(dá)到了“紅臉”、“出汗”的良好效果;進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是在干部選撥任用方面嚴(yán)格按照集團(tuán)公司要求來展開，在干部隊(duì)伍人才建設(shè)過程中時(shí)刻突出黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，充分發(fā)揮選人用人決策的民主性、科學(xué)性;切實(shí)能夠打造一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹咳瞬抨?duì)伍。

　　二、關(guān)于2018年黨建工作存在問題

　　同志們，“正入萬山圈子里，一山放出一山攔”。2018年雖然以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)事業(yè)部黨的建設(shè)各項(xiàng)工作，進(jìn)一步筑牢黨建之本，夯實(shí)黨建之基。事業(yè)部黨的建設(shè)得到了進(jìn)一步的加強(qiáng)，取得了一定成效。但是我們要清醒的認(rèn)識到，對照集團(tuán)公司全面從嚴(yán)治黨要求，我們的黨建工作仍然任重道遠(yuǎn)，比如在落實(shí)管黨治黨方面，“黨建即中心”的意識不強(qiáng)，責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位;專職人員配備不足，落實(shí)黨建工作“四同步”、“四對接”不到位。具體表現(xiàn)以下幾個(gè)方面：一是十九大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹還不夠到位、不夠系統(tǒng)、不夠全面。二是各黨支部書記黨建工作抓得還不夠嚴(yán)、不夠?qū)?、不夠深。三?ldquo;紅帆工程”品牌建設(shè)還是不夠深入、黨組織生活開展還不夠常態(tài)化、制度化、基層堡壘戰(zhàn)斗作用還不夠強(qiáng)。四是黨建工作隊(duì)伍人員不夠?qū)I(yè)、戰(zhàn)斗力不夠強(qiáng)、水平不夠高。

　　三、關(guān)于2019年黨建工作部署

　　(一)加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)

　　事業(yè)部黨建工作重心在基層，基礎(chǔ)在基層，活動在基層;要建立和健全基層黨支部，擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。要以優(yōu)化組織設(shè)置，創(chuàng)新工作方式為重點(diǎn)，構(gòu)建有利于項(xiàng)目部開展工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，努力增強(qiáng)工作的針對性、實(shí)效性。

　　(二)嚴(yán)格落實(shí)組織生活程序，進(jìn)一步激發(fā)黨組織活力

　　要認(rèn)真執(zhí)行"三會一課"制度，在堅(jiān)持"三會一課"活動基礎(chǔ)上創(chuàng)新和改進(jìn)黨組織的活動方式。堅(jiān)持開展好民主評議黨員、民主評議黨支部等活動;定期組織開展學(xué)習(xí)、參觀、研討等多形式的主題黨日活動;不斷增強(qiáng)廣大黨員黨性意識，提升精神境界，陶冶情操，塑造健康身心，激發(fā)先鋒模范作用。通過"三會一課"基本形式把黨的十九大精神、理論路線方針政策和集團(tuán)公司中心任務(wù)傳達(dá)到每位職工、落實(shí)在項(xiàng)目基層一線。

　　(三)以"四好"為標(biāo)準(zhǔn)，著力加強(qiáng)班子建設(shè)和骨干隊(duì)伍建設(shè)

　　按照"政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、形象作風(fēng)好"四好標(biāo)準(zhǔn)，通過扎實(shí)有效的工作;建設(shè)"四好"領(lǐng)導(dǎo)班子。不斷提升事業(yè)部班子科學(xué)決策能力，凝聚人心能力，駕馭局面能力和保障能力，為事業(yè)部和集團(tuán)公司發(fā)展再立新功。

　　在2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話

　　我鎮(zhèn)在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、生態(tài)、黨建等多個(gè)方面都取得了喜人的成績，這些成績的取得離不開在座每一位同志的辛勤付出。在上周星期五的全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上，我鎮(zhèn)又被縣委授予紀(jì)檢監(jiān)察工作先進(jìn)集體，這份榮譽(yù)是縣委、縣紀(jì)委對我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的高度認(rèn)可，也是對我鎮(zhèn)今后工作的一種鼓勵和鞭笞。習(xí)總書記多次提出“從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨”，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作永遠(yuǎn)走在路上，此項(xiàng)工作應(yīng)該是，也肯定是，我鎮(zhèn)今后全力以赴抓好、抓實(shí)的中心工作之一。各級黨組織要將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作掛在嘴邊、抓在手心、扛在肩上、放在心里，以“保持定力，敢于擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)”為工作總要求，扎實(shí)有效推進(jìn)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，確保2015年取得新成績、新成效?，F(xiàn)我就黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)要求。

　　一、用釘釘子精神，長管長嚴(yán)，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是硬指標(biāo)的工作導(dǎo)向

　　反腐倡廉不能搞“突擊風(fēng)”，不能打“應(yīng)付仗”，我們要保持足夠的定力，要有打持久戰(zhàn)、攻堅(jiān)戰(zhàn)的決心和勇氣。一要落實(shí)班子成員“一崗雙責(zé)”。班子成員在分管業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，承擔(dān)本條線黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主要責(zé)任，要定期了解分管條線的反腐倡廉工作開展情況，經(jīng)常性開展廉政談話等活動，對苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒、及時(shí)制止，要敢于唱“黑臉”，對違紀(jì)違規(guī)的“身邊人”要敢抓敢管、勇于批評。二要落實(shí)各級黨組織“主體責(zé)任”。明確“一把手”為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的第一責(zé)任人，要切實(shí)肩負(fù)起反腐倡廉的主體責(zé)任，帶頭學(xué)法遵紀(jì)，以身作則，以上率下，層層傳導(dǎo)壓力。三要“借東風(fēng)”。鎮(zhèn)在全縣率先成立黨建辦，將大黨建工作具體化、系統(tǒng)化、制度化，形式多樣的黨建活動也正在醞釀中，我鎮(zhèn)今年要借著“黨建年”的東風(fēng)，讓反腐倡廉工作更有針對性、多樣性和實(shí)效性，要緊密聯(lián)系黨建辦組織開展的各項(xiàng)黨員活動，如“親民履職面對面”、“說時(shí)評人”、黨員志愿服務(wù)等等，增強(qiáng)我鎮(zhèn)廣大黨員干部的服務(wù)意識、責(zé)任意識，消除官本位思想和“四風(fēng)”問題，將我鎮(zhèn)反腐倡廉工作推向新的層次。四要強(qiáng)化“一把手”的全面教育。在對分管領(lǐng)導(dǎo)及各單位“一把手”進(jìn)行黨性教育的同時(shí)，加強(qiáng)法律法規(guī)、黨紀(jì)黨規(guī)、《廉政準(zhǔn)則》等理論知識的學(xué)習(xí)，讓每一位分管領(lǐng)導(dǎo)和各單位“一把手”成為兼職的紀(jì)委書記，從而在全鎮(zhèn)形成不想腐、不能腐、不敢腐的風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。五要重抓凸顯問題。結(jié)合鎮(zhèn)情，我鎮(zhèn)發(fā)生巨貪、巨腐的可能性微乎其微，我們還是要將主要精力、力量放在作風(fēng)建設(shè)上，維護(hù)黨的紀(jì)律上，主抓“四風(fēng)”問題是否死灰復(fù)燃，是否還有頂風(fēng)作案的膽大之徒，工作人員能否嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)省市縣鎮(zhèn)的各項(xiàng)政策、決策等等，都將是今年我們長管長嚴(yán)的重點(diǎn)。

　　二、采取“零容忍”態(tài)度，一案雙查，達(dá)到不僅查一案而要牽一串的工作效果

　　2015年，鎮(zhèn)黨委一如既往地全力支持鎮(zhèn)紀(jì)委依法依紀(jì)履行職責(zé)，鎮(zhèn)所有單位及個(gè)人也要積極配合鎮(zhèn)紀(jì)委的執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作，分管領(lǐng)導(dǎo)、單位負(fù)責(zé)人要勇于擔(dān)當(dāng)，切切實(shí)實(shí)擔(dān)負(fù)起分管條線及本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。一是拉緊作風(fēng)建設(shè)的“高壓線”。鎮(zhèn)紀(jì)委要對違紀(jì)違規(guī)、頂風(fēng)作案的黨員干部及黨組織，采取零容忍態(tài)度，做到有錯必究，有違必懲，要敢抓敢管，用好懲治這把利劍，對不正之風(fēng)、不良之氣保持高壓態(tài)勢。二是分好“責(zé)任田”。反腐倡廉絕不光是黨委和紀(jì)委的職責(zé)，也絕不是我和紀(jì)委書記兩個(gè)人的職責(zé)，掛包的村(社區(qū))和負(fù)責(zé)的站所都是分管班子成員的“責(zé)任田”，自己“責(zé)任田”里滋生出的腐敗問題就要由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。三是加強(qiáng)“一案雙查”。對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任履行不到位的單位要進(jìn)行調(diào)查處理;對嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、組織紀(jì)律，“四風(fēng)”問題突出、發(fā)生頂風(fēng)作案違紀(jì)問題和不正之風(fēng)長期滋生蔓延的單位，都要堅(jiān)決實(shí)行“一案雙查”，既要追究當(dāng)事人責(zé)任，也要追究單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，同時(shí)追究分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，從而達(dá)到不僅查一案而是牽一串的責(zé)任追究效果。

　　三、用扎籠子方式建章立制，取得治標(biāo)亦治本的工作要求

　　一是堅(jiān)持依規(guī)治黨。黨的規(guī)矩主要包括四方面內(nèi)容：黨章是全黨必須遵循的總章程，是總規(guī)矩;黨的紀(jì)律是紅線，黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律及和生活紀(jì)律是黨員干部必須遵守的硬性約束;國家法律是黨員干部必須遵守的規(guī)矩，要對法律懷有敬畏之心，牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰;黨在長期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例也是重要的黨內(nèi)規(guī)矩，需要我們長期堅(jiān)持并自覺遵循。二是強(qiáng)化制度管理。健全有效的管理制度是消除作風(fēng)頑疾最直接有效的辦法，2015年，我鎮(zhèn)將著力完善改進(jìn)作風(fēng)的常態(tài)化制度，按照中央、省市縣新要求，進(jìn)一步完善中央八項(xiàng)規(guī)定精神有關(guān)的管理制度，增強(qiáng)針對性和可操作性，不斷編織、扎牢制度的籠子。今天“三公”經(jīng)費(fèi)管理制度已經(jīng)三套班子研究通過，下發(fā)給你們。近期，鎮(zhèn)黨委政府將對上下班制度、值班制度等進(jìn)一步完善。三是突出紀(jì)檢督查作用。今年，鎮(zhèn)紀(jì)委一要以季度為單位，選擇兩個(gè)村(社區(qū))、兩個(gè)站所，以“三公”經(jīng)費(fèi)支出為著力點(diǎn)開展專項(xiàng)巡查。巡查要做到有針對性，確保查有所獲，查有所懲;二要加大對“懶散慢”等行為的督查力度，是否按時(shí)上下班、值班能否到位、黨委政府交待工作能否按時(shí)完成等等，都要列為今年紀(jì)委督查的重點(diǎn)，打擊歪風(fēng)邪氣，肅風(fēng)正氣;三要加強(qiáng)對班子成員的督查，值班是否帶頭到崗，黨委政府決策能否執(zhí)行到位，民主生活會上點(diǎn)出的不足之處是否落實(shí)整改等等，使班子成員能夠以身作則、率先垂范，樹立規(guī)矩意識、制度意識，以一級干給一級看，一級帶著一級干的良好工作氛圍，帶動我鎮(zhèn)全體工作人員自覺響應(yīng)和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)。

　　反腐倡廉工作任重道遠(yuǎn)，需要各級黨委、黨組織時(shí)刻保持清醒，不斷加強(qiáng)黨員干部的思想教育、黨性教育，經(jīng)常性開展自查與自糾，對歪風(fēng)邪氣、違紀(jì)違規(guī)做到抓早抓小，預(yù)防“四風(fēng)”問題反彈。我鎮(zhèn)作為城關(guān)鎮(zhèn)，特殊的地理位置、政治環(huán)境、經(jīng)濟(jì)條件，決定了我們肩上的責(zé)任重大，我希望鎮(zhèn)廣大黨員干部都能夠具有“做官當(dāng)做父母官”的覺悟，都能夠擁有“謀利當(dāng)謀天下利”的胸懷，為我鎮(zhèn)在2015年跨越式發(fā)展添磚加瓦。

　　在2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話

　　根據(jù)七屆區(qū)紀(jì)委第四次全會精神，結(jié)合某某鎮(zhèn)實(shí)際，現(xiàn)制定2020年某某鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)如下。

　　一、總體要求

　　2020年，某某鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要以黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，在區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察委和鎮(zhèn)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)上級紀(jì)委、監(jiān)察委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，忠誠履行黨章賦予的政治責(zé)任，圍繞監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)這條主線，深化“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制，做深做實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，為美麗生態(tài)某某建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障和紀(jì)律支持。

　　二、具體任務(wù)

　　(一)建立健全責(zé)任體系，深化全面從嚴(yán)治黨“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制

　　1、召開黨風(fēng)廉政建設(shè)大會，制定印發(fā)《某某鎮(zhèn)關(guān)于完善全面從嚴(yán)治黨“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制的實(shí)施意見》和《2020年某某鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)》，組織村(居)、鎮(zhèn)屬公司簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)調(diào)“一崗雙責(zé)”政治責(zé)任，部署推進(jìn)“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制建設(shè)，形成橫向、上下協(xié)同合力推進(jìn)的良好局面。

　　2、聚焦全面從嚴(yán)治黨要求，以制定、落實(shí)、深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“三項(xiàng)清單”為抓手，進(jìn)一步夯實(shí)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任、黨委書記第一責(zé)任，班子成員“一崗雙責(zé)”各方協(xié)同、合力運(yùn)行的“四責(zé)協(xié)同”責(zé)任落實(shí)體系。

　　3、組織村、居、公司黨政“一把手”簽訂“一崗雙責(zé)”承諾書，強(qiáng)調(diào)“第一責(zé)任人”主體責(zé)任，不斷深化責(zé)任意識。

　　4、進(jìn)一步完善主體責(zé)任考核工作機(jī)制，加強(qiáng)基層單位班子述責(zé)述廉和“勤廉指數(shù)”群眾滿意度測評，通過考核結(jié)果與報(bào)酬相掛鉤的辦法，促進(jìn)責(zé)任落實(shí)。

　　(二)圍繞監(jiān)察體制改革，全面推進(jìn)監(jiān)察職能向基層延伸

　　5、撤銷現(xiàn)有的監(jiān)察室，成立派出監(jiān)察辦公室，根據(jù)監(jiān)察對象體量，配備一定紀(jì)檢監(jiān)察專職干部。派出監(jiān)察辦公室與鎮(zhèn)紀(jì)委合署辦公。

　　6、結(jié)合實(shí)際，將鎮(zhèn)管理的行使公權(quán)力的公職人員、轄區(qū)內(nèi)基層群眾性自治組織中從事管理的人員等列入監(jiān)察范圍，堅(jiān)決查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，切實(shí)維護(hù)群眾切身利益，不斷提升公權(quán)的“廉政指數(shù)”和群眾的“滿意指數(shù)”。

　　(三)加大執(zhí)紀(jì)審查工作力度，保持反腐敗工作的高壓態(tài)勢

　　7、暢通信訪舉報(bào)渠道，堅(jiān)持問題線索集體研判工作制度，正確運(yùn)用“談話函詢、初核、暫存、了結(jié)”四種處置方式，開展執(zhí)紀(jì)工作。

　　8、加強(qiáng)對黨員干部的日常監(jiān)督管理，對有傾向性苗頭性問題的黨員干部，堅(jiān)持“四個(gè)必談”，杜絕“小毛病”演變成“大問題”。

　　9、堅(jiān)持快查快辦和嚴(yán)審快結(jié)，加強(qiáng)查審環(huán)節(jié)的溝通，進(jìn)一步提高執(zhí)紀(jì)查審質(zhì)量。

　　10、加強(qiáng)對受處分人的回訪教育，提高紀(jì)律處理的綜合效果，體現(xiàn)組織對干部的嚴(yán)管厚愛。

　　11、加強(qiáng)“一案兩報(bào)告”工作，在案件處理過程中著重對案件成因進(jìn)行分析，由表及里，舉一反三，查找制度方面的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)工作建議。

　　(四)從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)持不懈改進(jìn)作風(fēng)

　　12、堅(jiān)持早提醒、多警示、廣監(jiān)督，守住重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，運(yùn)用下發(fā)廉政通知、發(fā)送微信等形式，重申紀(jì)律和要求，對中央八項(xiàng)規(guī)定精神的落實(shí)，開展常態(tài)化監(jiān)督檢查，查找和糾正違紀(jì)違規(guī)問題。

　　13、利用效能監(jiān)察投訴中心、“區(qū)糾風(fēng)監(jiān)督平臺”等群眾反映問題的渠道，及時(shí)回應(yīng)群眾訴求，加大對反映問題的跟蹤督辦力度，促進(jìn)基層依法履職盡責(zé)。

　　14、加強(qiáng)制度建設(shè)，堅(jiān)持黨員干部婚喪嫁娶向紀(jì)委報(bào)備、外出請銷假、禮品上交、信訪談話等管理制度，在監(jiān)督管理中保持廉潔自律。

　　15、堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)中心，對農(nóng)村生態(tài)環(huán)境綜合整治、中小河道治理、土地使用管理等重點(diǎn)工作組織專項(xiàng)督導(dǎo)。

　　16、對基層單位落實(shí)“三重一大”集體決策制度開展專項(xiàng)督查，不斷規(guī)范基層基礎(chǔ)工作。

　　17、堅(jiān)持落實(shí)制度，對《某某鎮(zhèn)黨員、干部“十不準(zhǔn)”》執(zhí)行情況組織專項(xiàng)督查，督促黨員、干部明“底線”、守規(guī)矩。

　　18、常態(tài)化開展二級巡察工作，建立完善問題底稿制，對問題線索開展集體研判，分類、匯總移交紀(jì)檢部門處理。及時(shí)將問題抄告鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)，為黨委決策和重點(diǎn)工作推進(jìn)提供可靠依據(jù)。

　　19、對2018年被巡察單位開展“回頭看”，跟蹤整改落實(shí)情況，推動問題有效解決。

　　(五)嚴(yán)格教育管理，強(qiáng)化黨員干部遵規(guī)守紀(jì)的思想自覺

　　20、強(qiáng)化黨規(guī)黨紀(jì)教育，組織參觀寶山監(jiān)獄、觀看警示教育片、參加法院旁聽庭審、基層單位領(lǐng)導(dǎo)宣講廉政黨課，加強(qiáng)正面引導(dǎo)，筑牢廣大黨員干部不想腐的思想道德防線。

　　21、開展新任科級干部廉政談話，實(shí)施“三個(gè)一”提醒教育，即：組織一次廉政談話、簽訂一份廉政承諾書、發(fā)放一本廉政書籍，著力增強(qiáng)新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀(jì)守規(guī)意識。

　　22、開展廉政文化“一地雙品”活動，加強(qiáng)塘某某“清風(fēng)村宅”廉政示范點(diǎn)建設(shè)，組織開展“某某清風(fēng)”廉政文化宣傳教育系列活動，增強(qiáng)廉政文化的吸引力、感染力、滲透力和說服力。

　　23、編印《某某鎮(zhèn)黨員干部遵紀(jì)守規(guī)》;組織 “黨紀(jì)法規(guī)”知識競賽;會同職能部門組織領(lǐng)導(dǎo)干部配偶開展家庭助廉活動，管好家庭“廉政賬”。

　　24、利用官方微博跟貼、區(qū)紀(jì)委《廉政動態(tài)》刊物等適時(shí)發(fā)布黨章黨規(guī)知識、案例剖析、經(jīng)驗(yàn)介紹等內(nèi)容，為基層單位干部傳遞反腐“好聲音”。

　　25、根據(jù)去年的村居黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子、村居委會換屆情況，調(diào)整完善機(jī)關(guān)科室、村和公司黨政正職干部廉政檔案內(nèi)容，整合個(gè)人檔案信息系統(tǒng)、信訪舉報(bào)系統(tǒng)，建立和完善信訪數(shù)據(jù)庫，突出管治結(jié)合。

　　(六)加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)

　　26、加強(qiáng)紀(jì)委班子建設(shè)，建立紀(jì)委班子工作議事規(guī)則制度、工作例會制度，深化履職意識，強(qiáng)化紀(jì)律觀念。

　　27、加強(qiáng)對紀(jì)檢監(jiān)察干部的日常管理監(jiān)督，強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，舉辦基層紀(jì)檢員培訓(xùn)班，提升政治素養(yǎng)和履職能力。

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