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        實習就業(yè)規(guī)劃

        更新時間:2023-11-17 來源:實用資料 投訴建議

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        就業(yè)能力(Employability)的概念最早出現在二十世紀初的英國,由英國經濟學家貝弗里奇(Beveridge)于1909年首先提出?;バ欧段木W今天為大家精心準備了實習就業(yè)規(guī)劃,希望對大家有所幫助!

          實習就業(yè)規(guī)劃

          9月18日出發(fā)到實習學校安排協(xié)助隊員購買日用品,安排食宿,各宿舍開展清潔衛(wèi)生工作,以及打掃辦公室,試講地點。晚上與學校領導見面,確定各隊友所帶班級及指導老師,做好第一周聽課安排。

          (二)見習階段(9月20日―9月30日)

          1.教學見習

          1)觀摩課堂教學,多聽原科任老師的課,爭取聽其他年級、其他科目的課,參加科組教研活動;通過見習課了解中學課堂教學的基本環(huán)節(jié)、常規(guī)的教學方法,分析中學生對知識理解情況、接受知識的能力,思考比較各種類型的教學設計、課堂教學技能、教學媒體運用等方面的情況;了解各科目上課的進度,準備上課教案,進行試講;

          2)觀摩學校教育活動,觀察中學生的課余實踐活動,包括早操、早讀、值勤、搞衛(wèi)生等項目,并協(xié)助教師和校方做些輔助性工作,了解中學生的各種性格和心理特點,同時了解組織活動的方式與方法;

          3)觀摩學科課外實踐活動,觀察學科課外活動的不同類型,了解學科課外活動常用的方法、

          活動方案

          設計和內容的選擇;

          4)把握任課班級成績情況,制定教學計劃,因材施教。

          2.班主任工作見習

          1)熟悉小欖二中作息時間表,初三級課表,校規(guī)、班規(guī)

          2)了解班主任工作,主動問班主任指導老師

          3)了解班委、課代表負責的工作

          4)在班主任指導下,開展班主任日常工作。

          5)3天記住全班學生,了解他們的家庭情況,學習情況,思想狀況。確定幾名待進生,從各方面幫助此生。

          3.教育調查

          1)10月1日前實習隊員根據實習學校具體情況確定教育調查內容,進行工作分配。

          2)確定調查課題,進行可行性分析;

          3)圍繞課題查找資料,閱讀資料,做好筆記,思考問題,設計問卷;

          (三).實習階段(10月1日至11月8日)

          1、教學實習

          1.爭取早上課、多上課,鼓勵不同科組的同學互相聽課作好記錄,溝通交流共同進步;

          2.同科組的同學最好輪流負責,集體備課;

          3.爭取上不同類型的課,如將授課,復習課,練習課,實踐課等等,要求隊員做好更方面的充分準備;

          4.爭取在10月份下旬開公開課。

          2.班主任工作實習

          1.熟悉班主任常規(guī)工作,擬定班主任工作計劃;

          2.獨立處理班上問題,深入學生,向指導老師請教學習,經常與指導老師溝通;

          3.設計主題班會方案,設計第二課堂活動;

          4.為實習學校開展一個趣味運動會或其他課外比賽,豐富學生文化生活。

          3.教育調查

          1.完成教育調研方案和調查問卷的設計與修改工作;(10月8日前)

          2.進行調查,如召開學生座談會、教師座談會,采訪學校老師、領導,查找、研讀資料等,請求實習學校配合,保證不影響實習學校師生教學工作;(10月8日――11月1日)

          3.做好問卷的統(tǒng)計工作;(10月26日――10月30日)

          4.做好座談、采訪等調查活動的資料整理工作;(10月31日――11月1日)

          5.分析調查所得數據與資料,撰寫調查報告;(11月1日――11月8日)

          (四).總結階段(11月9日至11月15日)

          1、寫工作總結和個人鑒定。

          2、收集每位隊員個人總結或專題總結、調查報告等材料,寫好實習隊工作總結,回校后三天內將實習隊的總結以及推薦2篇寫得較好的專題總結或調查報告交回教務處實習科。

          3、組織全隊同學根據《教育實習紀律、調查與總結評分標準》評定每個同學的教育實習紀律、調查與總結的成績。

          4、負責寫出全體隊員的小組鑒定,填寫好隊員的考勤表。

          5、請學科指導老師肖老師和班主任指導老師楊老師寫好實習生鑒定,初步評出教學和班主任工作的實習成績,最后由實習學校簽寫意見和加蓋公章,交領隊教師帶回教務處實習科。

          6、召開總結座談會,征求實習學校領導、師生對我校實習工作的意見,整理好送回教務處。

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          作為xx縣xx中學的小組長,為了確保在未來半年頂崗實習能夠順利進行,特制定該計劃。希望通過頂崗實習,培養(yǎng)我們不怕苦、不怕累的工作作風;培養(yǎng)、鍛煉我們交流、溝通的能力和團隊精神。

          作為小組長,要做好組員和駐縣老師之間的橋梁,使組員和駐縣老師之間的聯系緊密,起到組員和駐縣老師之間上傳下達的作用。所以作為小組長我們就是要做好這個橋梁作用,并主動與實習學校領導進行聯系與溝通,保障本組的頂崗實習工作順利進行。作為小組長來說組員的安全是首要問題,所以作為小組長要時常提醒組員注意安全,24小時保持開機,并準時準點的把小組成員的情況反映給駐縣老師。遇到突發(fā)事件要沉著冷靜,及時報警,并在第一時間向駐縣老師匯報,不包庇、不隱瞞。當同學們出現問題時,和其他同學要相互幫助,相互扶持,共同解決困難。

          總的來說,具體工作如下:首先,制定各種相關表格,以便清楚和有效的記錄各種情況,以便及時向駐縣老師匯報同學們的情況,以及方便工作、方便管理。接下來,要盡快適應xx中學,適應當地環(huán)境,了解實際情況,隨時了解各組員的基本情況。帶頭并督促本組員積極在分隊博客上發(fā)表文章,積極往師大頂崗辦網站投稿;再次,組長要善于溝通,定期組織實習生集體備課、教學研討、說課及其有意義的活動;組織實習點同學及時交流思想、總結工作,讓同學們之間進行交流和研討,幫助實習生提高教育教學水平。當組員出現情緒波動或遇到某些困難的時候要予以及時幫助;問題嚴重的要及時向駐縣老師反映,并及時疏導。最后,要帶領全組搞好科技創(chuàng)新、教育調研、積極搞好社會實踐活動。帶領全組成員爭創(chuàng)優(yōu)秀實習小分隊。

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          一、提高自身的業(yè)務水平

          認真閱讀"二期課改"的內容,結合自己的教學風格,更新教學理念,確立三維目標."二期課改"注重的是對學生進行人文素質的培養(yǎng)和教育,這就要求我們在平時的教學過程當中,充分利用教材的科學特性,在創(chuàng)新理念的引領下,切實地解決其中出現的各種矛盾,我們的學習就是在不斷地解決各種矛盾,只有做到運籌帷幄,我們才能正確把握教學方向.積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。博覽群書認真閱讀《中學體育與健身課程標準》,多看有關體育教學的書籍,來不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

          二、提高教學質量

          要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,首先要備好課。認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,了解教材的結構,重點與難點。了解學生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施??紤]教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。其次是課堂上的情況,組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服以往教學中存在的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學習的興趣。

          三、堅持參加區(qū)新教師的繼續(xù)教育學習

          新課程的實施,迫切要求廣大教師加強學習、進修,盡快提高專業(yè)化水平。要想與時俱進,與新課程共同成長,就得堅持參加教師繼續(xù)教育學習,以主人翁的心態(tài)投入到課程改革的浪潮中。

          四、自身努力方向

          1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng)。

          2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

          3、加強守紀方面的教育,使學生在課堂上集中注意力學習。

          4、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

          5、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

          教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

          以上就是我對自己在一年內的工作計劃,也許有些不完善,但我始終堅信愛的奉獻終究會收到累累碩果,也會永遠記住自己的使命,為教育事業(yè)不懈努力!

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