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　　巡察整改原則

　　為全面做好市委第八巡察組反饋意見整改工作，按照市委第八巡察組《關(guān)于“整頓機關(guān)作風、優(yōu)化營商環(huán)境”省市縣聯(lián)動專項巡察工信科技局黨組的反饋意見》指出的主要問題，結(jié)合工作實際，現(xiàn)制定巡察反饋意見整改方案如下。

　　一、指導思想

　　深入貫徹落實黨的十九大和十九屆三中全會精神，按照全面從嚴治黨要求，強化職責使命，直面問題與不足，認真剖析原因，深入查找癥結(jié)，增強“四個意識”，全面深刻認識“整頓機關(guān)作風、優(yōu)化營商環(huán)境”活動的必要性和重要性，著力解決巡察反饋的突出問題。不斷加強黨的領(lǐng)導、黨的建設(shè)和全面從嚴治黨、履行“一崗雙責”，不斷增強服務(wù)群眾意識，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作水平。全面推進工信科技局的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)，打造過硬的機關(guān)作風，營造寬松的營商環(huán)境，努力把巡察成果轉(zhuǎn)化為工信科技局創(chuàng)新發(fā)展的不竭動力。

　　二、整改任務(wù)及措施

　　(一)工作作風不嚴不實。

　　1、機關(guān)作風整頓不深入，問題清單不明確。工業(yè)信息科技局黨組雖然對開展“解放思想、整風肅紀”和“整頓機關(guān)作風、優(yōu)化營商環(huán)境”兩項活動進行了工作部署，但未針對存在問題制定方案，沒有列出問題清單，沒有確定整改任務(wù)，沒有責任到人，整改不徹底、不充分，相關(guān)會議記錄不全，整改佐證材料不充分。

　　整改措施：進一步強化開展“解放思想、整風肅紀”和“整頓機關(guān)作風、優(yōu)化營商環(huán)境”活動，針對存在的問題要深化聚焦整改措施，提高整改質(zhì)效，要從大局出發(fā)，從問題入手，認真進行整改，要細化整改工作方案，列出問題清單、確定整改任務(wù)、責任到人，對整改不到位、不徹底問題加大整改督促力度，充實相關(guān)會議記錄和佐證材料，全面整改到位，高標準工作，提高對企業(yè)服務(wù)質(zhì)效。

　　2、民主生活會開展不嚴肅、不規(guī)范。2018年召開的民主生活會，參會人員討論不充分，批評與自我批評沒有辣味，沒有達到“紅臉出汗”的效果。2016年黨員自評登記表存在代寫現(xiàn)象。

　　整改措施：嚴肅認真地按照程序開展民主生活會，按照程序規(guī)范地記錄會議內(nèi)容；堅持開展好批評與自我批評活動，加大批評和自我批評力度，達到“心跳加速、手心冒汗”的效果，使領(lǐng)導干部“紅紅臉、出出汗“成為常態(tài)；強化黨員的思想教育，嚴格要求黨員干部自己動手寫筆記，自己填寫各種登記表格，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)代寫代抄現(xiàn)象嚴肅處理，公開通報批評。

　　3、工作標準不高，執(zhí)行“三重一大”制度不嚴格。工作滿足于一般化、隨大流，起草下發(fā)的相關(guān)文件沒有針對性、指導性。2017至2018年重要人事任免會議，個別會議記錄程序過于簡化，班子成員沒有對任免干部個人能力、工作作風等進行客觀評價。

　　整改措施：一是高標準開展工作，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項管理相關(guān)規(guī)定，做到集體研究、民主決策、公開透明。二是起草下發(fā)的相關(guān)文件要有針對性、指導性，重要的人事任免會議要按照規(guī)定程序進行，會議記錄內(nèi)容要充實合理，班子成員要對任免的干部個人能力、工作作風，道德品行等進行如實客觀的評價，并記錄好相關(guān)內(nèi)容。

　　(二)主動擔當意識不強。

　　4、表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差。黨組缺乏工作主動性和能動性。全省百大項目中能建和華慶兩個生物質(zhì)發(fā)電項目，工業(yè)信息科技局作為責任部門推進遲，至今沒有開工建設(shè);“新一輪科技型企業(yè)三年行動計劃”沒有制定工作實施方案，沒有建立聯(lián)席會議制度，工作推進不力;2019年計劃完成新納入規(guī)上企業(yè)兩戶，到現(xiàn)在工作沒有進展。

　　整改措施：一是加強干部管理，充分調(diào)動干部的積極性和主動性，讓干部職工主動承擔責任，完成本職工作。二是積極推動工業(yè)產(chǎn)業(yè)項目早開工早建設(shè)，跟蹤協(xié)調(diào)服務(wù)中能建和華慶兩個生物質(zhì)發(fā)電省百大項目，解決項目難題。三是組織專業(yè)人員制定“新一輪科技型企業(yè)三年行動計劃”工作實施方案，協(xié)調(diào)各方力量建立聯(lián)席會議制度，加大工作推進力度，推動科技型企業(yè)加快發(fā)展。四是跟蹤臨規(guī)企業(yè)數(shù)據(jù)，及時將符合入規(guī)標準的企業(yè)納入規(guī)上管理，重點推進余音飼料、寶地肉業(yè)等企業(yè)入規(guī)工作。

　　5、干部缺少擔當、大局意識不夠強。班子成員工作橫向參與不夠，科技工作量大、任務(wù)重，抓科技工作人員少，科技工作力量薄弱。

　　整改措施：黨組成員要帶頭擔當作為，強化大局意識、看齊意識，以此引導和帶動全局干部增強擔當意識、大局意識。加強思想教育，引導班子成員之間要加強工作橫向參與，相互密切配合工作，不推脫不等靠，主動完成本戰(zhàn)線工作任務(wù)；加強科技工作力度，選拔優(yōu)秀年輕干部，配備增加科技工作人員數(shù)量，改變科技工作量大、任務(wù)重、人員少、工作力量薄弱的不利局面。

　　6、反腐倡廉和整風肅紀工作開展不到位。工信局班子成員履行“一崗雙責”不到位，班子成員沒有承擔分管戰(zhàn)線黨風廉政建設(shè)工作，沒有簽訂“一崗雙責”責任書;整治“四風”問題宣傳教育不到位，沒有黨性教育、道德教育和警示教育方面的記錄和影像資料;黨組書記沒有定期與班子成員開展談心談話活動。

　　整改措施：一是強化黨組成員履行“一崗雙責”意識，按照相關(guān)規(guī)定必須簽訂“一崗雙責”責任書，黨組成員要完成好分管戰(zhàn)線黨風廉政建設(shè)工作。二是加大“四風”問題整治宣傳教育力度，要積極組織黨員干部開展黨性教育、道德教育和警示教育，做好這方面的記錄和影像資料。三是黨組書記要定期與班子成員開展談心談話活動，并按程序?qū)φ勗拑?nèi)容做好歸檔記錄，達到教育黨員激勵干部的預期效果。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　7、對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)重視不夠。工作因循守舊、看攤守業(yè)，對企業(yè)主動服務(wù)意識差。企業(yè)融資難、人才短缺實際困難解決不力;全市沒有一家合格的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主要載體(科技企業(yè)孵化器)。

　　整改措施：一是召開黨組會及全體干部會議，強化宣傳“雙創(chuàng)”工作的意義和重要性，提高“雙創(chuàng)”工作的主動服務(wù)意識，開拓工作思路、創(chuàng)新工作方式方法。二是主動服務(wù)，積極推進企業(yè)與大專院校進行“產(chǎn)學研”對接，為企業(yè)引薦和儲備人才，解決人才短缺實際困難；不定期召開銀企對接會，搞好銀企合作對接，拓寬企業(yè)融資渠道，解決企業(yè)融資難題。三是強化政策資金扶持。積極培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)載體和科技企業(yè)孵化器企業(yè)，打造合格的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　8、職工缺少歸屬感和向心力。單位紀律松弛，職工凝聚力、向心力不強。工業(yè)信息科技局是由多家單位多次合并組建，干部職工工作協(xié)調(diào)配合融合度不夠。

　　整改措施：強化執(zhí)行相關(guān)工作制度，強化干部遵紀守法意識，強化看齊意識、大局意識，團結(jié)合作意識，凝聚職工向心力；積極開展有益的文化活動，宣傳全局一盤棋思想，營造團結(jié)干事開拓進取的良好氛圍，增強干部職工工作協(xié)調(diào)配合融合度。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　9、干部作為不突出，服務(wù)意識和能力不強。單位職能作用發(fā)揮不突出，防范化解風險能力不足。工業(yè)信息科技局所屬多家企業(yè)改制，歷史遺留問題較多，干部作為意識不強，有推著干、逃避責任的思想。

　　整改措施：強化考核評價，引導干部增強事業(yè)心和責任感，以主人翁的態(tài)度熱愛本職工作，正確認識崗位、理解崗位、接受崗位，發(fā)揮出工信科技干部能動作用，增強工作中的抗風險能力。二是充分運用激勵機制，鼓勵干部主動擔當作為，扛起責任履行好崗位職責，妥善解決改制企業(yè)諸多的歷史遺留問題，按照法定程序合理的解決信訪難題，維護廣大企業(yè)職工合法利益。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　(三)主體責任履行不到位。

　　10、工業(yè)信息科技局缺少黨組主體責任清單，干部職工監(jiān)督管理不嚴格，沒有開展廉政談心談話記錄。工作紀律松散，遲到早退問題仍然比較突出，工作期間干部漏崗現(xiàn)象時有發(fā)生。領(lǐng)導干部紀律意識淡薄，自我約束不嚴。工業(yè)信息科技局先后有5名黨員干部受到黨紀政紀處分。

　　整改措施：要建立黨組主體責任清單，開展好廉政談心工作，加強紀律要求和管理，對遲到早退漏崗人員進行批評教育；強化法律監(jiān)督，建立健全監(jiān)督機制，研究制定黨組主體責任清單和紀委監(jiān)督責任清單，明確監(jiān)督重點，細化責任，以案說法，嚴格管理干部職工隊伍，提高廣大干部在全面從嚴治黨中依法依規(guī)的思想自覺和行動自覺，杜絕違規(guī)違紀問題發(fā)生。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　(四)問題整改不精準。

　　11、整改措施落實不到位。針對八屆市委第三輪巡察反饋意見整改不實，工業(yè)信息科技局黨組對整改研究不深入，整改力度不夠，整改問題內(nèi)容和措施不對應(yīng)、不相符。

　　整改措施：召開會議專項研究不到位不深入問題，切實加強對八屆市委第三輪巡察反饋意見的整改落實，深入研究整改問題和措施，加大整改力度，做到整改內(nèi)容和措施相符相對應(yīng)，切實解決實際問題，達到巡察的預期效果。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　12、“三會一課”制度整改執(zhí)行不嚴格。工業(yè)信息科技局黨組會議記錄不明晰，2018年8月16日會議記錄穿插于3月和4月會議記錄之間，且會議記錄本中有多處留空白頁現(xiàn)象，會議記錄存在補記問題。

　　整改措施：嚴格落實“三會一課”制度，堅持中心組學習，做到“三會一課”常態(tài)化，制度化。規(guī)范明確會議記錄格式，及時記錄現(xiàn)場記錄，從源頭上杜絕留頁、補記錄問題。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　13、“4+N”主題黨日活動開展缺位。八屆市委第三輪巡察工業(yè)信息科技局黨組后，“4+N”主題黨日活動只有開展情況說明，沒有會議記錄、影像資料等材料。在與干部談話中反映出，個別干部不了解“4+N”主題黨日開展形式。

　　整改措施：積極組織黨員干部開展豐富多彩的“4+N”主題黨日活動，按照上級相關(guān)精神及時開展黨建活動，把學習文件、讀報、研討、典型事跡演講、觀看電教片等多樣性學習方式結(jié)合起來，使黨組織生活多樣化，“4+N”主題黨日活動常態(tài)化，做好相關(guān)記錄，保存好影像資料。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　(五)扶持企業(yè)政策不寬松。

　　14、項目審批工作沒有得到有效落實。工業(yè)信息科技局黨組工作效率不高，工作主動性不強，以至于全市散裝水泥行政執(zhí)法業(yè)務(wù)工作開展緩慢。

　　整改措施：落實職責，配備人員，加強相關(guān)法律法規(guī)的學習，按照綏化市的要求和規(guī)定程序，開展全市散裝水泥行政執(zhí)法業(yè)務(wù)工作。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　15、項目申報流程不規(guī)范。項目申報公開、透明度不夠，缺少集體研究意見;項目補貼資金申報沒有按文件規(guī)定嚴格執(zhí)行，申報補貼資金超過文件規(guī)定上限。

　　整改措施：規(guī)范項目審批流程，充分發(fā)揮民主集中制研究決定項目申報，做到項目申報公開、透明、陽光。項目補貼資金申報嚴格執(zhí)行國家和省規(guī)范程序，申報資金符合文件規(guī)定的額度。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　16、企業(yè)扶持政策宣傳不夠。政策傳達不及時、覆蓋面不全，個別企業(yè)對國家項目扶持政策不知曉。

　　整改措施：加大國家和省項目扶持政策宣傳力度，充分利用媒體推送，深入企業(yè)，專項通知等形式，將國家公布的各項企業(yè)項目扶持政策及時、快速、全面地傳達到企業(yè)。

　　責任領(lǐng)導：

　　具體責任人：

　　責任股室：

　　整改時限：

　　三、整改步驟

　　集中整改時間為2019年8月14日至2019年10月14日，分三個階段進行：

　　（一）制定整改方案階段（8月14日至8月24日）

　?。ǘ┤嬲碾A段（8月25日至10月10日）

　?。ㄈ┬Чu估階段（10月11日至10月14日）

　　四、保障措施

　?。ㄒ唬┟鞔_職責，落實責任。工信科技局黨組成員要高度重視，認真落實全面從嚴治黨要求，夯實巡察整改主體責任，帶頭落實整改措施，集中力量解決存在的突出問題。各責任股室要明確職責、具體明確辦結(jié)時限和辦理要求，認真落實整改措施，確保整改取得實效。

　?。ǘ┙∪贫龋瑥娀讲?。修訂完善各項規(guī)章制度，強化監(jiān)督，用制度管人管事，形成常態(tài)化、制度化。局黨組及責任股室要針對專項整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，時研究部署，提出有針對性的整改措施，及時解決問題。

　?。ㄈh組要經(jīng)常研究作風建設(shè)、制度建設(shè)。積極轉(zhuǎn)變作鳳，以實際行動，全面完成市委市政府重大決策部署。領(lǐng)導干部要模范帶頭履職盡責，選準解決問題的突破口，找準政策和法律依據(jù)，有計劃有步驟解決遺留問題。

　?。ㄋ模┕记闆r，接受監(jiān)督。及時向社會公布整改方案和整改情況，吸收群眾的合理意見。

　　巡察整改原則

　　一、落實責任

　　 作為南苑社區(qū)“第一責任人”，及時研究解決存在的問題，縱深推進工作。做到思想認識到位、責任落實到位，解決問題到位。

　　 二、工作目標

　　 (一)總體目標

　　 以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，圍繞縣委決策部署，切實把巡察組巡查出的問題作為南苑社區(qū)當前重要而緊迫的工作，嚴格按照縣委巡察組的指導，堅持問題導向，以嚴肅認真的工作態(tài)度，制定切實可行的工作舉措。對能夠立即解決的問題，立說立行、馬上整改;對需要一定時間解決的，持續(xù)抓實抓好，推進整改到位;對于制約因素較多而短期內(nèi)難以整改到位的，制定措施、落實責任、有序推進，逐步解決。

　　 (二)方法步驟

　　 1.召開南苑社區(qū)班子專題會,全面啟動整改工作。對照巡察組巡查出的問題，深刻剖析原因，及時制定整改方案，將整改工作進行責任分解，提出具體整改措施，明確整改時限，及時建立臺賬。

　　 2.根據(jù)整改方案，扎實有序推進，按時將整改情況匯總，對整改工作及時督促檢查，確保整改取得實效。

　　 三、有關(guān)工作要求

　　 (一)強化責任擔當。作為南苑社區(qū)第一責任人，帶頭落實整，下大力氣解決巡察發(fā)現(xiàn)的突出問題，并督促指導好整改工作。把問題理清楚，原因分析透，確保整改到位。兩委成員強化責任擔當，做好溝通配合，共同推動整改落到實處。

　　 (二)推進整改落實。按照整改方案的總體部署，認真對照整改工作臺賬，結(jié)合南苑社區(qū)實際，進一步細化整改措施，責任到人，推進整改工作務(wù)實有序開展，確保整改取得實效。

　　 (三)加強督促整改。對整改工作不力，推諉扯皮、敷衍整改的，嚴肅追究責任。

　　 (四)健全長效機制。針對縣委巡察組巡查出的問題,形成長效工作機制，通過抓落實，轉(zhuǎn)變工作作風，形成良好的工作氛圍。

　　巡察整改原則

　　一、總體要求  

　　 堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指導，深入學習領(lǐng)會貫徹xx關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨和依法治國、依規(guī)治黨的重要講話精神，全面落實了XX、省委、市委關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的工作部署，緊緊聚焦市委第X巡察組反饋意見建議，把整改落實了工作作為當前和今后一個時期的重大政治任務(wù)和重點工作，把不忘初心、牢記使命作為整改落實了工作的重要載體，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，全面整改。通過專項治理、專項督查、專題整改和完善機制等，集中查辦一批違紀違法案件，曝光一批違反XX八項規(guī)定的典型案件，查處一批選人用人方面的突出問題線索，解決一批人民群眾反映強烈的突出問題，使整改落實了工作真正發(fā)揮教育干部、正風肅紀、激濁揚清、凝心聚力的作用，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅凝聚強大合力。  

　　 二、主要原則   

　　整改落實了工作主要遵循以下五個原則：

　　一是強化問題導向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認領(lǐng)，堅決整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組和區(qū)委要求上來。

　　二是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標。

　　三是立足標本兼治。既著力在治標上下功夫，又著力在治本上做文章，注重從強化教育、加強監(jiān)管、健全機制入手，從源頭上杜絕和減少問題的發(fā)生。四是立足整改落實了。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和XX實際，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施，逐件明確整改責任和時限要求，真正夯實責任，盡快形成一批群眾看得見、摸得著的整改成果。五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，全面深化改革、從嚴治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實了推動XX各方面工作取得新進展。  

　　 三、整改時間安排   抓好省委巡視組反饋意見的整改落實了，是當前我區(qū)的一項重大政治任務(wù)，是解決我區(qū)發(fā)展深層次問題的契機，務(wù)必要取得實際成效，具體時間安排是：   

　　(一)動員準備階段(2020年X月X日——2020年X月X日)   

　　1.召開市委巡察組向XX區(qū)反饋巡察工作會議，聽取市委第X巡察組巡察XX區(qū)反饋意見;  

　　 2.召開區(qū)委常委(擴大)會，認真學習領(lǐng)會傳達市委巡察組向XX區(qū)反饋工作會議精神，研究部署巡察整改工作;  

　　 3.召開區(qū)委中心組學習(擴大)會，就市委巡察組反饋意見整改工作進行再動員、再部署。  

　　 (二)集中治理整改階段(2020年X月X日——2020年X月X日)  

　　 1.成立區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實了工作組織機構(gòu);  

　　 2.召開區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實了工作領(lǐng)導小組(以下簡稱區(qū)委整改落實了工作領(lǐng)導小組)籌備會議，對全區(qū)巡察整改工作進行具體部署，印發(fā)區(qū)委《關(guān)于市委巡察組反饋意見整改落實了工作的工作部署》。  

　　 3.研究下發(fā)《關(guān)于建立整改落實了市委巡察組反饋意見有關(guān)組織和制度的通知》，對各相關(guān)單位整改落實了工作提出明確要求; 

　　  4.各牽頭單位研究制定牽頭事項整改措施;  

　　 5.研究制定市委巡察組反饋意見整改落實了方案，上報市委巡察工作領(lǐng)導小組; 

　　  6.研究制定整改落實了市委巡察組反饋意見督查督辦方案，派出督導檢查組，對各相關(guān)單位整改落實了情況進行督查督辦;  

　　 7.X月底前，召開區(qū)委巡察整改工作領(lǐng)導小組全體會議，聽取各相關(guān)單位整改落實了情況匯報，研究解決存在的問題; 

　　  8.X月X日前，各牽頭單位將整改落實了情況報區(qū)委巡察整改辦公室;  

　　 9.X月X日前，召開區(qū)委巡察整改工作領(lǐng)導小組會議、區(qū)委常委會研究審議整改報告，上報市委巡察工作領(lǐng)導小組。 

　　  (三)建章立制階段(2020年X月X日——2020年底)   

　　堅持把整改具體問題與加強制度建設(shè)緊密結(jié)合，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎(chǔ)性、長期性的政策措施，著力構(gòu)建有效管用、簡便易行的制度體系，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設(shè)。   四、組織保障  

　　 (一)成立領(lǐng)導機構(gòu)。結(jié)合XX實際，成立由區(qū)委書記XX任組長，區(qū)委副書記、區(qū)政府區(qū)長XXX和黨政相關(guān)領(lǐng)導任副組長，區(qū)直有關(guān)單位“一把手”為成員的區(qū)委巡察整改工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，切實加強對市委巡察組反饋意見整改落實了工作的組織領(lǐng)導。   

　　(二)強化整改責任。一是明確責任分工。對照市委巡察組反饋意見，以區(qū)委工作部署的形式逐條進行責任分解，逐個明確牽頭領(lǐng)導、責任領(lǐng)導、牽頭部門和配合單位。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和區(qū)委要求，由各牽頭領(lǐng)導和責任單位負責，制定切實可行的整改方案，拿出具體詳細的整改措施，并根據(jù)市委要求明確時間節(jié)點和具體目標。  

　　 (三)建立推進機制。結(jié)合XX實際，重點建立五項推進制度:一是碰頭會制度。原則上每周召開一次碰頭會，聽取各牽頭單位整改落實了工作進展情況，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是聯(lián)席會議制度。原則上每月召開一次聯(lián)席會議，及時傳達貫徹上級指示精神，討論研究區(qū)委關(guān)于整改落實了的重大事項。三是工作臺賬制度。要求各牽頭部門建立整改落實了工作臺賬，明確工作任務(wù)、整改措施、時間節(jié)點、工作進展、相關(guān)責任等，并根據(jù)進展情況逐項對賬消號。四是督查督辦制度。由區(qū)紀委牽頭，定期對各單位整改落實了情況進行督查督辦，確保各項整改工作落到實處。五是責任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對市委巡察組反饋意見整改落實了不重視、不認真、不負責、不到位的，嚴肅追究責任領(lǐng)導和責任單位主要領(lǐng)導的責任。   

本文來源：http://628568.com/news/250989.html