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【628568.com--述職報(bào)告】

　　2020年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作計(jì)劃

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面貫徹黨的十九大精神，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,始終把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重大政治任務(wù)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，著力構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運(yùn)行有效的落實(shí)主體責(zé)任制度體系，確保全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任要求貫徹執(zhí)行到位，為X系統(tǒng)改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。

　　二、工作重點(diǎn)

　　(一)壓實(shí)主體責(zé)任

　　1.完善工作機(jī)制。堅(jiān)持書記抓，抓書記，各級(jí)黨組織要全面擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。黨組每年至少召開2次專題會(huì)議，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員每季度聽取1次分管處室、直屬單位落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況匯報(bào)。X黨組每半年對(duì)各處室開展落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行檢查考核，并下發(fā)通報(bào)，推動(dòng)任務(wù)落實(shí)。

　　2.健全責(zé)任機(jī)制。主要負(fù)責(zé)人與各處室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，將責(zé)任書規(guī)定事項(xiàng)完成情況納入年終黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，層層壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。黨組每季度末向派駐紀(jì)檢組提交落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任季度報(bào)告，各處室每季度向黨組報(bào)送落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任季度報(bào)告。

　　(二)加強(qiáng)隊(duì)伍教育

　　加強(qiáng)思想政治建設(shè)，完善學(xué)習(xí)制度，黨組每月至少開展一次理論學(xué)習(xí)，緊密結(jié)合工作實(shí)際，讓廉政教育入心入腦。鞏固“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，繼續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，采取請(qǐng)專家講課、赴紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育等形式，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進(jìn)典型教育和警示教育活動(dòng)、“一把手”講黨課以及講落實(shí)主體責(zé)任等系列教育活動(dòng)不少于6次。加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，牢記黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，樹立崇高道德追求，養(yǎng)成紀(jì)律自覺，守住規(guī)矩底線。

　　(三)強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督

　　1.加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。各級(jí)黨組織要自覺擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的重要職責(zé)，認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育引導(dǎo)、監(jiān)督檢查。認(rèn)真落實(shí)集體決策制度，嚴(yán)格“三重一大”事項(xiàng)決策程序，把民主集中制落實(shí)到?jīng)Q策、執(zhí)行的全過程，并及時(shí)向派駐紀(jì)檢組報(bào)備;強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控工作，各處室、直屬單位要繼續(xù)完善副科級(jí)以上干部權(quán)力清單，同時(shí)對(duì)前期查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和防控措施進(jìn)行修訂，重新匯編成冊(cè);規(guī)范化開展廉政談話;每季度分層開展1次談心談話活動(dòng)，提升談話質(zhì)量，明確提出勤政廉政的要求，做到談深談透。加強(qiáng)資金使用管理。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政預(yù)算資金使用管理辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)各處室市級(jí)財(cái)政預(yù)算資金使用規(guī)范化建設(shè)，確保公平、公正、公開，防止暗箱操作和腐敗問題。

　　2.加強(qiáng)群眾監(jiān)督。加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)《政府信息公開條例》，扎實(shí)推進(jìn)政務(wù)公開，自覺接受群眾的檢驗(yàn)和社會(huì)的監(jiān)督;認(rèn)真受理群眾信訪，對(duì)反映的問題及時(shí)處置或調(diào)查核實(shí)，迅速回復(fù)處理意見，樹好X為民惠民形象。

　　(四)從嚴(yán)管理干部

　　1.強(qiáng)化干部培養(yǎng)管理監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)黨員干部尤其是“一把手”和關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理。推行副科級(jí)以上干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告全覆蓋，如實(shí)登記其個(gè)人收入、家庭房產(chǎn)等信息，年底開展正科職及以上領(lǐng)導(dǎo)干部述廉活動(dòng);豐富機(jī)關(guān)文體活動(dòng)，展示黨員風(fēng)采，培養(yǎng)黨員干部的高尚情趣，進(jìn)一步增強(qiáng)隊(duì)伍活力;加強(qiáng)黨員干部8小時(shí)以外的監(jiān)督管理，積極培養(yǎng)健康向上的生活方式;健全干部考核評(píng)價(jià)體系，提高干部考核評(píng)價(jià)的全面性、準(zhǔn)確性，鼓勵(lì)黨員干部履職盡責(zé)，愛崗敬業(yè)，遏制“為官不為”、失職瀆職的行為，著力營造風(fēng)清氣正、干事熱情創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。

　　2.規(guī)范干部選拔任用工作。認(rèn)真落實(shí)新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)和“德才兼?zhèn)洌缘聻橄?rdquo;的用人導(dǎo)向，完善干部考察考核，加強(qiáng)干部工作實(shí)績(jī)、品德、朋友圈、社會(huì)誠信等綜合方面的考核。落實(shí)干部任前征求派駐紀(jì)檢組等有關(guān)部門意見、任前公示、任職談話等制度，堅(jiān)決防止用人失察、“帶病提拔”。

　　(五)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

　　1.堅(jiān)決查糾“四風(fēng)”。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》。強(qiáng)化重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)的明察暗訪，每季度對(duì)機(jī)關(guān)處室、直屬事業(yè)單位至少開展一次專項(xiàng)檢查，防范和查處各種隱性、變異的“四風(fēng)”問題，對(duì)查處的問題一律在全X范圍內(nèi)通報(bào)曝光，檢查情況報(bào)派駐紀(jì)檢組備案;厲行節(jié)約，嚴(yán)格“三公經(jīng)費(fèi)”管理，進(jìn)一步研究制定厲行節(jié)約公務(wù)消費(fèi)等具體制度，并匯編成冊(cè)，組織學(xué)習(xí)。每月5日前向派駐紀(jì)檢組報(bào)送公務(wù)接待(含學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班、業(yè)務(wù)活動(dòng))情況。

　　2.密切聯(lián)系群眾。領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性深入基層開展調(diào)研活動(dòng)。持續(xù)深入開展黨員干部進(jìn)社區(qū)、“三進(jìn)三幫”、掛村幫扶、“兩訪兩幫”等活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)密切聯(lián)系服務(wù)群眾常態(tài)化。

　　(六)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活

　　嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真執(zhí)行民主集中制。進(jìn)一步完善民主生活會(huì)制度，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量開好民主生活會(huì)。嚴(yán)格執(zhí)行《黨支部組織生活規(guī)范化建設(shè)導(dǎo)則》，嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度，扎實(shí)開展黨員活動(dòng)日，嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)，帶頭開展批評(píng)與自我批評(píng)，不斷優(yōu)化良好政治生態(tài)。

　　(七)抓好基層基礎(chǔ)

　　堅(jiān)持“固本強(qiáng)基”，從嚴(yán)加強(qiáng)基層黨建工作。黨組每季度至少專題研究一次黨建工作。深入實(shí)施“五有六好”機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)。抓好黨務(wù)干部的選配和培訓(xùn)，建設(shè)一支對(duì)黨忠誠、為黨負(fù)責(zé)、政治過硬、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)純正的高素質(zhì)黨務(wù)干部隊(duì)伍。開展“創(chuàng)新黨建載體、展示黨員風(fēng)采”活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員立足崗位作表率、當(dāng)先鋒、比貢獻(xiàn)。

　　(八)堅(jiān)決懲治腐敗

　　全力支持和保障派駐紀(jì)檢組開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)持紀(jì)挺法前，抓早抓小，防微杜漸，對(duì)黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早查處，對(duì)違紀(jì)違規(guī)的黨員干部從嚴(yán)查處、決不姑息。對(duì)巡查反饋的問題，著眼常態(tài)長效抓整改落實(shí)，不斷深化和鞏固整改成果。

　　三、工作要求

　　(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，層層傳遞壓力。成立以黨組書記為組長，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員為副組長，各處室負(fù)責(zé)人為成員的X落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)X全面從嚴(yán)治黨工作的組織協(xié)調(diào)和督促檢查工作。辦公室要認(rèn)真履行職能，加強(qiáng)向派駐紀(jì)檢組請(qǐng)示匯報(bào)工作，建立與教就處、組維處、工會(huì)等處室部門溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)工作開展情況的監(jiān)督檢查。

　　(二)建立工作臺(tái)賬，全程跟蹤問效。各處室要強(qiáng)化履職盡責(zé)，建立履行主體責(zé)任工作臺(tái)賬，對(duì)落實(shí)主體責(zé)任各項(xiàng)工作資料及時(shí)歸檔、全程記錄。臺(tái)賬要有任務(wù)、有過程、有結(jié)果，全面反映出本單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的工作情況，辦公室將實(shí)施跟蹤問效。

　　(三)嚴(yán)格督查考核，強(qiáng)化追責(zé)問責(zé)。注重日常動(dòng)態(tài)監(jiān)管，采取隨機(jī)抽查、專項(xiàng)檢查、交叉檢查等多種方式，督促各處室認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年底考核與綜合目標(biāo)考核同步進(jìn)行，并將考核結(jié)果與黨員干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用相掛鉤。對(duì)存在問題的處室負(fù)責(zé)人視情況進(jìn)行誡勉談話，限期整改，直至作出組織處理，切實(shí)增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部守土有責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神。

　　2020年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作計(jì)劃

　　今年以來，XX站在旗幟鮮明講政治的高度，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)區(qū)委各項(xiàng)部署，把管黨治黨工作與單位中心工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，推動(dòng)管黨治黨、全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展。

　　一、明確責(zé)任，層層落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

　　1.高度重視，精心安排。年初XX黨組召開專題會(huì)議，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求和工作計(jì)劃，進(jìn)一步明確黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管的具體措施，明確了“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的原則。根據(jù)全區(qū)的工作重點(diǎn)，結(jié)合單位實(shí)際及時(shí)制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作計(jì)劃和工作安排，并將此項(xiàng)工作納入全年的工作重點(diǎn)。

　　2.制度個(gè)性化責(zé)任書。對(duì)照各崗位不同的工作職責(zé)和可能出現(xiàn)的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)副主任、各科室科長、科員制定了個(gè)性化的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。

　　3.創(chuàng)新黨建工作模式，形成齊抓共管的新局面。經(jīng)XX黨組研究決定黨建工作采取“黨支部負(fù)總責(zé)，全體黨員參與黨建”的模式開展，制定了《XX黨建工作責(zé)任制與任務(wù)分解》方案，將組織工作、宣傳工作和紀(jì)檢工作分解成各任務(wù)點(diǎn)，分解到具體負(fù)責(zé)人，工作基本覆蓋到大多數(shù)黨員，有效提高了XX黨建工作的效率，加強(qiáng)了黨員參與黨建工作的意識(shí)。

　　二、加強(qiáng)教育，不斷增強(qiáng)廉政建設(shè)責(zé)任意識(shí)

　　1.建立和完善學(xué)習(xí)教育機(jī)制。把干部職工的思想教育和紀(jì)律教育納入單位總體工作安排，結(jié)合“兩學(xué)一做”活動(dòng)，制定全體黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，總體部署，統(tǒng)一計(jì)劃，分步實(shí)施。全年保證理論中心組和全體黨員學(xué)習(xí)，各不少于12次。

　　2.認(rèn)真抓好理論中心組的學(xué)習(xí)教育。在全年的理論中心學(xué)習(xí)計(jì)劃中加大了廉政教育的內(nèi)容，把十九大會(huì)議精神、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《監(jiān)察法》等作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容。

　　3.加強(qiáng)了普通黨員干部的學(xué)習(xí)教育。一是開展“學(xué)黨章 知黨章”的主題黨日活動(dòng)，進(jìn)一步提高全體黨員守紀(jì)律、講規(guī)矩的意識(shí)。二是組織學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想三十講》，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的形式，每位黨員提交學(xué)習(xí)體會(huì)。三是參觀警示教育基地，觀看正風(fēng)肅紀(jì)教育片。10月份組織全體人員參觀了地道戰(zhàn)遺址，全年先后觀看了《危險(xiǎn)關(guān)系--劉志案警示錄》《變質(zhì)的人生信條--張慧光案警示錄》等視頻。

　　三、完善制度，健全相關(guān)工作機(jī)制

　　1.加強(qiáng)“三重一大”事項(xiàng)管理。制定《XX貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法(試行)》。結(jié)合XX工作實(shí)際，明確區(qū)級(jí)科技項(xiàng)目立項(xiàng)及市級(jí)重大科技項(xiàng)目的申報(bào)、實(shí)施管理等為“三重一大”事項(xiàng)范圍，并對(duì)運(yùn)行程序、監(jiān)督檢查和責(zé)任追究進(jìn)行了規(guī)定。辦法的實(shí)施將規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部決策行為，是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要方式。今年以來，XX凡屬“三重一大”范圍的事項(xiàng)，均嚴(yán)格按照辦法規(guī)定執(zhí)行，并在執(zhí)行過程中，按照實(shí)際情況和派駐組提出的意見不斷完善操作流程。

　　2.針對(duì)公車管理，嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)規(guī)定。一是制定了《XX保留公務(wù)用車使用管理制度》，并嚴(yán)格執(zhí)行，未發(fā)生違規(guī)派車情況。二是嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)行公務(wù)交通補(bǔ)貼政策，區(qū)外公務(wù)活動(dòng)交通補(bǔ)貼嚴(yán)格按照“XX本市及外省市開展公務(wù)活動(dòng)交通費(fèi)(差旅費(fèi))審批單”層層審批。三是每季度對(duì)使用公務(wù)用車情況進(jìn)行檢查。嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)假日公務(wù)用車封存制度，嚴(yán)禁以參加區(qū)外會(huì)議、培訓(xùn)等名義騙取補(bǔ)貼的行為。

　　3.完善權(quán)力制約機(jī)制。一是建立決策公開制度。健全完善黨組會(huì)議制度、重大事項(xiàng)集體審議規(guī)則、決策留痕等集體決策制度，明確決策流程，規(guī)范決策規(guī)則，對(duì)重要決策事項(xiàng)要集體審議和民主決策，并形成紀(jì)要、存檔備查、及時(shí)公開。二是建立權(quán)力運(yùn)行公開制度。采取包括電子政務(wù)在內(nèi)的多種方式向社會(huì)公開權(quán)力運(yùn)行內(nèi)容和結(jié)果。根據(jù)《行政許可法》、《政府信息公開條例》等法律、法規(guī)、規(guī)章，完善政府信息主動(dòng)公開、發(fā)布協(xié)調(diào)、保密審查、行政許可或?qū)徟马?xiàng)一次告知、限時(shí)辦結(jié)等規(guī)范權(quán)力公開運(yùn)行相關(guān)制度。

　　4.加強(qiáng)改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的工作機(jī)制。圍繞新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的中心工作，緊盯重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目和企業(yè)群眾急需的問題，深入園區(qū)、企業(yè)、對(duì)口幫扶共建單位的生產(chǎn)生活一線，實(shí)實(shí)在在了解掌握?qǐng)@區(qū)、企業(yè)、農(nóng)村、社區(qū)、農(nóng)民(居民)對(duì)科技的需求。黨組成員帶頭深入基層一線開展調(diào)研，每年到基層調(diào)研不少于60天。制定定期聯(lián)系制度并形成長效。由對(duì)口負(fù)責(zé)人員每周聯(lián)系對(duì)接，及時(shí)溝通黨支部間工作進(jìn)展、黨日活動(dòng)、服務(wù)需求等動(dòng)態(tài)信息，并根據(jù)工作實(shí)際，開展共建活動(dòng)。

　　5.建立“檢查小組”工作機(jī)制。由分管主任、辦公室和紀(jì)檢工作人員組成紀(jì)律檢查小組，對(duì)單位落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的情況和節(jié)假日期間作風(fēng)紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。一旦發(fā)現(xiàn)問題，立即通報(bào)，及時(shí)整改，推動(dòng)廣大黨員干部時(shí)刻繃緊弦、不碰紅線底線。今年以來，共開展檢查13次。

　　四、綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，加強(qiáng)廉政提醒談話。

　　1.民主生活會(huì)。1月30日上午，XX黨組在XX三樓會(huì)議室，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，6名處級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加了會(huì)議。會(huì)上每名班子成員勇于解剖自己，圍繞主題，在理想信念、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、作風(fēng)、組織生活、擔(dān)當(dāng)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等七個(gè)方面，聯(lián)系思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際，聯(lián)系上年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況，把自己存在的問題及根源亮明講透。對(duì)黨員干部群眾提出的意見和上級(jí)點(diǎn)出的問題，一一作出了明確回應(yīng)，提出明確具體的改進(jìn)措施。

　　2.組織生活會(huì)。3月12日，根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于召開2017度基層黨組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》要求，XX黨支部召開組織生活會(huì)，XX領(lǐng)導(dǎo)班子成員以普通黨員身份參加會(huì)議。會(huì)上，全體黨員堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深入查找和解決突出問題，嚴(yán)肅認(rèn)真的開展批評(píng)和自我批評(píng)，精神上受到了一次全面洗禮，既相互交流了思想、加深了理解，又增進(jìn)了團(tuán)結(jié)、凝聚了力量，使隊(duì)伍精神面貌煥然一新，起到了凝心聚力、提神勵(lì)志的效果。同時(shí)會(huì)上還進(jìn)行了民主評(píng)議黨員。

　　3.廉政提醒談話。按照《XXXX運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定，日常工作中堅(jiān)持抓早抓小、防微杜漸，加強(qiáng)日常監(jiān)管，切實(shí)抓苗頭、管小節(jié)、糾小錯(cuò)。落實(shí)談心談話規(guī)定，單位黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞思想、履職、紀(jì)律作風(fēng)等方面情況，單位主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)談話，分管領(lǐng)導(dǎo)與主管科室負(fù)責(zé)人談話，科室負(fù)責(zé)人與科室人員談話，層層落實(shí)提醒責(zé)任，經(jīng)常與黨員干部談心交心，及時(shí)掌握黨員干部的情況，解決干部思想問題和實(shí)際困難。今年以來進(jìn)行廉政提醒談話40余人次、后備干部談話7人次、輪崗干部談話4人次，同時(shí)各科室經(jīng)常性的開展了科長和科員的談心談話。

　　五、存在的問題

　　1.監(jiān)督、檢查和考核的力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)。有的工作雖然有布置有安排，但沒能及時(shí)檢查、督促，抓落實(shí)的力度不夠，需要進(jìn)一步培養(yǎng)抓鐵有痕、踏石留印的工作作風(fēng)。

　　2.黨風(fēng)廉政教育的形式和內(nèi)容缺乏創(chuàng)新。目前教育形式主要集中在“室內(nèi)活動(dòng)”，以觀看視頻講座、集中學(xué)習(xí)文件、黨課教育等形式為主，應(yīng)該多創(chuàng)新教育形式，提高黨員干部參與積極性。

　　3.黨建與業(yè)務(wù)工作結(jié)合得還不夠緊密。對(duì)于如何將黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，以黨建工作引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作，保障、促進(jìn)業(yè)務(wù)工作思考得還不夠深入，采取的措施還不夠扎實(shí),組織優(yōu)勢(shì)還沒有完全發(fā)揮。

　　六、2019年工作思路和重點(diǎn)任務(wù)

　　1.加強(qiáng)廉政文化宣傳，創(chuàng)新廉政教育形式。通過報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、內(nèi)部信息刊物、微信群等宣傳輿論陣地，開辦專門的網(wǎng)頁和宣傳欄目，傳播廉政文化，不將廉政教育停留在本單位小范圍，要在服務(wù)基層中將廉政文化帶下去，融入到服務(wù)企業(yè)工作當(dāng)中去。擬定于在2019年組織觀看警示教育片和參觀教育基地不低于5次，開展走基層活動(dòng)不低于8次，力爭(zhēng)在宣傳教育活動(dòng)中貼近實(shí)際、貼近生活，達(dá)到“事事是教材，處處是課堂，時(shí)時(shí)受教育”的境界。

　　2.繼續(xù)將黨風(fēng)廉政工作納入部門和領(lǐng)導(dǎo)的考核重點(diǎn)。層層落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任書內(nèi)容，積極探索，不斷嘗試，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，讓黨建工作成為引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作不斷改革創(chuàng)新的指南針和推進(jìn)器。

　　3.繼續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和干部職工自查自糾制度;同時(shí)加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，在堅(jiān)持做好政務(wù)公開的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓寬渠道，對(duì)涉及群眾切身利益，容易滋生腐敗的熱點(diǎn)問題，做到公開透明。

　　2020年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作計(jì)劃

　　為深入貫徹中央和省市委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的決策部署，進(jìn)一步加強(qiáng)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任制度機(jī)制建設(shè)，壓緊壓實(shí)管黨治黨的政治責(zé)任，著力打造清政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)，結(jié)合本單位實(shí)際，制定本計(jì)劃。

　　一、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，完善責(zé)任體系

　　(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨組書記作為第一責(zé)任人主抓全面從嚴(yán)治黨工作，黨組要全面擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。黨組每季度至少召開1次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)黨委、政府和紀(jì)委監(jiān)察委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的部署和要求，總結(jié)分析黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及時(shí)做出積極的部署安排;分別在年中、年底召開黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報(bào)會(huì)，聽取班子成員關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政主體責(zé)任情況匯報(bào)，分析研究工作，及時(shí)解決存在的突出問題，推動(dòng)主體責(zé)任落實(shí);落實(shí)《關(guān)于開展政治生態(tài)建設(shè)狀況評(píng)估報(bào)告工作的通知》(樂紀(jì)〔2019〕2號(hào))要求，每季度初開展對(duì)前階段政治生態(tài)情況的總結(jié)和評(píng)估。

　　(二)健全責(zé)任機(jī)制。對(duì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解，進(jìn)一步明確各科室的工作職責(zé)，與各科室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，班子成員每季度要向黨組匯報(bào)上級(jí)部署的全面從嚴(yán)治黨相關(guān)重點(diǎn)專項(xiàng)工作的落實(shí)情況，各科室負(fù)責(zé)人每季度向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告1次落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況，壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

　　二、強(qiáng)化思想建設(shè)，打造政治生態(tài)

　　(一)加強(qiáng)廉政教育。深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，扎實(shí)開展“不忘初心，牢記使命”主題教育, 把黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為黨組理論學(xué)習(xí)中心組、支部黨課的必修課，豐富黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)形式，通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP、微黨課、專家講課、赴紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育等形式，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻理解把握習(xí)近平總書記關(guān)于新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作的一系列重要論述。全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進(jìn)典型教育、警示教育活動(dòng)、以及“一把手”講黨課等系列教育活動(dòng)不少于6次。

　　(二)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。堅(jiān)持以《黨章》為根本，深入貫徹《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)制度。嚴(yán)格執(zhí)行“雙固定”、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、主題黨日活動(dòng)、黨員民主評(píng)議等制度，推動(dòng)黨支部組織生活正?；⒁?guī)范化。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會(huì)，帶頭開展批評(píng)與自我批評(píng)，營造良好政治生態(tài)。

　　三、強(qiáng)化制約監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行

　　(一)加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前。加強(qiáng)對(duì)黨員干部的日常監(jiān)督管理，著力用好第一種形態(tài)。落實(shí)談心提醒制度，了解掌握黨員干部思想、作風(fēng)和工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)了解核實(shí)，做到抓早抓小，對(duì)苗頭性傾向性問題及時(shí)“咬耳扯袖”，做到監(jiān)督常在，形成常態(tài)。規(guī)范化開展廉政談話，每月分層開展至少3次廉政談話，提升談話質(zhì)量，明確提出勤政廉政要求，做到談深談透。

　　(二)接受群眾監(jiān)督。全面踐行“最多跑一次”服務(wù)事項(xiàng)，認(rèn)真落實(shí)《政府信息公開條例》，深化黨務(wù)政務(wù)信息公開，自覺接受群眾的檢驗(yàn)和社會(huì)的監(jiān)督;認(rèn)真受理群眾信訪，對(duì)反映的問題及時(shí)處置或調(diào)查核實(shí)，迅速回復(fù)處理意見，樹好為民惠民形象。

　　四、強(qiáng)化隊(duì)伍管理，夯實(shí)執(zhí)政根基

　　(一)加強(qiáng)監(jiān)督管理。健全考核評(píng)價(jià)體系，提高考核評(píng)價(jià)的全面性、準(zhǔn)確性，鼓勵(lì)黨員干部履職盡責(zé)，愛崗敬業(yè)，遏制“為官不為”、失職瀆職的行為，著力營造風(fēng)清氣正、干事熱情創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。進(jìn)一步健全和完善中層干部廉政檔案，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請(qǐng)示報(bào)告、出國(境)審批和證件管理、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等制度，主動(dòng)向組織匯報(bào)相關(guān)事項(xiàng)變化情況，及時(shí)更新個(gè)人廉政檔案。

　　(二)規(guī)范選拔工作。認(rèn)真落實(shí)新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)和“德才兼?zhèn)?，以德為?rdquo;的用人導(dǎo)向，按照“民主推薦、組織考察、個(gè)別醞釀、集體決策”的規(guī)定程序，落實(shí)任前征求派駐紀(jì)檢組等有關(guān)部門意見、任前公示、任職談話等制度，堅(jiān)決防止用人失察、“帶病提拔”。

　　五、狠抓作風(fēng)建設(shè)、持續(xù)整治“四風(fēng)”

　　(一)持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。對(duì)照中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神和省委、溫州市委、樂清市委辦法要求，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”，以及隱形變異的“四風(fēng)”問題，每月開展正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)檢查，對(duì)查處的問題一律通報(bào)曝光，檢查情況報(bào)派駐紀(jì)檢組備案;針對(duì)“兩個(gè)健康”先行區(qū)創(chuàng)建、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)等市委市政府重點(diǎn)工作中存在的四風(fēng)問題開展集中督查活動(dòng)，著力整治推進(jìn)不力、工作不實(shí)、敷衍應(yīng)付等問題。

　　(二)嚴(yán)抓效能建設(shè)。堅(jiān)決執(zhí)行《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則》精神，大力治懶、治散、治庸，嚴(yán)肅查處不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為等問題;嚴(yán)格按照“最多跑一次”的要求，簡(jiǎn)化辦事程序，提高辦事效率，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量;堅(jiān)決查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)，杜絕執(zhí)法不公，接受宴請(qǐng)，收受財(cái)物等違規(guī)違紀(jì)行為。

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