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        [滎陽(yáng)市2018年規(guī)劃圖]鄭州滎陽(yáng)市2018年招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員公告(132人)

        更新時(shí)間:2019-08-29 來(lái)源:出國(guó)考試 投訴建議

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          滎陽(yáng)市公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員公告

          為進(jìn)一步提升我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位服務(wù)社會(huì)能力,經(jīng)市政府研究同意,采取政府購(gòu)買服務(wù)形式,面向社會(huì)公開招聘政務(wù)輔助人員。為做好此次招聘工作,特制定以下公告。

          一、招聘原則

          (一)公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);

          (二)德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?

          (三)身心健康、人格健全。

          二、招聘基本條件

          (一)要求具有相對(duì)應(yīng)資格條件,身體健康、思想政治素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、熱愛基層工作。

          (二)具有正常履職所需的身體條件。

          (三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

          1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈?

          2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

          3、由法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

          三、招聘人員崗位、數(shù)量及其他條件

          (一)市城市管理局:共擬招政務(wù)輔助人員60名。

          1、政務(wù)輔助人員20名(退伍軍人):崗位代碼101,僅限退伍軍人報(bào)考,要求年齡在35歲以下(1983年1月1日之后出生),不限戶籍;

          2、政務(wù)輔助人員40名:崗位代碼102,要求年齡在35歲以下(1983年1月1日之后出生),國(guó)家承認(rèn)??萍耙陨衔幕潭龋瑧艏?、專業(yè)不限。

          (二)市法院:共擬招輔助人員32名。

          1、派駐法庭調(diào)解員7名:崗位代碼201,要求年齡在65歲以下(1953年1月1日之后出生),不限戶籍;

          2、不派駐法庭調(diào)解員9名:崗位代碼202,要求年齡在40歲以下(1978年1月1日之后出生),具有國(guó)家承認(rèn)??萍耙陨衔幕潭龋瑧艏?、專業(yè)不限。

          3、司法輔警10名:崗位代碼203,要求年齡在28歲以下(1990年1月1日之后出生),身高170cm以上,男性,國(guó)家承認(rèn)??萍耙陨衔幕潭?,戶籍、專業(yè)不限。

          4、司法輔警6名:崗位代碼204,僅限退伍軍人報(bào)考,要求年齡在28歲以下(1990年1月1日之后出生),身高170cm以上,男性,戶籍不限。

          (三)市政務(wù)服務(wù)中心:擬招10名,崗位代碼301,要求年齡在30歲以下(1988年1月1日之后出生),具有國(guó)家承認(rèn)??萍耙陨衔幕潭龋瑧艏?、專業(yè)不限。

          (四)市公共資源交易中心:擬招5名,崗位代碼401,要求年齡在30歲以下(1988年1月1日之后出生),具有國(guó)家承認(rèn)??萍耙陨衔幕潭?,戶籍、專業(yè)不限。

          (五) 市森林公安輔警:擬招10名。

          1、男性8名,崗位代碼501,要求年齡在30歲以下(1988年1月1日之后出生),具有國(guó)家承認(rèn)??萍耙陨衔幕潭龋瑧艏?、專業(yè)不限。

          2、女性2名,崗位代碼502,要求年齡在30歲以下(1988年1月1日之后出生),具有國(guó)家承認(rèn)??萍耙陨衔幕潭龋瑧艏?、專業(yè)不限。

          (六)市財(cái)政局:擬招15名 ,崗位代碼601,要求年齡在30歲以下(1988年1月1日之后出生),具有國(guó)家承認(rèn)專科及以上文化程度,會(huì)計(jì)學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、金融學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、秘書學(xué)等相關(guān)專業(yè),戶籍不限。

          四、招聘形式

          主要是通過(guò)筆試、面試、體檢和考察等形式擇優(yōu)聘用(法院調(diào)解員不在進(jìn)行筆試)。

          五、招聘程序

          (一)發(fā)布招聘信息

          在滎陽(yáng)市人民政府網(wǎng)站、滎陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局公眾號(hào)、滎陽(yáng)電視臺(tái)等公共媒體發(fā)布招聘信息。

          (二)報(bào)名及資格審查

          1、報(bào)名辦法:

          本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每人只能選報(bào)一個(gè)崗位,不得替代報(bào)名,逾期不予受理。報(bào)名比例為1:3,招聘人員與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到要求比例的,將適當(dāng)調(diào)整招聘計(jì)劃。

          2、報(bào)名時(shí)間:2018年5月22日至5月25日

          上午:9:00——12:00,下午:13:00——17:00

          3、報(bào)名地點(diǎn):滎陽(yáng)市人力資源服務(wù)大廳(福民路與國(guó)泰路交叉口東南角)。聯(lián)系電話:0371----60252068

          4、報(bào)名相關(guān)要求:

          (1)報(bào)名時(shí)考生需攜帶材料:畢業(yè)證、身份證(有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證),退伍軍人需提供退伍證。所有證件均需提供原件及復(fù)印件1份(用A4紙復(fù)印)。

          (2)報(bào)名時(shí)提交兩份《滎陽(yáng)市公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員報(bào)名表》,并在報(bào)名表處粘貼近期二寸免冠彩色照片4張。

          (3)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證:資格審查后,對(duì)符合報(bào)名條件的考生發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員憑本人身份證于2018年6月 1日到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

          (三)考試

          1、考生參加筆試時(shí)必須持本人準(zhǔn)考證和身份證(有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證),筆試時(shí)間:2018年6月2日。地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

          2、考試分筆試和面試。筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績(jī)?yōu)?00分。筆試成績(jī)?cè)跍铌?yáng)市人民政府網(wǎng)站、滎陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局公眾號(hào)公布。

          3、面試:根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按照擬招聘人數(shù)1:2的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)100分,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

          考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試總成績(jī)×50%。

          報(bào)考法庭調(diào)解員崗位人員不進(jìn)行筆試,全部人員只進(jìn)行面試(考試總成績(jī)=面試成績(jī))。

          考試總成績(jī)?cè)跍铌?yáng)市人民政府網(wǎng)站、滎陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局公眾號(hào)公布。

          (四)體檢

          根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1.5的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格等原因形成的缺額,從高分到低分依次遞補(bǔ)??荚嚦煽?jī)并列的,筆試成績(jī)高的參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)及工作流程(人社部發(fā)【2016】140號(hào))等有關(guān)政策執(zhí)行。

          (五)考察

          體檢合格人員按1:1的比例確定考察對(duì)象。因考察不合格或考生自動(dòng)放棄所產(chǎn)生的空缺崗位,從體檢合格人員中由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。考察工作由滎陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局及相關(guān)單位共同組織,考察程序參照公務(wù)員錄用有關(guān)政策執(zhí)行。

          (六)公示

          根據(jù)筆試、面試成績(jī)和體檢、考察情況確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在滎陽(yáng)市人民政府網(wǎng)站、滎陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局公眾號(hào)公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后,由滎陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局辦理報(bào)到手續(xù),逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。

          (七)聘用、管理及待遇

          新聘用人員試用期為三個(gè)月。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核,考核合格者簽訂勞務(wù)派遣合同,考核不合格的,不予簽訂勞務(wù)派遣合同。

          執(zhí)行工資標(biāo)準(zhǔn)為1800元/月,享受企業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)。聘用期間,由用人單位負(fù)責(zé)做好日常管理。

          六、注意事項(xiàng)

          (一)報(bào)考人員提交的申請(qǐng)材料和信息要真實(shí)、準(zhǔn)確,凡提供虛假材料或信息的,一經(jīng)查實(shí),取消資格。

          (二)報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人。

          (三)筆試地點(diǎn)和具體時(shí)間安排詳見《準(zhǔn)考證》。逾期不到的,視為自動(dòng)放棄考試資格。

          (四)考生憑本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試和面試,證件不齊者,不得參加考試。

          (五)本公告由滎陽(yáng)市公開招聘政務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          附件(百度網(wǎng)盤):滎陽(yáng)市公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員報(bào)名表.xlsx

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