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        個人整改問題清單及整改措施

        更新時間:2023-05-09 來源:實用資料 投訴建議

        【628568.com--實用資料】

        措施是管理學的名詞,通常是指針對問題的解決辦法、方式、方案、途徑,可以分為非常措施、應變措施、預防措施、強制措施、安全措施。以下是一路范文網(wǎng)分享的個人整改問題清單及整改措施,希望能幫助到大家! 

          個人整改問題清單及整改措施

          在認真學習《關于加強干部作風建設進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干問題的決定》,《xx大學集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動實施方案》,對照切實解決影響發(fā)展環(huán)境的干部作風四個方面、十八種突出問題。本人認真梳理,深刻剖析,下方將自查自糾狀況匯報如下:

          一、存在的問題

          (一)在工作作風方面

          工作扎實,作風過硬,能吃苦耐勞,不折不扣地完成各項工作任務。但有時對自我要求不夠嚴格,待人接物不夠細,大大咧咧,不注重細節(jié)、小節(jié)。對年輕教師的幫忙不夠多。

          (二)在業(yè)務學習方面

          系統(tǒng)地學習政治理論方面比較欠缺,對政治學習抓得不緊,滿足于一般化。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的思想深鉆細研不夠,滿足于學習了,不全面、不系統(tǒng),缺乏對科學體系和精神實質的把握。對很多新事物、新知識學習也不透不深,研究的較少,掌握的不夠好。有時間就學、擠時間去學的自覺性比較差,個性是結合幼兒教育實際開展理論學習不夠。學一行、精一行的恒心和毅力不夠;在學習方面就存在搞實用主義,不相關的就可是問,對上級的有些重點工作了解不深不透。

          (三)在具體工作方面

          本人具有良好的服務意識,能從服務經(jīng)濟的大局出發(fā),淡泊名利,全心全意作好本質工作。但在工作中多數(shù)是處于奉命行事,落實任務,不能做到想領導之未想,超前思考,工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,敢試敢闖、求新求變的意識不夠強;工作方法不夠活,自我認準的事理,就抓住不放,,在處理問題上不夠靈活,方法不夠多。

          二、問題產(chǎn)生的原因

          1、對理論學習重要性和必要性的熟悉不足。沒有堅實的理論基礎,就沒有自覺地行動。工作中,只所以存在宗旨觀念不牢,理論水平不高等問題,要害就在于放松了自身的理論學習,有時把學習理論當作軟任務,把業(yè)務工作作為硬指標,出現(xiàn)了理論學習與業(yè)務工作脫節(jié)的現(xiàn)象。也正是由于缺乏堅實的理論的指導,才使自我在更好地為人民服務方面做的不夠到位。也所以自我逐漸放松了對自我的要求,不求有功,但求無過。

          2、忽視了自我約束、自我監(jiān)督,想問題辦事情依靠于服從分配,完成上級交辦的任務為準則,在用心主動、創(chuàng)造性地工作,強化自我約束、自我監(jiān)督方面有所忽視。

          3、隨著年齡的不斷增長,逐漸放松了對自我的要求,不象過去經(jīng)常自我加壓,忘我、激進的工作精神有所退化。

          三、整改的措施

          1、深入學習理論知識。認真學習黨的理論,堅定夢想信念,強化宗旨意識,端正工作態(tài)度,激發(fā)工作動力。

          2、全面學習業(yè)務知識。扎實地學習自我的業(yè)務知識,透過現(xiàn)象看本質,把握工作中的內(nèi)在規(guī)律,自覺按規(guī)律辦事。

          3、進一步改善作風。思想上,夢想信念堅定,精神樂觀,奮發(fā)向上,樂于奉獻,不計較個人名利和得失;工作上,愛崗敬業(yè),踏實肯干,吃苦在前,享受在后,服從組織和單位安排,服務態(tài)度好,辦事效率高;生活中,同事團結,家庭和睦,為人謙虛謹慎,樂于幫忙他人。

          4、經(jīng)常學習規(guī)章制度。經(jīng)常學習本單位的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀、法規(guī)知識,不斷增強紀律觀念和職責意識,自覺做到警鐘長鳴,嚴格做到遵章守紀。

          5、定期開展自我批評。階段性地對自我的學習、工作和思想進行總結,主要是查找問題和不足,邊查邊糾,自責不自寬,嚴格要求自我,不再“下不為例”,做到防微杜漸。

          6、虛心學習身邊的先進模范。近朱者赤,近墨者黑。

          總之,我將認真整改自身存在的問題和不足,增強黨性觀念和宗旨意識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、利益觀、政績觀。力爭透過這次活動,自我在思想觀念、工作作風和自身素質上都有明顯提高。

          個人整改問題清單及整改措施

          按照習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議重要講話中指出的“四個對照”“四個找一找”要求,將本人在主題教育中通過學習交流研討、調(diào)查研究等11種方式渠道查找的X條問題,梳理匯總如下:

          一、存在問題

          1、存在問題:

          政治學習上投入的時間不夠多。

          具體表現(xiàn):

          幾乎所有的工作時間甚至休息時間都是忙著處理日常業(yè)務工作,沒有抽空進行政治理論學習。

          2、存在問題:

          思想認識上存在局限性、片面性,有時甚至還存在誤區(qū)。具體表現(xiàn):

          學習習近平新時代社會主義思想,只是停留在學習,而沒有通過學習,引申出對自己有何幫助。

          3、存在問題:

          帶頭學習不經(jīng)常,組織紀律不夠嚴格,科里有的科員存在自由散漫,紀律松弛,隨意脫崗的現(xiàn)象。

          具體表現(xiàn):

          實際的分工仍存在有不太合理的現(xiàn)象,調(diào)動人員積極性方面還需要多思考、動腦筋盡快找到突破口。

          4、存在問題:

          管黨治黨認識不夠到位,存在“重業(yè)務、輕黨建”的思想誤區(qū)。

          具體表現(xiàn):

          理論學習不廣泛,學習專業(yè)知識方面多,政治方面的少,學習與本職業(yè)務的多,只注重了自己業(yè)務范圍內(nèi)的工作,整體大局上的工作做的不夠。

          5、存在問題:

          在工作中有時存在瞻前顧后的思想,怕得罪人,不敢堅持原則。

          具體表現(xiàn):

          有時自己也有很好的想法和意見,又總感覺怕說出來別人不認同,存在講成績多,說問題少的情況,對取得突破,走在前列的工作,總結經(jīng)驗,說的多,夸的勤,對工作中存在的一些小問題,能不說就不說了。

          6、存在問題:

          抓工作落實有虎頭蛇尾的現(xiàn)象。

          具體表現(xiàn):

          在工作中,對一些重點工作能常抓不懈,對一些常規(guī)性的日常工作,安排后就會疏于推動。存在年初安排工作轟轟烈烈,年中抓工作松松垮垮,年末查工作時才努力尋找佐證,亡羊補牢的現(xiàn)象。

          7、存在問題:

          對廉潔自律認識不足。

          具體表現(xiàn):

          有時會認為廉潔自律在基層只是一些小問題,過于認真,會影響團結;有時會認為廉潔自律完全是領導干部個人的思想道德修養(yǎng)問題,忽視了組織監(jiān)督制約的必要性。

          二、原因剖析

          1、總以工作繁忙為借口,沒能從潛意識的層面將政治學習貫穿其中,在思想上領悟政治學習的重要意義。

          2、思想認識不能隨客觀情況的變化而發(fā)展,往往被習慣思維和主觀偏見束縛,把以往取得的認識凝固化,墨守成規(guī),不能結合不斷變化著的實際,探索解決新問題的方案。

          3、有時擔心如果凡事真抓真管,動了別人的“奶酪”,損害個別人的利益,將來會丟選票,選擇了“低調(diào)行事”。有時明知個別干部有問題也不敢開展批評,想的是如何捂著蓋著,大事化小、小事化了。

          4、作為一名業(yè)務科室的主要負責人,認為搞好業(yè)務工作才是最重要的,而政治學習則是有時間就多學,沒時間就不學也對日常工作影響不大。

          5、勇于擔當作為的積極性不夠強。隨著年齡的增長,工作環(huán)境的變化,勇于擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強,再上新臺階的精氣神不足。

          6、工作做的不夠深不夠細,對重大工作研究不認真、計劃不周密,抓落實不嚴格。

          7、由于認識上的偏差,致使個人對廉潔自律工作重視不夠,

          缺乏精益求精的精神。有點愛面子,怕得罪人惹麻煩,自身素質不過硬。

          三、整改措施

          1、整改措施

          有效利用“學習強國”這個APP軟件、騰訊新聞的相關資料,隨時隨地的學習國家大事,不斷地學、反復的學,認真領會實時動態(tài);依舊以公司黨委為主體,集團任務為首要,支部民主活動為載體雙管齊下加強政治理論學習,提高自身素質,全面系統(tǒng)高質量的要求自己學通弄懂,努力升華自己的職業(yè)道德境界。

          完成時限:

          8月25日

          整改情況:

          每日登陸“學習強國”學習,作為每日的必修課。

          2、整改措施

          利用業(yè)余時間多讀書,深刻理解馬克思主義的思想,夯實自己的政治基礎,不斷提高自身政治素養(yǎng),進一步提高政治敏銳力和政策水平能力和解決問題的能力。

          完成時限:

          12月25日

          整改情況:

          正在整改中。

          3、整改措施

          以身作則、率先垂范,利用集體談心、個人談話找出自己的不足,虛心接受大家提出的批評,并且會如實做好記錄,不斷地反省自己,切實營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好風氣。

          完成時限:

          9月25日

          整改情況:

          正在整改中。

          4、整改措施

          破除因循守舊思想,強化改革創(chuàng)新意識,要加強學習、鼓勵創(chuàng)新,營造良好的環(huán)境。努力實現(xiàn)思想的解放、觀念的更新。注重理論與工作實踐相結合,努力做到學以致用、用以促學、學用相長,提高運用理論指導實踐的能力。

          完成時限:

          12月25日

          整改情況:

          正在整改中。

          5、整改措施

          在工作中,將時時刻刻發(fā)揮表率作用,吃苦耐勞,以身作則,作為黨員,真正做到“平常時期看得出來,關鍵時刻能沖得出來,危難時刻豁得出來”。在日常工作中,堅持從我做起,從一點一滴的小事做起,在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,時刻樹立良好的黨員干部形象。

          完成時限:

          11月25日

          整改情況:

          正在整改中。

          6、整改措施

          堅持把“思想求實、工作扎實、敢于擔當”作為自己的行為準則,注重全局意識,加強班子建設,理清工作思路,對遇到的矛盾及時正確處理,有效發(fā)揮科里戰(zhàn)斗堡壘作用。

          完成時限:

          11月25日

          整改情況:

          正在整改中。

          7、整改措施

          加強廉政意識,筑牢拒腐防變的思想防線,深刻認識到遵守黨風廉政法規(guī)制度是任何一位黨員領導干部干事業(yè)、出政績、“不出事”的前提。自覺遵守好黨風廉政法規(guī)制度,把握好做人、做事做官的基本原則,經(jīng)得起權力和金錢的考驗,頂?shù)米⌒皻?、控得住私欲、扛得住誘惑、管得住小節(jié)。

          完成時限:

          12月25日

          整改情況:

          正在整改中。

          個人整改問題清單及整改措施

          “兩學一做”精準發(fā)力解決黨員“五個問題”

          開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”(以下簡稱“兩學一做”)學習教育,是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐,是推動黨內(nèi)教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經(jīng)常、落在實處,是推動全面從嚴治黨向基層延伸,進一步提高黨員思想政治素養(yǎng),發(fā)揮黨員模范帶頭作用的重要遵循。

          精準發(fā)力著力解決黨員五個問題

          解決問題是最好的學習教育。當前,廣大黨員立足本崗,在各項工作中發(fā)揮了模范作用,同時,黨員隊伍中也存在著一些不容忽視的突出問題。開展“兩學一做”的學習教育,就是針對當前黨員隊伍中存在的五個方面的突出問題,精準發(fā)力。

          一是著力解決一些黨員夢想信念模糊動搖的問題。主要是對共產(chǎn)主義缺乏信仰,對中國特色社會主義缺乏信心,精神空虛,推崇西方價值觀念,熱衷于組織、參加封建迷信活動等;

          二是著力解決一些黨員黨的意識淡化的問題。主要是看齊意識不強,不守政治紀律政治規(guī)矩,在黨不言黨、不愛黨、不護黨、不為黨,組織紀律散漫,不按規(guī)定參加黨的組織生活,不按時交納黨費,不完成黨組織分配的任務,不按黨的組織原則辦事等;

          三是著力解決一些黨員宗旨觀念淡薄的問題。主要是利己主義嚴重,漠視群眾疾苦、與民爭利、執(zhí)法不公、吃拿卡要、假公濟私、損害群眾利益,在人民群眾生命財產(chǎn)安全受到威時臨危退縮等;

          四是著力解決一些黨員精神不振的問題。主要是工作消極懈怠,不作為、不會為、不善為,逃避職責,不起先鋒模范作用等;

          五是著力解決一些黨員道德行為不端的問題。主要是違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,不注意個人品德,貪圖享受、奢侈浪費等。

          機制引導四個方面強化制度保障

          制度是學習教育的保障。“兩學一做”學習教育不是一次活動,要突出正常教育,抓在日常、嚴在經(jīng)常,有針對性地解決問題。開展“兩學一做”,基礎在學,關鍵在做。以“兩學一做”為抓手,以學用結合的制度為保障,以知行合一的檢查督促機制為引導,進一步增強黨的各項建設的協(xié)同性、整體性、系統(tǒng)性。

          一是嚴明黨建工作職責制。

          黨委書記要時刻牢記,抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職。要在落實主體職責上下功夫,履行好“第一職責人”職責,健全從嚴治黨的問責機制;要在加強基層黨組織建設上下功夫,抓好黨員隊伍的思想政治建設,充分發(fā)揮黨員的模范作用。

          二是嚴格落實“三會一課”制度。

          根據(jù)部署,定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會,按時上好黨課。不斷改善資料和形式,注重質量,避免流于形式。使黨員經(jīng)常受到黨性教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風教育、做一個合格黨員的教育,健全黨的組織生活,嚴格黨員教育管理。

          三是健全和落實組織領導制度。

          用制度確保“兩學一做”學習教育有人抓、有人管;確保開展黨員組織關系集中排查,摸清“口袋”黨員、長期與黨組織失去聯(lián)系黨員情景,理順黨員組織關系,努力使每名黨員都納入黨組織有效管理,參加學習教育;確保對基層黨組織書記、組織委員等黨務骨干普遍進行培訓,幫忙他們掌握工作方法,明確工作要求。

          四是嚴格落實黨員立足崗位、履職盡責制度。

          在農(nóng)村、社區(qū),重點落實黨員設崗定責和承諾踐諾制度;在國有企業(yè)和非公有制企業(yè)、社會組織,重點落實黨員示范崗和黨員職責區(qū)制度;在窗口單位和服務行業(yè),重點落實黨員掛牌上崗、亮明身份制度;在機關事業(yè)單位,促進黨員模范履行崗位職責,落實黨員到社區(qū)報到、直接聯(lián)系服務群眾制度,等等。

          學用結合理論學習重在指導實踐

          水滴石穿,繩鋸木斷。昨日的成就來自落實,今日的任務需要落實,明天的期望在于落實。堅持學用結合,知行合一,用心用力,抓細抓實。

          一是要把學習教育落在實處。

          學習黨章黨規(guī),重在明確基本標準、樹立行為規(guī)范;學習習近平總書記系列重要講話精神,重在加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動。開展學習教育,要堅持正面教育為主,引導黨員通讀熟讀黨章黨規(guī),弄清楚該做什么、不該做什么,能做什么、不能做什么,把握...員為人做事的基準和底線;引導黨員理解掌握習近平總書記系列重要講話精神的豐富內(nèi)涵和核心要義,用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作,為黨在思想上政治上行動上的團結統(tǒng)一夯實基礎。

          二是把做合格黨員落在實處。

          學習教育的著眼點和落腳點,就是要引導廣大黨員做合格...員。經(jīng)過學習教育,使廣大黨員進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定夢想信念、堅持對黨忠誠、樹立清風正氣、勇于擔當作為,無論在何時何地,都要牢記黨員身份,發(fā)揮先鋒模范作用,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的合格黨員。

          三是把領導干部帶頭落在實處。

          堅持領導帶頭,以上率下。黨員領導干部要在“兩學一做”學習教育中走在前面。以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,與黨員一齊學習討論、一齊查擺解決問題、一齊理解教育、一齊參加黨員民主評議。黨委(黨組)要堅持兩手抓,防止“兩張皮”,緊緊圍繞黨的中心工作和全黨工作大局組織開展學習教育,激發(fā)廣大黨員奮發(fā)進取、干事創(chuàng)業(yè)的精神,為協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、貫徹落實五大發(fā)展理念供給堅強組織保證。
         

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