2024-02-23
關(guān)于人事檔案?jìng)€(gè)人自傳【十二篇】
2024-02-23
政治信仰黨員意識(shí)理論學(xué)習(xí)能力本領(lǐng)作用發(fā)揮紀(jì)律作風(fēng)【6篇】
2024-02-23
2024-02-23
2024-02-23
【628568.com--實(shí)用資料】
組織生活會(huì):是黨支部或黨小組以交流思想,總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),開展批評(píng)與自我批評(píng)為中心內(nèi)容的組織活動(dòng)制度。互信范文網(wǎng)今天為大家精心準(zhǔn)備了組織生活會(huì)批評(píng)他人不足及建議,希望對(duì)大家有所幫助!我對(duì)李美花同志提三條批評(píng)意見。第一條,大包大攬,對(duì)副站長(zhǎng)帶動(dòng)作用不明顯。作為文化站線上的老兵,美花同志經(jīng)驗(yàn)豐富、吃苦耐勞,但工作中與副站長(zhǎng)溝通、交流不夠,安排工作時(shí),有時(shí)認(rèn)為“有反復(fù)強(qiáng)調(diào)的功夫,我自己就做完了”,缺乏帶動(dòng)年輕人的細(xì)心、耐心。
第二條,對(duì)待學(xué)習(xí)重形式、輕實(shí)效。參加街道組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),注重記了幾頁(yè)筆記,但對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏思考、梳理,缺乏對(duì)照理論檢視工作的精神。
第三條,工作站位不高。群眾文化工作,最重要的是讓群眾參與進(jìn)來(lái),讓群眾體會(huì)到文化生活的豐富多彩。美花同志,有時(shí)更在意演出現(xiàn)場(chǎng)街道人員的參與情況,認(rèn)為街道人員去了演出現(xiàn)場(chǎng)就是支持文化工作,不去就是不支持。對(duì)于如何吸引不同年齡群體參與社區(qū)文化活動(dòng)、如何提高各社區(qū)文化活動(dòng)場(chǎng)所的利用率等考慮的少。
我對(duì)張婧同志提三條批評(píng)意見
第一條,對(duì)黨政信息報(bào)送工作重視不夠。作為黨政辦主任,對(duì)黨政信息寫作、報(bào)送情況缺乏常態(tài)監(jiān)管,認(rèn)為該項(xiàng)工作不屬于黨政辦分管責(zé)任人主抓,自己就不重視、不強(qiáng)調(diào)。第二條,抓工作不細(xì)。比如,內(nèi)網(wǎng)傳送的公文,有時(shí)有格式錯(cuò)誤、無(wú)法閱讀的情況。
第三條,后勤服務(wù)工作存在推諉。對(duì)于需要黨政辦協(xié)調(diào)的搬運(yùn)等后勤工作,有時(shí)以“叫不動(dòng)干部”為由推脫,工作銜接、配合欠佳。
我對(duì)杜瀅同志提三條批評(píng)意見
第一條,黨政信息寫作、報(bào)送不及時(shí)。不能結(jié)合本職工作及時(shí)整理黨政信息報(bào)送,有時(shí)對(duì)于布置安排的題目也不能按時(shí)完成,存在不催不報(bào)的現(xiàn)象。
第二條,不能按時(shí)參加街道組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)。強(qiáng)調(diào)本職工作內(nèi)容多,做不完,不按時(shí)參加學(xué)習(xí)活動(dòng)。
第三條,與其他干部溝通交流少。讓社區(qū)報(bào)材料多、布置任務(wù)多,感情交流少。建議今后加強(qiáng)與其他干部的交流,會(huì)更有利于開展工作。
我對(duì)呼曉燕同志提三條批評(píng)意見
第一條,黨政信息報(bào)送、采用少。作為黨政辦工作人員,又同時(shí)擔(dān)任過(guò)宣傳干事工作,黨政信息報(bào)送及采用情況一般,去年,為提高街道基層反映采用率,安排過(guò)曉燕同志調(diào)訓(xùn)學(xué)習(xí),調(diào)訓(xùn)期間加了100多分,但調(diào)訓(xùn)回來(lái),就很少主動(dòng)寫基層反映了,甚至安排布置的題目也不能按時(shí)完成。
第二條,不能保質(zhì)保量參加街道組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)。對(duì)待學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)為記好筆記就行了,有應(yīng)付思想。
第三條,參與街道、社區(qū)組織的文體活動(dòng)不積極。有時(shí)對(duì)于通知全體干部積極參與的活動(dòng),參加的也少。
1.同志:
(1)工作激勵(lì)考核制度不到位,不能激發(fā)員工的積極性和主觀能動(dòng)性。
2.同志:
(1)我們沒有真正深入業(yè)務(wù),沒有足夠的實(shí)施。
3.同志:
(1)作為精準(zhǔn)扶貧的“大村長(zhǎng)”,需要增加村級(jí)調(diào)研次數(shù)。
4.--同志
(1)各類員工的集體活動(dòng)較少,需要進(jìn)一步提高員工的活力和集體凝聚力。
5.--同志
(1)對(duì)所分配工作的跟進(jìn)和監(jiān)督較少,個(gè)人經(jīng)驗(yàn)較少。
對(duì)同志的批評(píng)
1.同志:
(1)工作安排不夠科學(xué),在會(huì)計(jì)工作中我們應(yīng)該承擔(dān)更多的責(zé)任。
2.同志:
(1)提高工作效率,不及時(shí)報(bào)銷;金融監(jiān)管沒有及時(shí)做出解釋;
3.同志:
(1)在工作中加強(qiáng)溝通與合作意識(shí),有利于提高工作效率。
4.同志:
(1)在工作中加強(qiáng)溝通與合作意識(shí),有利于提高工作效率。
5.同志:
我們應(yīng)該加強(qiáng)我們的工作意識(shí)和責(zé)任感。
3、對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察人員的批評(píng)
1.同志:
(1)工作中缺乏耐心,處理問(wèn)題缺乏韌性。
(2)黨的建設(shè)工作開展的主動(dòng)性不夠,過(guò)于依賴上級(jí)的安排和推動(dòng)。
2.同志:
(1)在黨員活動(dòng)日中,形式單一,常停留在例會(huì)上,綜合效果不大。
3.同志:
(1)信息宣傳效果不明顯,青少年積極性不高。
4.同志:
(1)自我完善的思想不夠,滿足于完成上級(jí)交代的任務(wù),工作思路不夠開闊。
5.同志:
(1)意識(shí)形態(tài)方面,不能適應(yīng)新形勢(shì)的要求。
批評(píng)--
1.同志:
(1)偶爾存在找工作缺乏激情和活力的問(wèn)題,以不出錯(cuò)、花錢平穩(wěn)為滿足。
2.同志:
(1)在自己分管業(yè)務(wù)工作的崗位上,缺乏積極思考、積極規(guī)劃、積極實(shí)踐的內(nèi)容不強(qiáng),工作中缺乏真正的管理。
3.同志:
(一)有時(shí)工作忙,累了,坐立不安,在黨的學(xué)習(xí)、教育和活動(dòng)中不夠積極。
4.同志:
(1)主管業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不及時(shí)、不到位,導(dǎo)致工作安排偏差。
5.同志:
有時(shí)會(huì)有對(duì)困難的恐懼。
對(duì)同志的批評(píng)
1.同志:
(1)沒有工作意向,主要的榮譽(yù)感應(yīng)該加強(qiáng)
2.同志:
(1)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理論的熱情不高。
3.同志:
(1)有時(shí)工作作風(fēng)松散散漫,目標(biāo)明確。
4.同志:
(1)責(zé)任心要加強(qiáng),工作積極性和主動(dòng)性不高。
5.同志:
(1)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是不夠的。有一些地方工作延誤,效率低下。
反對(duì)批評(píng)
1.同志:
(一)加強(qiáng)宣傳思想工作,力爭(zhēng)完成宣傳任務(wù)。
2.同志:
(1)希望深入基層調(diào)研,提出服務(wù)“三農(nóng)”的指導(dǎo)意見。
3.同志:
(1)加強(qiáng)與商務(wù)人士的溝通。
一、張--(機(jī)關(guān)干部)。--,你在理論學(xué)習(xí)上不夠主動(dòng),有時(shí)有應(yīng)付學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。在工作上對(duì)基層情況的了解不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部群眾談心交涉少,直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面,幫助群眾解決實(shí)際困難不多。
二、蘇--(機(jī)關(guān)干部)。--,你在派出所工作,有時(shí)對(duì)來(lái)派出所咨詢問(wèn)題的群眾,態(tài)度冷漠,不能耐心細(xì)致回答,有時(shí)說(shuō)話生硬,別人不好接受。對(duì)于群眾來(lái)報(bào)案,有時(shí)出于應(yīng)付,對(duì)工作不熱情,不細(xì)心,不積極查找破案線索,有時(shí)侯有多一事不如少一事的思想。
三、馬--(機(jī)關(guān)干部)。--,你在理論學(xué)習(xí)上,自覺性不高,你在應(yīng)付了事的思想,對(duì)工作任務(wù),有應(yīng)付過(guò)關(guān)的想法,做表面文章,為應(yīng)付各種檢查,做一些突擊工作。在巡邏方面,搞形式主義,有時(shí)出工不出力,巡邏時(shí)間達(dá)不到要求,巡邏質(zhì)量不高,不能每個(gè)角落都能巡邏到,有應(yīng)付工事的現(xiàn)象發(fā)生。
四、廉--(管區(qū)書記)。--作為管區(qū)書記,1、你在工作上有些時(shí)候落實(shí)不力,不求實(shí)效。針對(duì)于上級(jí)布置的工作和下達(dá)的任務(wù),做表面文章較多,為應(yīng)付各種檢查評(píng)比,臨時(shí)做一些突擊性的工作,以彌補(bǔ)資料的不足。2、有些時(shí)候工作方式方法比較簡(jiǎn)單,安排工作有時(shí)過(guò)于嚴(yán)厲,不考慮同志們的接受能力,有時(shí)不注意場(chǎng)合,當(dāng)著眾人的面批評(píng)村級(jí)干部,不利于團(tuán)結(jié)同志,也不利于工作的順利開展。
五、王--(建委主任)。--作為建委主任加上包村工作,你雖然工作比較忙,但是不能忽視自身的理論學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上抓的不夠緊,要求的不嚴(yán),有時(shí)覺得學(xué)習(xí)學(xué)多學(xué)少與工作關(guān)系不大,憑經(jīng)驗(yàn)就能抓好工作,造成學(xué)習(xí)的自覺性不高,另外,在工作上對(duì)群眾關(guān)心不夠,不能全面了解掌握群眾的思想工作和生活情況,對(duì)工作的標(biāo)準(zhǔn)要求不高,有時(shí)工作任務(wù)重,時(shí)間緊壓力大就難免有急躁情緒。
六、王--(政協(xié)秘書、工會(huì)主任)。--,你性格雖然隨和,愛說(shuō)愛笑愛鬧,但是你有時(shí)候有老好好思想,工作上標(biāo)準(zhǔn)要求不高,有得過(guò)且過(guò)的思想。另外,對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不深入不系統(tǒng)不透徹,有時(shí)學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性不強(qiáng)。
七、劉--(經(jīng)委工作人員)。--,你平時(shí)忙于日常事務(wù),習(xí)慣于在辦公室想事做事,深入基層群眾調(diào)查了解情況,解決群眾具體困難和問(wèn)題的情況少。有時(shí)深入基層,與群眾見面出于目的性、針對(duì)性的多,真正與群眾溝通思想的少,聽匯報(bào)的多,直接傾聽群眾意見的少,了解面上情況多,出現(xiàn)深層次問(wèn)題少,對(duì)重點(diǎn)工作研究多,對(duì)群眾身邊的一些小問(wèn)題關(guān)心少,關(guān)心不夠。
八、張--(組織干事)。--,你雖然也經(jīng)常下基層,但主動(dòng)性不強(qiáng),不夠深入,只注重了解自己想要了解的問(wèn)題,未能做到“從群眾中來(lái)到群眾中去”,沒有關(guān)心群眾想什么,盼什么,急什么,要什么,沒有真正的群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。
組織生活會(huì)批評(píng)他人不足及建議
一、張xx(機(jī)關(guān)干部)。xx同志,你在理論學(xué)習(xí)上不夠主動(dòng),有時(shí)有應(yīng)付學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。在工作上對(duì)基層情況的了解不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部群眾談心交涉少,直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面,幫助群眾解決實(shí)際困難不多。
二、蘇xx(機(jī)關(guān)干部)。xx同志,你在派出所工作,有時(shí)對(duì)來(lái)派出所咨詢問(wèn)題的群眾,態(tài)度冷漠,不能耐心細(xì)致回答,有時(shí)說(shuō)話生硬,別人不好接受。對(duì)于群眾來(lái)報(bào)案,有時(shí)出于應(yīng)付,對(duì)工作不熱情,不細(xì)心,不積極查找破案線索,有時(shí)侯有多一事不如少一事的思想。
三、馬xx(機(jī)關(guān)干部)。xx同志,你在理論學(xué)習(xí)上,自覺性不高,你在應(yīng)付了事的思想,對(duì)工作任務(wù),有應(yīng)付過(guò)關(guān)的想法,做表面文章,為應(yīng)付各種檢查,做一些突擊工作。在巡邏方面,搞形式主義,有時(shí)出工不出力,巡邏時(shí)間達(dá)不到要求,巡邏質(zhì)量不高,不能每個(gè)角落都能巡邏到,有應(yīng)付工事的現(xiàn)象發(fā)生。
四、廉xx(管區(qū)書記)。xx同志作為管區(qū)書記,1、你在工作上有些時(shí)候落實(shí)不力,不求實(shí)效。針對(duì)于上級(jí)布置的工作和下達(dá)的任務(wù),做表面文章較多,為應(yīng)付各種檢查評(píng)比,臨時(shí)做一些突擊性的工作,以彌補(bǔ)資料的不足。2、有些時(shí)候工作方式方法比較簡(jiǎn)單,安排工作有時(shí)過(guò)于嚴(yán)厲,不考慮同志們的接受能力,有時(shí)不注意場(chǎng)合,當(dāng)著眾人的面批評(píng)村級(jí)干部,不利于團(tuán)結(jié)同志,也不利于工作的順利開展。
五、王xx(建委主任)。xx同志作為建委主任加上包村工作,你雖然工作比較忙,但是不能忽視自身的理論學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上抓的不夠緊,要求的不嚴(yán),有時(shí)覺得學(xué)習(xí)學(xué)多學(xué)少與工作關(guān)系不大,憑經(jīng)驗(yàn)就能抓好工作,造成學(xué)習(xí)的自覺性不高,另外,在工作上對(duì)群眾關(guān)心不夠,不能全面了解掌握群眾的思想工作和生活情況,對(duì)工作的標(biāo)準(zhǔn)要求不高,有時(shí)工作任務(wù)重,時(shí)間緊壓力大就難免有急躁情緒。
六、王xx(政協(xié)秘書、工會(huì)主任)。xx同志,你性格雖然隨和,愛說(shuō)愛笑愛鬧,但是你有時(shí)候有老好好思想,工作上標(biāo)準(zhǔn)要求不高,有得過(guò)且過(guò)的思想。另外,對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不深入不系統(tǒng)不透徹,有時(shí)學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性不強(qiáng)。
七、劉xx(經(jīng)委工作人員)。xx同志,你平時(shí)忙于日常事務(wù),習(xí)慣于在辦公室想事做事,深入基層群眾調(diào)查了解情況,解決群眾具體困難和問(wèn)題的情況少。有時(shí)深入基層,與群眾見面出于目的性、針對(duì)性的多,真正與群眾溝通思想的少,聽匯報(bào)的多,直接傾聽群眾意見的少,了解面上情況多,出現(xiàn)深層次問(wèn)題少,對(duì)重點(diǎn)工作研究多,對(duì)群眾身邊的一些小問(wèn)題關(guān)心少,關(guān)心不夠。
八、張xx(組織干事)。xx同志,你雖然也經(jīng)常下基層,但主動(dòng)性不強(qiáng),不夠深入,只注重了解自己想要了解的問(wèn)題,未能做到“從群眾中來(lái)到群眾中去”,沒有關(guān)心群眾想什么,盼什么,急什么,要什么,沒有真正的群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。
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