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第一篇: 2023年度組織生活會談心談話記錄表

　　時間：20**年6月20日

　　地點(diǎn)：辦公室

　　支持人：書記

　　記錄人：XX

　　會議主題：黨風(fēng)廉政建設(shè)民主生活會

　　參會人員：黨支部全體黨員

　　會議內(nèi)容：

　　一，書記在會上講話并強(qiáng)調(diào)在實(shí)際工作中加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，要認(rèn)真貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，就自己在工作中的廉潔自律及工作作風(fēng)等情況進(jìn)行了回顧和反思，并認(rèn)真剖析自身的不足之處。

　　(1)、廉潔自律情況

　　首先，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部鍛煉黨性、堅(jiān)定信念、提升境界、增長才干的重要途徑，是拒腐防變的思想道德基礎(chǔ)。一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀以及黨的十八大、十八屆四中全會精神和十八屆中央紀(jì)委第五次全會精神。學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，準(zhǔn)確把握、全面領(lǐng)會《廉政準(zhǔn)則》的指導(dǎo)思想、基本精神和主要內(nèi)容，切實(shí)提高學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》的自覺性和堅(jiān)定性。通過加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，堅(jiān)定理想信念，牢記宗旨觀念，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀。堅(jiān)持原則、秉公辦事，保持共產(chǎn)黨員的本色。二是加強(qiáng)法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員干部廉政從業(yè)若干準(zhǔn)則》、《廉政準(zhǔn)則》等廉政規(guī)定，嚴(yán)格按照紀(jì)律要求，規(guī)范自己的言行，用法律法規(guī)指導(dǎo)各項(xiàng)工作，做到廉潔自律，不犯規(guī)，不越位，不踩線。

　　其次，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“先做人，再做事”的原則，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，嚴(yán)于律己，清正廉潔。凡是在落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為“八大禁止”和“52不準(zhǔn)”及相關(guān)黨風(fēng)廉政規(guī)定方面，做到嚴(yán)格要求，自覺維護(hù)，并落實(shí)到實(shí)際工作和生活之中，尤其在執(zhí)法工作中，自覺做到廉潔自律，公正公平，嚴(yán)格執(zhí)法，不利用職務(wù)之便在工作中以權(quán)謀私，收受禮物。

　　在抓好自已黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的同時，經(jīng)常進(jìn)行檢查監(jiān)督自己及身邊工作人員是否違反關(guān)的規(guī)定，在行動上做到有令則行，有禁則止。進(jìn)一步強(qiáng)化自己的廉政責(zé)任，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，自覺遵守關(guān)于廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，經(jīng)得住考驗(yàn)，守得住原則。

　　(2)、存在的問題和不足。

　　一是工作思路還有局限性，空有做好本職工作的想法，缺少有實(shí)效、真管用的招法。二是宏觀思考的能力欠缺。很多時候工作還停留在處理繁雜的事務(wù)之中，思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn)，對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性。三是把握大局，處理復(fù)雜事件的能力還不強(qiáng)。我們的許多工作都需要協(xié)調(diào)各有關(guān)部門解決，對涉及到的一些"老大難"問題，解決、推動、協(xié)調(diào)的能力不強(qiáng)，與相關(guān)單位和部門的協(xié)調(diào)不夠到位。

　　二.在認(rèn)真聽取書記的講話后寧局長在會上發(fā)言并對廣大黨員提出要求：

　　1、堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，增強(qiáng)理性思維。把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，作為一種神圣職責(zé)、一種精神境界、一種終身追求。學(xué)會思考勤于總結(jié)，邊學(xué)習(xí)邊思考，深化學(xué)習(xí)效果，經(jīng)常對自己做過工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高素質(zhì)能力。

　　2、堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng)，強(qiáng)化宗旨觀念，做服務(wù)人民的表率。堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，樹立正確的政績觀，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)來創(chuàng)造業(yè)績。一是踏踏實(shí)實(shí)工作。在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和探索，尤其是腳踏實(shí)地，多深入基層、深入群眾，把"立黨為公、執(zhí)政為民"落實(shí)到實(shí)際行動中去;二是真心實(shí)意服務(wù)。面對困難無助的群眾，堅(jiān)持真心真意為他們解決問題，竭盡所能為他們排憂解難。三是樹立務(wù)實(shí)形象。在工作作風(fēng)上，要堅(jiān)持實(shí)事求是，做到知實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力、落實(shí)能力。

　　3、堅(jiān)持廉潔奉公，提高自身修養(yǎng)，做黨員的表率。一要始終堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。時常對照黨章，對照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)，時刻反省自己，勇于正視錯誤;二要樹立廉政就是政績的觀念，嚴(yán)格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起，嚴(yán)于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。自覺接受群眾監(jiān)督，時刻做到自重、自省、自警、自勵。三要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質(zhì)，塑造新時期黨員干部的良好形象。

　　三，書記在最后總結(jié)發(fā)言說，在今后的日常工作和生活中，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，嚴(yán)格要求自己，時刻對照自己的所作所為，有沒有與《廉政準(zhǔn)則》“八大方面”“52個不準(zhǔn)”存在不相符的地方，有沒有把“52個不準(zhǔn)”當(dāng)作自己的法制準(zhǔn)線。

      時刻保持清醒的頭腦，堅(jiān)決管住自己的手和腳，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn)，以普通人的思想心態(tài)對待名和利，以《廉政準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩，自覺遵守國家的法律法規(guī)，牢固樹立為人民服務(wù)的思想意識，把好政治關(guān)、權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)。

第二篇: 2023年度組織生活會談心談話記錄表

　　時間:XXXX年XX月XX日

　　地點(diǎn) :XX會議室

　　主持人:XX

　　記錄人:XXX

　　應(yīng)到(人):XX

　　實(shí)到(人):XX

　　缺席 :XX

　　一、深入開展談心活動，廣泛征求意見

　　支部班子及其成員深入一線與黨員同志談話、談心，對普通黨員干部的思想動態(tài)進(jìn)行摸排，并面向黨員和群眾廣泛征求意見，將查擺出的問題進(jìn)行梳理，并反饋給每位黨員：

　　1、個別干部思想積極性不高，工作沒有激情，意識上存在麻痹大意。

　　2、集體協(xié)作意識較不滿意。

　　3、部分黨員干部注重業(yè)務(wù)工作，對學(xué)習(xí)不夠重視。

　　4、有部分同志學(xué)習(xí)不夠深入，筆記和學(xué)習(xí)內(nèi)容不相符也很潦草。

　　5、工作紀(jì)律不嚴(yán)謹(jǐn)，個別干部存在遲到、早退現(xiàn)象。

　　二、開好專題組織生活會，積極開展批評與自我批評

　　局黨支部于2月10日組織全體黨員召開了以“深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，做合格共產(chǎn)黨員”為主題的民主生活會。會上。每個黨員根據(jù)組織生活會的主題提出了意見和建議，認(rèn)真剖析思想根源，要嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評，并對其他黨員存在的突出問題提出整改建議。

　　三、搞好整改，切實(shí)制定措施落實(shí)行動。

　　會后，局黨支部針對群眾反映的突出問題和組織生活會上檢查出來的主要問題，制定了以下整改措施，并嚴(yán)格實(shí)施。以此為契機(jī)，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高統(tǒng)計(jì)工作服務(wù)質(zhì)量。

　　1、黨員帶頭，切實(shí)按照會議精神組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)本單位制定的各項(xiàng)管理規(guī)定及規(guī)章制度，加強(qiáng)黨公號“老秘帶你寫材料”整理編輯員干部工作責(zé)任心的培養(yǎng)，讓每個黨員干部從意識上認(rèn)識到作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，任何時候都不能出現(xiàn)麻痹大意的思想。

　　2、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)合理調(diào)配工作人員，確保各股室、各崗位保障能力平衡，均無薄弱環(huán)節(jié)。

　　3、堅(jiān)持每周二、四的學(xué)習(xí)，確保在搞好業(yè)務(wù)的同時，學(xué)習(xí)也不能松懈。

　　4、對學(xué)習(xí)不夠深入，思想沒有引起高度重視的同志要進(jìn)行個別談話。

　　5、分管領(lǐng)導(dǎo)深入一線，各負(fù)其責(zé)，調(diào)動大家的工作積極性，要形成班子有活力、干部有激情的統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍新形象。定期對自己分管領(lǐng)域的工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時整改落實(shí)。

　　6、支部書記定期對黨員干部的思想動態(tài)進(jìn)行摸排，積極關(guān)心干部職工的工作和生活，積極幫助解決干部職工在思想上生活上的困難，激發(fā)同志們的工作積極性。

第三篇: 2023年度組織生活會談心談話記錄表

　　“參加支部生活會，我們都是平等的、普通的一員，這也是作為共產(chǎn)黨員應(yīng)盡的義務(wù)。”習(xí)近平總書記以普通黨員身份參加中辦機(jī)關(guān)黨委直屬黨支部的組織生活會，為廣大黨員干部樹起標(biāo)桿。

　　黨的組織生活會是黨內(nèi)政治生活的重要載體，是黨組織對黨員進(jìn)行教育管理監(jiān)督的重要形式，是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的規(guī)定動作。根據(jù)中央要求，這次基層黨支部召開專題組織生活會、開展民主評議黨員，要以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求來進(jìn)行，力求開出高質(zhì)量。

　　把專題組織生活會開出高質(zhì)量，需要聚焦“四個合格”這一關(guān)鍵。廣大黨員干部要按照《準(zhǔn)則》《條例》的要求，以“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為”為標(biāo)尺，對照政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格，檢身正己、打掃“灰塵”，不斷提高政治覺悟和思想境界。無論是自身查找突出問題，還是對其他同志進(jìn)行民主評議，都要看政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識有沒有牢固樹立起來、切實(shí)落到行動上。

　　把專題組織生活會開出高質(zhì)量，需要突出“解決問題”這一導(dǎo)向。“空口袋立不起來”，專題組織生活會不是普通的黨組織活動，更不是什么聊天會，必須把發(fā)現(xiàn)問題、剖析問題、解決問題貫穿專題組織生活會全過程。集中學(xué)習(xí)是否入腦入心，談心談話是否真誠坦率，查找問題是否觸及思想靈魂，開展批評和自我批評是否真刀真槍，整改是否見真章出實(shí)效，關(guān)鍵就看問題查擺得如何、解決得如何。以解決問題為牽引來開展專題組織生活會，才能做到“實(shí)打?qū)?rdquo;，力戒“空對空”。

　　把專題組織生活會開出高質(zhì)量，需要用好“組織指導(dǎo)”這一手段。此次專題組織生活會和民主評議黨員，要求以黨支部為單位進(jìn)行，全國390多萬個黨支部都要參與其中，涉及范圍廣，數(shù)量多。只有堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)、組織指導(dǎo)，才能開出效果、贏得人心;只有堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，才能傳導(dǎo)動力、落實(shí)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部要把自己擺進(jìn)去，當(dāng)好帶頭人，既要以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組組織生活會，過好雙重組織生活，又要對下級黨支部專題組織生活會和民主評議黨員進(jìn)行指導(dǎo)、點(diǎn)評。各級黨委組織部門要統(tǒng)籌組織督導(dǎo)力量，深入基層一線指導(dǎo)督促工作開展。

　　好鋼都是煉出來的。組織生活會和民主評議黨員是黨支部的一項(xiàng)重要經(jīng)常性工作。只要把黨的組織生活的熔爐燒得更旺，把黨支部組織生活經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅地開展起來，黨員就能受到淬煉、得到鍛造，理想信念就會更加堅(jiān)定，成為有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士。

第四篇: 2023年度組織生活會談心談話記錄表

　　談心人XX職務(wù)XX

　　談心對象XX職務(wù)XX

　　1.班子的問題：

　　形式主義方面：

　?、賹W(xué)風(fēng)不實(shí)，對新知識學(xué)習(xí)理解不透，學(xué)用脫節(jié)，解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)，

　　②學(xué)習(xí)拓展面不寬，知識結(jié)構(gòu)不合理，跟不上形勢發(fā)展和工作需要。

　　③抓落實(shí)的力度不夠、招數(shù)不多，缺乏過硬的措施，在執(zhí)法監(jiān)督等工作中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)執(zhí)法部門的問題，以文件要求改正的多，后期抓落實(shí)的少;推進(jìn)法制政府建設(shè)的措施大多限于喊口號、寫計(jì)劃、找原因。

　　談官僚主義方面：

　　①群眾觀念和公仆意識不強(qiáng)，對基層和群眾反映的問題，被動解決多，主動化解少。

　?、谏钊牖鶎硬粔?，與群心眾接觸少，與群眾走訪談心出于目的性多，與群眾溝通思想少，求穩(wěn)怕亂，對有把握的交了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。

　　③事情敢抓敢管，對有風(fēng)險的事情敷衍推脫;在政府決策、執(zhí)法監(jiān)心督、行政復(fù)議等工作方面，對維護(hù)行政機(jī)關(guān)的形象和權(quán)威考慮得多一些，維護(hù)群眾的合法權(quán)益考慮得少一點(diǎn)。

　　主享樂主義方面：

　?、俟ぷ魅狈χ鲃有?，缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，規(guī)章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短時間內(nèi)辦結(jié)。

　?、趯?shí)得不夠，衛(wèi)生、值班、學(xué)習(xí)等制度執(zhí)行得不好。

　　奢靡之風(fēng)方面：對公共財物不珍惜，用水、用電、用油、電容話費(fèi)不注意節(jié)約，公務(wù)活動中也有浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

　　2.對方幫助自己找的問題：

　?、賹W(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)風(fēng)不實(shí)，學(xué)用脫節(jié)，解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。

　?、谌狈讌栵L(fēng)行、立說立行的作風(fēng)，工作效率不高，有拖沓現(xiàn)象。

　?、酃ぷ鞑荒茏龅絿?yán)謹(jǐn)扎實(shí)，精益求精，不能較真，工作質(zhì)量不高。

　　3.幫助對方找的問題：

　?、賹W(xué)習(xí)上存有現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、急學(xué)急用的問題，對行政法律法規(guī)學(xué)習(xí)得不透，理解的不深，掌握得不夠。

　?、诖嬗星蠓€(wěn)怕亂思想，對有把握的事情敢抓敢管，對有風(fēng)險的事情敷衍推脫，對政府部門考慮得多一些，對基層和群眾考慮得少一些。

　?、廴狈?ldquo;釘釘子”精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作計(jì)劃，放在柜子里的時間多，用于推進(jìn)工作落實(shí)的少。

　　4.擬在專題組織生活會上對對方提出的批評意見：

　?、俎k案就事論事，不能從群眾角度出發(fā)考慮問題，在了解群眾需求、關(guān)心群眾疾苦上考慮得不多，行政復(fù)議渠道不暢，不能最大限度方便群眾表達(dá)訴求。

　?、趯χ攸c(diǎn)工作研究多，對群眾身邊的問題關(guān)心少、解決不夠。

　?、燮D苦奮斗精神弱化，存在好面子、講排場的思想。

　　5.改進(jìn)措施：

　　①樹立終身學(xué)習(xí)意識，培養(yǎng)肯鉆、能擠的學(xué)習(xí)習(xí)慣，拓寬學(xué)習(xí)的視野，使自己成為一專多能的干部。

　?、诮⒔∪睫k催辦機(jī)制，對每項(xiàng)工作明確責(zé)任目標(biāo)、完成時限，定期檢查，確保工作按時高質(zhì)量完成。

　?、勐鋵?shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周學(xué)習(xí)制度，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。

　?、茉鰪?qiáng)責(zé)任意識，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力做到精益求精。

　?、葑ズ弥贫嚷鋵?shí)，落實(shí)好衛(wèi)生、值班、學(xué)習(xí)、請示匯報等制度，確保單位規(guī)范有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　?、迯?qiáng)化大局意識，時時處處以大局為重，努力增強(qiáng)應(yīng)對復(fù)雜問題的能力。

　?、邩淞巹?chuàng)一流的思想，更新觀念、創(chuàng)新思路，對照先進(jìn)找差距、定座標(biāo)，努力提升分管工作再上新的臺階。

　　⑧強(qiáng)化以人為本意識，以換位思考理解同事感受，以真誠態(tài)度了解同事訴求，努力形成互相關(guān)愛、團(tuán)結(jié)奮斗的和諧局面。

第五篇: 2023年度組織生活會談心談話記錄表

　　談心人XX職務(wù) XX

　　談心對象XX職務(wù) XX

　　  1. 班子的問題：

　　形式主義方面：

　?、賹W(xué)風(fēng)不實(shí)，對新知識學(xué)習(xí)理解不透，學(xué)用脫節(jié)，解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。

　　②學(xué)習(xí)拓展面不寬，知識結(jié)構(gòu)不合理，跟不上形勢發(fā)展和工作需要。

　?、圩ヂ鋵?shí)的力度不夠、招數(shù)不多，缺乏過硬的措施，在執(zhí)法監(jiān)督等工作中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)執(zhí)法部門的問題，以文件要求改正的多，后期抓落實(shí)的少; 推進(jìn)法制政府建設(shè)的措施大多限于喊口號、寫計(jì)劃、找原因。

　　談官僚主義方面：

　?、偃罕娪^念和公仆意識不強(qiáng)，對基層和群眾反映的問題，被動解決多，主動化解少。

　?、谏钊牖鶎硬粔?，與群心眾接觸少，與群眾走訪談心出于目的性多，與群眾溝通思想少，求穩(wěn)怕亂，對有把握的交了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。

　?、凼虑楦易ジ夜埽瑢τ酗L(fēng)險的事情敷衍推脫; 在政府決策、執(zhí)法監(jiān)心督、行政復(fù)議等工作方面，對維護(hù)行政機(jī)關(guān)的形象和權(quán)威考慮得多一些，維護(hù)群眾的合法權(quán)益考慮得少一點(diǎn)。

　　主享樂主義方面：

　　①工作缺乏主動性，缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，規(guī)章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短時間內(nèi)辦結(jié)。

　?、趯?shí)得不夠，衛(wèi)生、值班、學(xué)習(xí)等制度執(zhí)行得不好。

　　奢靡之風(fēng)方面：對公共財物不珍惜，用水、用電、用油、電容話費(fèi)不注意節(jié)約，公務(wù)活動中也有浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

　　2.對方幫助自己找的問題：

　?、賹W(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)風(fēng)不實(shí)，學(xué)用脫節(jié)，解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。

　?、谌狈讌栵L(fēng)行、立說立行的作風(fēng)，工作效率不高，有拖沓現(xiàn)象。

　?、酃ぷ鞑荒茏龅絿?yán)謹(jǐn)扎實(shí)，精益求精，不能較真，工作質(zhì)量不高。

　　談心交心主要內(nèi)容

　　3.幫助對方找的問題：

　?、賹W(xué)習(xí)上存有現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、急學(xué)急用的問題，對行政法律法規(guī)學(xué)習(xí)得不透，理解的不深，掌握得不夠。

　?、诖嬗星蠓€(wěn)怕亂思想，對有把握的事情敢抓敢管，對有風(fēng)險的事情敷衍推脫，對政府部門考慮得多一些，對基層和群眾考慮得少一些。

　　③缺乏“釘釘子”精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作計(jì)劃，放在柜子里的時間多，用于推進(jìn)工作落實(shí)的少。

　　4.擬在專題組織生活會上對對方提出的批評意見：

　?、俎k案就事論事，不能從群眾角度出發(fā)考慮問題，在了解群眾需求、關(guān)心群眾疾苦上考慮得不多，行政復(fù)議渠道不暢，不能最大限度方便群眾表達(dá)訴求。

　?、趯χ攸c(diǎn)工作研究多，對群眾身邊的問題關(guān)心少、解決不夠。③艱苦奮斗精神弱化，存在好面子、講排場的思想。

　　5.改進(jìn)措施：

　?、贅淞⒔K身學(xué)習(xí)意識，培養(yǎng)肯鉆、能擠的學(xué)習(xí)習(xí)慣，拓寬學(xué)習(xí)的視野，使自己成為一專多能的干部。

　?、诮⒔∪睫k催辦機(jī)制，對每項(xiàng)工作明確責(zé)任目標(biāo)、完成時限，定期檢查，確保工作按時高質(zhì)量完成。

　　③落實(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周學(xué)習(xí)制度，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。

　?、茉鰪?qiáng)責(zé)任意識，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力做到精益求精。

　　⑤抓好制度落實(shí)，落實(shí)好衛(wèi)生、值班、學(xué)習(xí)、請示匯報等制度，確保單位規(guī)范有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　?、迯?qiáng)化大局意識，時時處處以大局為重，努力增強(qiáng)應(yīng)對復(fù)雜問題的能力。

　　⑦樹立爭創(chuàng)一流的思想，更新觀念、創(chuàng)新思路，對照先進(jìn)找差距、定座標(biāo)，努力提升分管工作再上新的臺階。

第六篇: 2023年度組織生活會談心談話記錄表

　　談話時間：

　　談話地點(diǎn)：

　　談話人員：李XX張XX

　　談話內(nèi)容：根據(jù)不忘初心牢記使命方案要求，開展班子成員一對一談心交流，要點(diǎn)如下：

　　李XX同志四風(fēng)方面需改進(jìn)的建議：

　　意見1：問題：缺失了個人信仰，扭曲了價值觀念。存在著政治信仰不堅(jiān)定、理想信念模糊、世界觀和價值觀定位扭曲、社會責(zé)任感缺失，為人民服務(wù)宗旨意識薄弱，失去共產(chǎn)主義信仰。頻繁出現(xiàn)“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。建議：所以，要加強(qiáng)宗旨教育，達(dá)到入腦入心。思想是行動的先導(dǎo)，解決“四風(fēng)”問題要從思想觀念抓起。黨員、干部要常照思想之鏡，及時清除思想上的灰塵。應(yīng)牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，心里始終裝著群眾，始終把人民放在心中最高位置;牢記我們的權(quán)力是人民賦予的，端正對群眾的態(tài)度，增進(jìn)對群眾的感情;堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民，從人民群眾的偉大實(shí)踐中汲取智慧和力量;體察民情，了解民意，把群眾的安危冷暖時刻放在心上?？傊?，要在思想上強(qiáng)化掌權(quán)不忘責(zé)任重、位高不失公仆心的宗旨意識，著重克服及時行樂思想和特權(quán)現(xiàn)象，教育引導(dǎo)黨員、干部牢記“兩個務(wù)必”，克己奉公，勤政廉政，保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，大力弘揚(yáng)“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅(jiān)克難、永不退縮”的精神，毫不惜力、迎難而上，敢挑重?fù)?dān)、樂于奉獻(xiàn)，肩負(fù)起所承擔(dān)的工作職責(zé)。

　　意見2：問題：少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)置身于監(jiān)督之外，成為不受監(jiān)督的“特殊人”。建議：所以，要強(qiáng)化對“一把手”的監(jiān)督，做到上行下效。遏制“四風(fēng)”需要主要領(lǐng)導(dǎo)有“令行禁止”的魄力，更需要有直面問題的膽量。要深入推進(jìn)《財產(chǎn)公示制度》、《干部考察對象個人有關(guān)事項(xiàng)報告》等，做到財產(chǎn)公開透明，自覺接受組織和社會的監(jiān)督;各“一把手”要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，自覺抵御“四風(fēng)”侵蝕，以身作則、率先垂范，在培育社會正氣、抵制歪風(fēng)邪氣中發(fā)揮表率作用，為全體干部樹立良好行為標(biāo)桿。

　　張XX同志四風(fēng)方面需改進(jìn)的建議:

　　意見1：問題：監(jiān)督制約機(jī)制存在缺陷，缺乏一整套行之有效的監(jiān)督制度和措施。有的制度在執(zhí)行過程中不夠嚴(yán)格、隨意性大，甚至成為一種形式、一種擺設(shè)，沒有真正發(fā)揮應(yīng)有的約束力;對違反制度的行為責(zé)任追究不夠到位，以致不按制度辦事的人得不到查處，嚴(yán)格執(zhí)行制度的人得不到褒獎。建議：要健全機(jī)制體制創(chuàng)新，提高制度執(zhí)行力。健全的機(jī)制體制，是把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里解決“四風(fēng)”問題的制度保證;提高制度執(zhí)行力是解決“四風(fēng)”問題的根本要求。為此，要深入推進(jìn)機(jī)關(guān)“效能提升年”活動，開展行政收費(fèi)、檢查評比、會議文件、節(jié)慶活動等專項(xiàng)清理行動，進(jìn)一步簡化行政審批事項(xiàng)、審批流程和審批環(huán)節(jié);

　　要對出現(xiàn)各種“四風(fēng)”行為的黨政機(jī)構(gòu)和官員實(shí)行問責(zé)，加大責(zé)任追究力度;要著力治庸提能力，形成能者上、庸者下、無為者讓的用人倒逼機(jī)制，全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制和失職追究制;要繼續(xù)清理檢查“小金庫”，全面檢查“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況，進(jìn)一步推進(jìn)《公務(wù)接待工作細(xì)則》，嚴(yán)禁用公款大吃大喝、相互宴請、變相旅游、違規(guī)建房等。同時，針對現(xiàn)實(shí)中制度執(zhí)行不力的情況建立健全監(jiān)督機(jī)制。

　　意見2：文風(fēng)會風(fēng)方面不夠?qū)嵭?。會議缺乏實(shí)質(zhì)內(nèi)容，把邀請領(lǐng)導(dǎo)出席作為頭等大事，把布置當(dāng)落實(shí)，把開會當(dāng)執(zhí)行，重形式、輕實(shí)效;文件、講話穿靴戴帽，往往多、長、空，求全、求大、求系統(tǒng)，機(jī)械地照搬照套，結(jié)合實(shí)際的內(nèi)容不多。改進(jìn)建議：一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，提高自身全面素質(zhì)，強(qiáng)化進(jìn)取意識，大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)。二、會前，針對問題，深入調(diào)查研究，結(jié)合實(shí)際，開拓創(chuàng)新，會上鼓舞職工多思考，多發(fā)言，提出實(shí)際問題，有用解決方案，符合當(dāng)前政策環(huán)境和院實(shí)際情況，可操作性強(qiáng)。會后，做到?jīng)Q策認(rèn)真落實(shí)，不搞形式主義。

第七篇: 2023年度組織生活會談心談話記錄表

　　時間：20XX年7月10日

　　地點(diǎn)：六樓外科值班室

　　談話人：A職務(wù)：副院長

　　談話對象：B職務(wù)：無

　　A：開展“兩學(xué)一做“以來，你從“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中認(rèn)識到了什么?

　　B：“兩學(xué)一做“是學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員。通過開展“兩學(xué)一做“教育活動，把我的認(rèn)識提高到了一個新的境界，接受了一次深刻的黨性教育。我要檢討一下自己的缺點(diǎn)和不足：以前在學(xué)習(xí)上我存在著應(yīng)付思想，態(tài)度不夠認(rèn)真，缺乏自覺性;自我約束也不夠，偶爾有遲到、早退現(xiàn)象今后我要堅(jiān)決加以改正。

　　A：不錯，你能有這種態(tài)度是正確的。但在工作上，我又要批評你幾句：就是在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀，缺乏刻苦鉆研的精神，對你自己負(fù)責(zé)的工作都是浮于表面，沒有認(rèn)真從理論上分析研究，深入了解關(guān)鍵所在，難以從本質(zhì)上提高工作質(zhì)量。

　　B：院長批評的對，我以后要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，制定有效的學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)衛(wèi)生業(yè)務(wù)知識、管理知識，努力做到學(xué)以致用，確保學(xué)習(xí)效果。還要改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。

　　王軍：其實(shí)既往我對醫(yī)院責(zé)任意識差，有時滿足于管好自己，對見到的問題不愿意多說，不想多說，不愿意得罪人，不想得罪人，沒有從大局上考慮問題。

　　A：能發(fā)現(xiàn)自身問題，并正視這些突出問題，還要在理想信念上對自己設(shè)有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要專心，不能半途而廢。堅(jiān)持學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”，就是要加強(qiáng)思想作風(fēng)，解決一部分黨員黨性意識弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀(jì)律渙散等問題。

　　B：今天談心使我收獲頗豐，也使我深受教育，增強(qiáng)了我對黨的理想信念和紀(jì)律意識，忠誠于黨的信仰、黨的宗旨、黨的組織，樹立清風(fēng)正氣看牢自己，絕不放縱妄為，立足崗位作貢獻(xiàn)、有作為。

第八篇: 2023年度組織生活會談心談話記錄表

　　近日，科技廳召開了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作推進(jìn)會，會議由廳黨組成員、機(jī)關(guān)黨委書記吳成主持，各直屬(代管)單位主要負(fù)責(zé)同志和機(jī)關(guān)各支部書記參會。會上傳達(dá)學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的講話精神，吳成書記結(jié)合廳黨組會審議通過的《科技廳系統(tǒng)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案》，對廳系統(tǒng)學(xué)習(xí)教育進(jìn)行了具體部署，并就扎實(shí)推進(jìn)廳系統(tǒng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育取得成效、確保學(xué)習(xí)教育內(nèi)容、人員、時間、記錄、效果“五落實(shí)”提出五點(diǎn)具體要求：

　　一要層層落實(shí)責(zé)任。

　　廳系統(tǒng)各級黨組織要把開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，盡好責(zé)、抓到位、見實(shí)效。按照實(shí)施方案要求，結(jié)合實(shí)際制定學(xué)習(xí)教育安排計(jì)劃。廳直屬機(jī)關(guān)黨委加強(qiáng)督促指導(dǎo)把關(guān)，健全工作制度;基層黨委要對所轄黨支部進(jìn)行全覆蓋、全過程的現(xiàn)場指導(dǎo)，幫助黨支部制定學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，派員參加黨支部各項(xiàng)活動;要落實(shí)各級黨組織書記的主體責(zé)任，督促各級黨組織書記把學(xué)習(xí)教育真正放在心上、牢牢抓在手上，定期聽取情況匯報，從嚴(yán)從實(shí)抓好學(xué)習(xí)教育;機(jī)關(guān)黨支部和直屬單位各基層黨支部書記負(fù)責(zé)向編入本支部的領(lǐng)導(dǎo)干部報告學(xué)習(xí)教育安排計(jì)劃和相關(guān)事項(xiàng)，邀請領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課并參加雙重組織生活。

　　二要強(qiáng)化組織保障。

　　廳直屬機(jī)關(guān)黨委和各基層黨委(黨支部)要將監(jiān)督檢查指導(dǎo)幫助貫穿到學(xué)習(xí)教育全過程，切實(shí)抓好責(zé)任和壓力傳導(dǎo)，及時通報并糾正苗頭性傾向性問題，有效掌握進(jìn)展和動向，保障學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)要求落到實(shí)處。廳機(jī)關(guān)及直屬單位黨組織學(xué)習(xí)教育安排計(jì)劃、專題討論和組織生活會、上黨課、專題組織生活會、民主評議黨員、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會等情況，要及時報告廳直屬機(jī)關(guān)黨委。

　　三要加強(qiáng)輿論引導(dǎo)。

　　廳門戶網(wǎng)站和各直屬單位網(wǎng)站要設(shè)立“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專欄，及時推送學(xué)習(xí)內(nèi)容、發(fā)布相關(guān)信息、總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、交流學(xué)習(xí)心得，大張旗鼓地宣傳“學(xué)”的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和“做”的先進(jìn)典型，引導(dǎo)黨員利用網(wǎng)絡(luò)自主學(xué)習(xí)、互動交流，強(qiáng)化輿論引導(dǎo)、營造學(xué)習(xí)教育的濃厚氛圍。

　　四要建立長效機(jī)制。

　　各基層黨組織要抓住開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的有利契機(jī)，堅(jiān)持思想建黨與制度治黨相結(jié)合，加強(qiáng)對黨員思想政治教育、日常管理和作用發(fā)揮等問題的深入研究，及時把好做法好經(jīng)驗(yàn)用制度的形式固定下來，進(jìn)一步健全完善和嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”、黨費(fèi)交納、組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、談心談話、民主生活會、民主評議黨員、黨性分析等制度規(guī)定，強(qiáng)化黨員意識、組織意識和紀(jì)律意識，努力把“抓在平常、融入經(jīng)常”的要求落到實(shí)處。

　　五要注重工作實(shí)效。

　　廳系統(tǒng)各基層黨組織要將開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與省委總體工作思路緊密結(jié)合，與廳黨組重點(diǎn)工作部署緊密結(jié)合，與完成本部門本單位各項(xiàng)任務(wù)緊密結(jié)合，堅(jiān)持兩手抓、兩促進(jìn)，以學(xué)習(xí)教育推動實(shí)際工作，以實(shí)際工作牽引學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)決防止學(xué)習(xí)教育跑偏走虛，真正做到兩不誤、兩促進(jìn)、兩落實(shí)。

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