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　　2021年黨支部專題組織生活會對照檢查材料1

　　對照黨的十九大報告關(guān)于基層黨組織要成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘的要求，結(jié)合思想工作實際，深入查擺問題，深刻剖析原因，認真總結(jié)整改措施，使靈魂受到了觸動，思想受到了洗禮?，F(xiàn)將具體情況檢查如下：

　　一、存在問題

       (一)“四風”勤儉廉潔做的不好

　　一是勤儉節(jié)約意識不強。日常工作中沒有隨手關(guān)燈、關(guān)電腦習(xí)慣，電腦、紙張等辦公設(shè)備和耗材更換使用頻繁，浪費比較嚴重。

　　二是安于現(xiàn)狀，缺乏憂患意識。滿足于現(xiàn)有的工作狀態(tài)，對于公司業(yè)務(wù)的變化缺乏敏銳的辨識和把握，認為只要把原有的業(yè)務(wù)工作完成就行了，缺乏對公司未來生存和發(fā)展的憂患意識。

　　(二)紀律執(zhí)行存在漏洞

　　一是規(guī)矩意識不強。對《廉潔自律準則》、《中央八項規(guī)定》、《黨內(nèi)政治生活準則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)，班子比較偏重自學(xué)和宣傳教育，缺乏剛性規(guī)定予以規(guī)范約束，執(zhí)行中缺乏可操作性。

　　二是制度執(zhí)行不到位。對上級個別規(guī)定及決策理解不深不透，貫徹執(zhí)行不全面、不深入，在具體落實上存在流于形式的現(xiàn)象。

　　(三)服務(wù)基層不深入

　　一是支部對上級黨委的文件和工作指示，對公司的重要決策，機械地傳遞多，落實到位欠缺，主動性不強。

　　二是服務(wù)基層的時間太少，主動了解基層黨員工作少，指揮多，實踐少，造成了工作脫節(jié)及不良影響。

　　二、問題分析

       對于存在的問題，班子高度重視，專門召開會議進行了認真分析研究，深入剖析問題根源，查找問題因果。經(jīng)過深度挖掘、認真排查，發(fā)現(xiàn)主要有以下原因：

　　(一)理論學(xué)習(xí)不足。沒有全面領(lǐng)會習(xí)總書記重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新方略，特別是對黨的十九大精神和新黨章學(xué)習(xí)的深度不夠，只滿足于勾勾畫畫、淺嘗輒止，難以用中國特色社會主義理論來研究新情況、解決新問題，開展工作時站位不高，思慮不全。

　　(二)班子成員創(chuàng)新能力不足。工作滿足于完成交辦的任務(wù)，主觀能動性發(fā)揮不夠，創(chuàng)造性開展工作不多。創(chuàng)新工作方法和支部工作的形式上還有欠缺。

　　(三)執(zhí)行紀律不堅決。班子成員從內(nèi)心認為只要大的方面沒有問題就行，在細節(jié)上往往把握不嚴;存在畏難情緒，在決策的落實和執(zhí)行缺乏敢于擔當?shù)呢熑魏陀職狻?/p>

　　三、整改對策

       查擺問題只是基礎(chǔ)，狠抓整改才是關(guān)鍵。對于存在的問題和深層原因，支部班子高度重視，決定以黨的十九大精神為指引，制定整改清單，明確整改責任和時限，進行扎實整改落實。

　　(一)加強政治理論學(xué)習(xí)。

　　深化習(xí)總書記系列重要講話精神學(xué)習(xí)教育，領(lǐng)會貫穿其中的治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略，不斷加深對“中國夢”、“四個自信”、“四個偉大”、“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略布局、新發(fā)展理念的認識和理解，進一步統(tǒng)一思想認識，永保奮斗初心。深化黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)，深刻認識黨的奮斗歷程，全面把握黨的綱領(lǐng)和優(yōu)良作風，始終牢記共產(chǎn)黨員的義務(wù)權(quán)力，全面熟知規(guī)定內(nèi)容，切實增強紀律意識、規(guī)矩意識。深化黨的十九大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實，通過三會一課、集體學(xué)習(xí)、上黨課、看視頻、聽講座、專題研討、網(wǎng)上交流、在線學(xué)習(xí)、參觀紅色教育基地等形式廣泛開展十九大報告、十九大新黨章學(xué)習(xí)，認真領(lǐng)會大會精神基本要義與核心精髓義。

　　(二)切實做到敢于擔當。面對前進道路上的荊棘，支部班子將直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，做到勇于擔當，敢于擔當。班子將把高標準履職盡責作為基本要求，做到日常工作能盡責、難題面前敢負責、出現(xiàn)過失敢擔責，時刻不忘責任。

　　2021年黨支部專題組織生活會對照檢查材料2

　　根據(jù)市委、市住建局黨組、市政公用局黨委及集團黨總支關(guān)于此次組織生活會的安排部署，黨支部以學(xué)習(xí)貫徹落實十九大精神為主題，圍繞推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化要求，對照《黨章》《憲法》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》以及習(xí)近平總書記新時代重要講話等內(nèi)容，我支部從思想、組織、忠誠、履職和廉潔自律五方面深入查擺突出問題，認真查找問題的根源，并做出整改措施，以下是對照剖析材料：

　　一、存在的問題

　?。ㄒ唬┧枷虢ㄔO(shè)方面，黨支部能夠始終堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。通過黨支部按時開展的三會一課進行學(xué)習(xí)、專題黨課、理論研討等多種形式，引導(dǎo)黨員干部樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹中央和省委、市委決策部署。但是我們依然存在部分問題，主要集中在對黨員的日常教育不夠深入，黨員的學(xué)習(xí)主動性不強，部分黨員對十九大精神只停留在看視頻、抄筆記上，沒有深入學(xué)習(xí)，沒有深入思考，更沒有將指導(dǎo)精神付諸實踐。個別黨員存在重工作，輕學(xué)習(xí)思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒時間學(xué)為由，不能自覺靜下心來學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。還有黨支部學(xué)習(xí)方式有些呆板，大多根據(jù)上級要求進行，方法比較呆板、單調(diào)，開會時有時“照本宣科”，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對十九大報告中提到的一些熱點、焦點問題，缺乏深層次互動和思想交流，沒有具體指導(dǎo)黨員實際工作。

　?。ǘ┙M織建設(shè)方面，黨的十九大報告指出，基層黨組織建設(shè)“要以提升組織力為重點”，這是黨基于新時代的特點對基層黨組織提出的新要求。黨支部在組織建設(shè)方面主要著力于政治建設(shè)，落實職責，發(fā)揮作用，使黨支部每一位黨員都團結(jié)一心，緊緊圍繞在習(xí)近平總書記為核心的黨中央。但是，在組織工作中，也出現(xiàn)一些不足，黨支部的制度已建立完善，但是我們沒有嚴格按照制度全面落實，只要求主要的工作完成就行，沒有盡心盡力，存在得過且過的現(xiàn)象。在近幾年也沒有培養(yǎng)和吸納更多的優(yōu)秀人才，沒有擴大黨員隊伍，沒有新鮮血液的加入、加強黨支部力量。

　?。ㄈh忠誠方面，政治敏銳性還不夠強，個別領(lǐng)導(dǎo)干部對新形勢下如何更好地維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力,對社會上個別消極議論或負面言論所產(chǎn)生的負面影響認識不足、抵制不力，認為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，沒有以一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份去力所能及的進行抵制或弘揚正能量。紀律執(zhí)行還不夠徹底。黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子雖能嚴格履行黨紀黨規(guī)教育的政治責任和領(lǐng)導(dǎo)責任，把黨紀教育作為黨員干部政治理論學(xué)習(xí)的必備內(nèi)容抓緊抓實,但還存在黨紀教育成效不明顯以及對黨員干部遵守政治紀律、政治規(guī)矩，特別是組織紀律方面監(jiān)督不夠有力的現(xiàn)象;仍有個別黨員干部不能嚴格遵守組織紀律，存在遲到早退、不能嚴格執(zhí)行請銷假制度等現(xiàn)象。

　?。ㄋ模┰诼穆毐M責方面，一是責任擔當意識有待進一步增強。工作中有時候會有畏難情緒，“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”的勇氣有所欠缺。隨著業(yè)務(wù)量的增加和工作標準的提高，雖然通過考核來進行鼓勵和處罰，但距離建立科學(xué)評價機制還有很大距離。二是工作標準不高，對上級作出的決策部署能夠貫徹落實，但結(jié)合實際思考研究不多,站得不高、看得不遠，面對繁重的工作任務(wù)時，有時會有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，降低了工作標準，滿足于不出錯、過得去。三是對新常態(tài)下如何更好地開展工作，創(chuàng)新意識、進取意識不強，主動研究不夠，措施辦法不多，有時把工作推進慢、任務(wù)不落實，歸咎于外部因素，不能從班子自身找原因。

　?。ㄎ澹﹪栏駡?zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題，“一崗雙責”落實仍有差距。雖然集團黨總支對領(lǐng)導(dǎo)班子黨風廉潔建設(shè)責任制作了細化和分解，但有的領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風廉政“一崗雙責”責任缺乏充分的認識，甚至把黨風廉政建設(shè)看成是主要領(lǐng)導(dǎo)的事情，認為自己只要把自己工作抓上去就行了，沒有真正把黨風廉政建設(shè)放在心中、抓在手中，執(zhí)行各項紀律還不夠嚴格，對干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　(一)學(xué)習(xí)不深入，學(xué)習(xí)的自覺性不高、主動性不夠;沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，對中央全面深化市政公用改革、全面從嚴治黨的政策舉措領(lǐng)會不深，對自身能力水平認識不足，存在自以為是的心態(tài)，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

　　（二）是思想不夠解放，創(chuàng)新意識不強。在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發(fā)展的需要，創(chuàng)新意識不夠，個別班子成員滿足于工作現(xiàn)狀或過多強調(diào)客觀，認為在工作強度大，保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯了，在工作的創(chuàng)新和超前意識上做的不夠，創(chuàng)新思路和精益求精上有待進一步提高。

　?。ㄈ┦枪ぷ魉悸凡磺澹瑓f(xié)調(diào)配合不夠。黨支部班子成員在統(tǒng)籌工作、統(tǒng)攬全局發(fā)展思路上還存在差距。存在按部就班、因循守舊的狀況。班子成員之間還存有本位主義思想，工作協(xié)調(diào)配合不到位，從而影響班子之間的配合，影響職工工作的積極性和主動性。

　　(四)自律意識不強，缺乏自我約束、自我監(jiān)督的自律意識，出現(xiàn)有令不行、有禁不止的監(jiān)管缺失現(xiàn)象，部分制度流于形式，甚至部分制度已經(jīng)不適應(yīng)新時期的工作需要，造成黨員自律意識不強，自身建設(shè)方面要求不高、不求上進。

　?。ㄎ澹╅_展批評與自我批評的自覺性不強。班子成員都缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了別人的問題，認為在一起工作，不必要批評別人的缺點，保持“一團和氣”。

　　三、改進措施及努力方向

　?。ㄒ唬﹫猿纸夥潘枷耄瑢嵤虑笫堑乃枷肼肪€，進一步端正學(xué)風。按照各級黨組織的要求，堅持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度。在堅持集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，合理安排自學(xué)時間，認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,認真領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員適應(yīng)新形勢、解決新問題的能力。加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想、作風建設(shè)，完善各種學(xué)習(xí)制度，提高班子的整體素質(zhì)和工作能力;改進工作作風，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，更好地履行崗位職能。

　?。ǘ┰鰪姺?wù)意識，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是強化領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)建設(shè)。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策，正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責的關(guān)系，班子成員間相互協(xié)商、溝通，杜絕在工作中出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象;二是強化領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)建設(shè)。不斷加強班子成員的政治修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、知識修養(yǎng)，提升班子的整體素質(zhì)。班子成員要熟練掌握自身工作的相關(guān)政策、業(yè)務(wù)知識，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員在基層和群眾中的威信，密切黨群、干群關(guān)系。

　?。ㄈ┥钊牖鶎蛹訌娬{(diào)研,切實解決職工關(guān)心的熱點、難點問題。在定查評的工作中，班子成員要堅持深入一線，針對改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的熱點，帶有政策性、全局性和特殊性的問題，開展專題研究，保證能夠落實職工的真正需求。

　　（四）進一步改進工作作風，努力提高為人民服務(wù)的質(zhì)量。班子成員無論做什么事情，都要認真盡職盡責的去做，克服不深入研究解決問題的思想，今天能辦的事不能拖到明天去做，在工作中知難而進，不完成好工作決不松勁。樹立勤工作、求上進的良好氛圍，創(chuàng)新工作方法，努力提高駕馭全局的能力，認真學(xué)習(xí)黨的政策法律法規(guī)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高工作本領(lǐng)。

　?。ㄎ澹┘訌婞h內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揚批評與自己我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。工作中團結(jié)協(xié)作，牢固樹立“共同目標”和“大局意識”，堅持好個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級的原則。在認真做好自己本職工作的同時，互相之間要密切配合，共同維護好班子的形象。注重把握和處理好局部與全局的關(guān)系，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。領(lǐng)導(dǎo)班子要正確對待缺點錯誤，只有找準缺點，認識缺點，才能改正缺點，團結(jié)帶領(lǐng)群眾，集思廣益，在濃厚的民主氛圍中和不斷的實踐中提高工作能力，改進工作方法。

　　（六）認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制。切實抓好一把手負總責，支部委員分工負責，全員參與黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹實施;切實做到反對“四風”，嚴肅工作紀律，堅決杜絕利用職權(quán)以權(quán)謀私，自覺樹立和維護黨員干部在人民群眾中的形象。積極發(fā)揮黨支部五星級黨支部的示范作用，發(fā)揮每一位黨員的帶頭模范作用，為臨汾美好的明天貢獻力量。

　　以上是黨支部對照剖析材料，有不足之處請大家指正。

　　2021年黨支部專題組織生活會對照檢查材料3

　　根據(jù)區(qū)委《關(guān)于在全區(qū)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》的安排，為認真貫徹落實上級黨委工作要求，運管所黨支部通過深刻剖析四個方面的具體問題及產(chǎn)生問題的根源?，F(xiàn)結(jié)合我支部情況，做對照檢查：

　　一、存在的主要問題

　　(一)組織開展主題教育發(fā)現(xiàn)的問題

　　黨支部主要通過專題黨課學(xué)習(xí)先進典型事跡、學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”以及新時代中國特色社會主義思想相關(guān)學(xué)習(xí)材料，三個方式開展“不忘初、記使命”主題教活動。支部通過開展主題教育深入反省，發(fā)現(xiàn)支部存在以下問題：一是個別黨員政治覺悟不夠高規(guī)矩意識不強，與新時代共產(chǎn)黨員標準還有一定差距;二是支部活動創(chuàng)新不展，黨內(nèi)政治生活離嚴肅性時效性要求還有差距，批評與自我批評氛圍不夠;三是與工作結(jié)合力度不夠，支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待加強;四是部分黨員理論基礎(chǔ)薄弱，年齡較大，學(xué)習(xí)起來有困難，教育引導(dǎo)工作還需加強。

　　(二)嚴格黨員教育管理發(fā)現(xiàn)的問題

　　個別黨員態(tài)度不夠端正，重視不夠，對黨員教育的重要性認識不足，有的錯誤認為黨員學(xué)習(xí)教育靠自己，開開會，組織學(xué)習(xí)只是形式上的做法，是虛的，見效慢，起不到大的作用;有的認為報紙、網(wǎng)絡(luò)等學(xué)習(xí)材料和途徑到處都有，不必再組織學(xué)習(xí)教育。當前支部在對黨員的教育上沒有一個針對性，只是讀讀報、念念文。學(xué)習(xí)內(nèi)容抓不準，對階段性的內(nèi)容與階段性的工作和形勢任務(wù)結(jié)合不夠緊。再加上在開展黨員教育等活動中，多樣化和靈活性不夠，老是采取那種你讀我聽、你寫我記的老模式，沒有創(chuàng)意。導(dǎo)致個別黨員不愛聽、不愿學(xué)，達不到學(xué)習(xí)效果，形成一種學(xué)習(xí)教育流于形式、走過場的現(xiàn)象。從日常工作中看出部分黨員參加集體活動時，表現(xiàn)出的積極性和主動性不夠。有的即使是參加了，也是姍姍來遲、牢騷滿腹，學(xué)習(xí)時來回走動、接打電話、交頭接耳、效果不佳。

　　(三)聯(lián)系服務(wù)群眾方面的問題

　　為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在個別黨員對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度。當手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹。遇到當事人反復(fù)詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時過多考慮個人得失，存有“事不關(guān)己、高高掛起”的思想。二是工作作風不夠扎實，怕麻煩。表現(xiàn)在個別黨員對待群眾時報有應(yīng)付了事的態(tài)度。沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，不要花費大多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪，存在“多做多錯、少做少錯不做不錯”的態(tài)度。除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

　　(四)改進工作作風方面的問題

　　工作作風有待加強擔意識。一是不愿擔當，個別黨員認為“槍打出頭鳥”、“木秀于林，風必推之”，凡是都要等等看，沒有發(fā)揮黨員先鋒模范作用，以釘釘子精神抓工作落實的力度不夠。二是不敢擔當，個別黨員面對新形勢新任務(wù)，害怕承諾的工作答應(yīng)的事情辦不到，以此受到別人的朝笑，有了寧可不干也不犯錯的心理，缺少真抓實干、攻堅克難的姿態(tài)。

　　二、存在問題的原因及分析

　　對于存在的問題，支部通過召開會議進行了認真分析研究，深入剖析問題根源，查找問題成因。經(jīng)過深度挖掘、認真排査，發(fā)現(xiàn)主要有以下原因:

　　(一)抓理論學(xué)習(xí)的深度、強度不夠。

　　雖然理論學(xué)習(xí)按計劃開展，基本達到常態(tài)化，但由于沒有深刻認識到理論學(xué)習(xí)對提升隊伍整體素質(zhì)的重要性，政治理論學(xué)習(xí)有時仍然停留在表面，沒有全面領(lǐng)會習(xí)總書記重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新方略，特別是對黨的十九大精神和新黨章學(xué)習(xí)的深度不夠，只滿足于勾勾畫畫、淺嘗輒止，難以用中國特色社會主義理論來研究新情況、解決新同題，開展工作時站位不高，思慮不全。在學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面，也僅僅停留在學(xué)原著、讀原文，缺乏深入研究和思考，悟原理做得還不夠。同時，沒有很好地處理好工學(xué)矛盾，被動學(xué)習(xí)的多、主動學(xué)引的少，專題學(xué)習(xí)的多、系統(tǒng)學(xué)引的少，務(wù)虛學(xué)習(xí)的多、聯(lián)系實際的少。存在急用先學(xué)、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)等現(xiàn)象，導(dǎo)致未能真正做到學(xué)懂弄通做實。對黨員干部黨性黨風黨紀教育不夠深入，不能很好地運用政治理論為群眾釋疑解惑、引導(dǎo)黨員干部打牢思想理論防線。

　　(二)抓好黨建促發(fā)展的能力有待提高。

　　雖然支部努力在黨建工作上下大力、下功夫，但還存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想，當前抓黨建工作還大多局限于傳統(tǒng)措施、手段，沒有根據(jù)新形勢新要求進行完善改進，黨建工作與中心工作融合得還不夠好。對于黨員隊伍中存在的執(zhí)行力不強問題，更多地是依靠督査、考評等行政手段解決，對于通過加強理想信念教育、嚴肅黨內(nèi)政治生活、建立健全正向激勵和容錯糾錯機制等措施加強黨的建設(shè)，來推動決策落實、加快發(fā)展做得還不夠好。

　　(三)支部創(chuàng)新能力不足，作風改進不到位。

　　一是工作滿足于完成交辦的任務(wù)，主觀能動性發(fā)揮不夠，創(chuàng)造性開展工作不多。創(chuàng)新工作方法和支部工作的形式上還有欠缺。二是執(zhí)行紀律不堅決，作風改進不到位。支部委員從內(nèi)心認為只要大的方面沒有間題就行，在細節(jié)上往往把握不嚴;存在畏難情緒，在決策的落實和執(zhí)行缺乏敢于擔當?shù)呢熑魏陀職?。同時，對作風改進的長期性和艱巨性認識不足，對主觀世界的改造有所放松，沒有注意時刻按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界，進取意識、奮斗精神不強，導(dǎo)致思想觀念、作風狀態(tài)和能力本領(lǐng)的進步不明顯。

　　(四)嚴守中央八項規(guī)定反對“四風”方面仍待加強。

　　一是部分黨員認為履職盡責就是做好自己業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作，完成上級安排的任務(wù)，考慮更多的是能不能完成上級下達的任務(wù)，聯(lián)系工作實際溝通協(xié)作少，深入了解情況不夠，面對工作中的新情況新問題，主動化解問題的能力不足，歸根結(jié)底是支部對黨員為人民服務(wù)的宗旨意識教育不夠所致。二是個別黨員黨性原則不強，存在老好人思想。原因主要是支部對黨員管理還不夠嚴格，批評教育不及時，助長了松散風氣。黨內(nèi)政治生活規(guī)矩落實不夠嚴，放松了黨員黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了問題，認為在一起工作，不必要批評別人的缺點，保持“一團和氣”。

　　三、整改措施及方向

　　在今后工作中，黨支部將繼續(xù)加強學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，領(lǐng)會深刻內(nèi)涵，堅定不移地維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。針對查擺出來的問題，進一步強化黨內(nèi)政治生活、堅定理想信念，以問題導(dǎo)向，落實整改責任。

　　一是把政治建設(shè)擺在首位，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作為首要政治任務(wù)抓緊抓實，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，更加堅定黨員群眾走中國特色社會主義道路的信念和信心，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。組織黨員讀原著、學(xué)原文、悟原理，推動黨員牢固樹立“四個意識”，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。把黨的十九大精神轉(zhuǎn)化為黨員的自覺行動和推動邯山區(qū)跨越發(fā)展的強大動力，不斷增強學(xué)習(xí)教育的實效性，真正體現(xiàn)思想理論建設(shè)的實踐能力。

　　二是嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅持從嚴治黨。堅定踐行黨的政治路線，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴格執(zhí)行關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則，營造風清氣正的良好政治生態(tài)

　　三是加強思想建設(shè)，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。深入學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列重要講話精神和新時代中國特色社會主義思想，依法治國方略等，強化黨員干部理論武裝，采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、專題講座、分小組學(xué)習(xí)、黨課等方式學(xué)深學(xué)透新黨章，進一步堅定理想信會、增強黨員“四個意識”堅定“四個自信”。推進黨員干部學(xué)習(xí)教育制度化，制定黨員干部教育培訓(xùn)計劃，認真落實黨課制度。積極搭建黨員干部學(xué)習(xí)教育載體，加強學(xué)習(xí)強國APP的使用，充分發(fā)揮微信工作群的作用，組織黨員干部參加在線學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、微信學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、專題講座等，開展學(xué)習(xí)交流、知識竟賽、專題研討、讀書活動，讓黨的理論入腦入心。

　　四是加強組織建設(shè)，貫徹落實好黨支部規(guī)范化建設(shè)要求。突出政治功能，著力嚴責任、補短板、抓規(guī)范、強保障，按照黨建規(guī)范化建設(shè)工作清單化管理、項目化推進的思路，貫徹落實好支部書記抓黨建工作責任清單、支部重點工作清單和間題清單。深入開展“黨員到社區(qū)報到”、“13號之聲”主題實踐活動，配合聯(lián)系社區(qū)完成好各項工作，全面深化黨員志愿服務(wù)和在職黨實踐活動，配合聯(lián)系社區(qū)完成好各項工作，全面深化黨員志愿服務(wù)和在職黨員到社區(qū)報到等制度，提升服務(wù)效果，推動在職黨員進社區(qū)服務(wù)常態(tài)化長效化。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，加強對黨的組織生活制度，特別是“三會一課”制度、領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度、談心談話制度、民主評議黨員制度執(zhí)行情況的督導(dǎo)檢查，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。

　　五是加強紀律作風建設(shè)，抓好黨風廉政建設(shè)。建立健全黨員教育監(jiān)督管理常態(tài)化、長效化工作機制，認真貫徹落實各級關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的部暑，全面執(zhí)行和推動黨風廉政建設(shè)及反腐敗工作，強化紀律作風建設(shè)。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風”、加強作風建設(shè)的重要指示落實中央項范細則和市、區(qū)委有關(guān)規(guī)定要求，以釘釘子精神打好作風建設(shè)持久戰(zhàn)。

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